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關鍵詞：水土保持；水土保持監(jiān)測
近年來，一些山丘區(qū)經(jīng)濟林發(fā)展很快，荒山、荒坡開發(fā)強度很大，但有由于有亂砍濫伐等現(xiàn)象，造成大面積的植被破壞和水土流失。一些開發(fā)建設單位和個人，為了降低工程建設的成本，在建設過程中不重視水土保持或者沒有采取相應的水土保持措施，破壞地貌植被，造成大面積的植被破壞和水土流失。據(jù)“中國水土流失與生態(tài)安全綜合科學考察”報告顯示，目前我國水土流失面積達356.92萬平方公里，部分開發(fā)建設項目尤其是農林開發(fā)項目急功近利，造成了嚴重的水土流失。一些群眾在經(jīng)濟林撫育管理時，把林下的灌草與枯枝落葉統(tǒng)統(tǒng)清除干凈，使土壤，造成的水土流失超過了一般荒草地。一些山區(qū)的果業(yè)開發(fā)除少量早期開發(fā)的比較規(guī)范外，不少新開墾的坡地不僅遠遠超過了嚴禁開墾的25度，造成過度開采。因此加強水土保持工作以及水土保持監(jiān)測工作顯得尤為重要。
一、水土保持監(jiān)測工作的重要性
(一)水土保持監(jiān)測是提高水土保持現(xiàn)代化水平的基礎
目前，我國的水土保持工作取得了不少成績。但作為水土保持基礎性工作的監(jiān)測預報，在監(jiān)測網(wǎng)絡建設、監(jiān)測設施設備、監(jiān)測手段、以及監(jiān)測成果用于實踐等方面還不夠成熟。例如美國在長期、大量的試驗觀測基礎上，總結出了水土流失通用模型，歐洲一些國家建立的空間數(shù)據(jù)庫和信息系統(tǒng)，可以定位、定量地反映水土流失的面積、分布、程度及其動態(tài)變化，有效地提高了水土保持措施配置的科學性、針對性及其防治效果。因此，全面提高水土保持治理與監(jiān)測預報的現(xiàn)代化水平，是我們面臨的艱巨任務，所以我們必須從基礎抓起，從現(xiàn)在抓起，讓水土保持監(jiān)測預報更好地服務于經(jīng)濟建設、生態(tài)建設和保護，進一步提高水土保持行業(yè)的社會影響力。
(二)水土保持監(jiān)測是確立水土保持決策的基本依據(jù)
我國是世界上水土流失最嚴重的國家之一，水土流失成因復雜、面廣量大、危害嚴重，對經(jīng)濟社會發(fā)展和國家生態(tài)安全以及群眾生產、生活影響極大。及時、全面、準確地了解和掌握全國水土流失程度和生態(tài)環(huán)境狀況，科學評價水土保持生態(tài)建設成效至關重要。如何準確掌握水土流失的地區(qū)分布以及產生的危害和嚴重后果，是涉及到民族生存發(fā)展的大事。所有這些，只有通過科學的監(jiān)測才能掌握，才能做出正確的判斷和決策。因此做好水土保持監(jiān)測預報工作極其重要。
二、開發(fā)建設項目水土保持監(jiān)測中存在的問題
1、建設單位對水土保持監(jiān)測重要性認識不足，消極應付監(jiān)測工作
由于缺少有效的開發(fā)建設項目水土保持監(jiān)測的管理手段，加上水土保持管理部門對水土保持監(jiān)測重要性宣傳不夠，導致開發(fā)建設項目建設單位對監(jiān)測工作的重要性認識不足，視為可有可無，從而影響水土保持工作的進行。
2、水土保持監(jiān)測的技術標準制度尚不健全，
水土流失是一個非常復雜的過程，尤其開發(fā)建設項目水土流失的成因更是千差萬別。水利部雖然頒行了《水土保持監(jiān)測技術規(guī)程》，但對開發(fā)建設項目的水土保持監(jiān)測仍需不斷作出探索，如何規(guī)范監(jiān)測的內容、方法、技術路徑等問題都需要在工作實踐中進一步細化和健全，以形成全國統(tǒng)一的監(jiān)測標準質量體系。
3、水土保持監(jiān)測的手段落后，現(xiàn)代化水平不高
目前，開發(fā)建設項目水土保持監(jiān)測的方法，還是以地面定點觀測監(jiān)測、巡查監(jiān)測、調查監(jiān)測等傳統(tǒng)的、常規(guī)的監(jiān)測方法為主，利用的設備儀器也是自計雨量計、馬表、測繩、水準儀、角規(guī)等較為普通的工具，需要大量的人工投入，技術手段相對落后。
三、如何做好水土保持監(jiān)測工作
要做好水土保持監(jiān)測工作，必須堅持創(chuàng)新理念，加大宣傳力度，強化管理，制定相關技術規(guī)范、標準，加強水土保持監(jiān)測技術支持力量的建設。
1、加強對工作人員的教育，提高其自身素質，加強他們對水土保持監(jiān)測工作重要性的認識
加強對水土保持監(jiān)測單位監(jiān)測技術人員的培訓，提高其監(jiān)測技能。水土保持監(jiān)測單位不僅要為項目建設單位提供用于驗收的監(jiān)測報告，而且要為水土保持監(jiān)測管理部門提供真實、準確的監(jiān)測數(shù)據(jù);不僅要為項目建設單位提供技術服務，而且要為政府部門監(jiān)督管理、宏觀決策提供依據(jù)。責任重大，這就要求水土保持監(jiān)測人員不僅要有求真務實的科學態(tài)度，而且要有熟練的監(jiān)測技術。
提高建設單位水土保持監(jiān)測的自覺性，宣傳是每一項工作的先導，也是監(jiān)督管理中不可或缺的手段。特別要重點宣傳水土保持法律法規(guī)中關于水土保持監(jiān)測的條款規(guī)定，使建設單位明白開展水土保持監(jiān)測是法律規(guī)定的一項義務。從而使建設單位開展水土保持監(jiān)測工作由消極、被動、敷衍的態(tài)度變?yōu)榉e極、主動、負責的自覺行動。
2、完善技術標準制度
制定和完善水土保持監(jiān)測的技術標準、規(guī)程規(guī)范，提高管理水平。開發(fā)建設項目的水土保持監(jiān)測不僅要對各項防治目標做出監(jiān)測評價，還要真實、準確地反映其在建設、運行過程中造成的新增水土流失量乃至帶來的危害。因此，要加緊制定和完善開發(fā)建設項目水土保持監(jiān)測的技術標準，實現(xiàn)監(jiān)測技術的規(guī)范化。
3、提高監(jiān)測手段，實現(xiàn)水土保持監(jiān)測的現(xiàn)代化
【關鍵詞】水樣采集；環(huán)境監(jiān)測；重要性；措施
文章編號：ISSN1006―656X（2014）05-0337-01
引 言：水是人類的生命之源，水環(huán)境是生態(tài)環(huán)境中的重要組成部分，水樣采集是環(huán)境監(jiān)測中的重要環(huán)節(jié)之一。為了保護環(huán)境不被破環(huán)，需要從水樣采集工作入手，保證環(huán)境監(jiān)測工作的正常進行，使其更好為環(huán)境保護做貢獻。
一、水樣采集的質量控制意義
（一） 量化和控制采樣誤差的來源
技術導則主要提供用于污染事故或者地下水調查等等情況下簡化的質量保證程序。采樣誤差的來源有多種：采樣過程中造成的污染，包括采樣設備和樣品容器、樣品間的交叉污染、樣品的保存和不適當?shù)馁A藏和運輸；樣品的不穩(wěn)定性，導致誤差加大；保存方式的不正確；采樣方式的不正確；采樣的水體分布不均勻，導致不準確的監(jiān)測結果發(fā)生；樣品的運輸，這些都是導致誤差的發(fā)生。所以就需要用一些質量控制的技術措施來控制采樣的質量，最大限度地減小誤差，控制采樣誤差的來源，確保監(jiān)測的采樣的有效性和質量。
（二）滿足預期目的，消除無效操作程序
控制水樣采集的質量，滿足水樣采集過后的監(jiān)測結果的準確性和精密性，在采集過程中都應該有各個步驟的合適的質量保證措施，能夠滿足預期的目的，比如，樣品的污染、樣品的不確定度、樣品的不穩(wěn)定性等等產生的誤差來源是否可以得到控制，質量控制的過程實際上就是提供了一套檢測采樣的誤差，從而消除無效或者是誤導數(shù)據(jù)的操作程序，提高了水樣采集的質量，對于采樣之后實驗室工作的開展打下了很好的基礎。
二、水樣采集在環(huán)境監(jiān)測工作中的重要性
水樣采集是整個水環(huán)境監(jiān)測分析活動的開始，是水環(huán)境監(jiān)測的第一項工作，也是全部分析工作的基礎，水樣的采集和保存更是水環(huán)境監(jiān)測的重要環(huán)節(jié)。我們目前絕大多數(shù)水環(huán)境分析只重視實驗室分析操作而忽視了采樣的代表性，時效性，所監(jiān)測數(shù)據(jù)的質量受到嚴重影響，不能反映水環(huán)境的真實情況。
所以，采集水樣是水質監(jiān)測全過程中的一個關鍵步驟，不同的監(jiān)測項目有其特別的采樣要求，采樣操作的規(guī)范與否，關系到水環(huán)境監(jiān)測分析評價工作成敗，這項基礎工作急需我們水環(huán)境管理、分析、評價工作者給以足夠的重視。
三、水樣的基本類型及采集的具體措施
（一）水樣的基本類型
（1）瞬時水樣
瞬時水樣是指在某一時間和地點從水體中隨機采集的分散水樣。當水體水質穩(wěn)定，或其組分在相當長的時間或相當大的空間范圍內變化不大時，瞬時水樣具有很好的代表性；當水體組分及含量隨時間和空間變化時，就應隔時、多點采集瞬時樣，分別進行分析，摸清水質的變化規(guī)律。
（2）混合水樣
混合水樣是指在同一采樣點于不同時間所采集的瞬時水樣的混合水樣，有時稱“時間混合水樣”，以與其他混合水樣相區(qū)別。這種水樣在觀察平均濃度時非常有用，但不適用于被測組分在貯存過程中發(fā)生明顯變化的水樣。如果水的流量隨時間變化，必須采集流量比例混合樣，即在不同時間依照流量大小按比例采集的混合樣。可使用專用流量比例采樣器采集這種水樣。
（3）綜合水樣是把不同采樣點同時采集的各個瞬時水樣混合后所得到的樣品。這種水樣在某些情況下更具有實際意義。例如，當為幾條排污河、渠建立綜合處理廠時，以綜合水樣取得的水質參數(shù)作為設計的依據(jù)更為合理。
（二）水樣采集的具體實施措施
（1）確定采集目標
采樣和檢驗的主要目的是測定其有關的物理，化學，生物和放射性參數(shù)。在表征水體，底部沉積物和污泥的質量時，要采取必要措施，預防樣品在采集到分析這段時間內因氣體交換，化學反應和生物代謝而發(fā)生變化。確定采樣地點，采樣時機，采樣頻率，采樣持續(xù)時間，樣品處理和分析的要求時主要取決于采樣目標。
（2）質量控制檢測
需要進行短期過程的校正時由管理部門決定。
（3）質量特性監(jiān)測，
用于表明質量，多數(shù)情況作為研究項目的組成部分，以達到長期質量控制目的或指出發(fā)展趨勢。
（4）污染源的鑒別
采樣方案的目標可由質量特性檢測變?yōu)橘|量控制檢測。比如：當硝酸鹽濃度接近限值時需要提高采樣頻率，這樣就可由較長時期的質量表征變?yōu)槎唐诘馁|量控制方案。
四、水樣采集過程中的控制措施
（一）樣品采集過程的控制措施
若想提高水質監(jiān)測的質量水平，必須對采集樣品、運輸過程等進行全面控制與管理，對于投入使用的水質監(jiān)測方案與方法，必須確保其樣品具有完整性、代表性特征，為監(jiān)測結果的精準性、可比性奠定基礎。因此，加強對采樣過程的重視，嚴格遵循相關標準與程序，完成采樣工作。
由于采集的樣品都具有時效性要求，這就需要采樣人員能夠謹慎安排時間，確保樣品在有效期內運輸?shù)綄嶒炇遥瑫r在現(xiàn)場做好基本的溶解度值、Ph值及水溫等參數(shù)測驗，對水樣的氣味、顏色等基本指標進行記錄。當樣品到達實驗室后，應嚴格按照其低溫、避光等特殊要求進行保存，及時交付監(jiān)測室進行實驗，確保樣品無誤并有效之后，即可安排分析工作的開展。
（二） 安排專人嚴格管理水樣采集現(xiàn)場
對于水樣采集的現(xiàn)場，除了國家衛(wèi)生監(jiān)督部門的監(jiān)督以外，還要安排專人嚴格來進行管理，以保證對水樣采集的監(jiān)測結果負責。這些人同樣需要經(jīng)過專業(yè)培訓上崗，有良好的工作態(tài)度和熱情，需要企業(yè)進行嚴格的選拔才可以勝任。
（三）加強對從業(yè)人員的知識培訓
要對水樣采集人員進行相關培訓，監(jiān)測點位的布設應該根據(jù)監(jiān)測對象、污染物的性質、分析的方法和具體條件，按照國家頒布的有關技術規(guī)范和規(guī)定來進行，對于設計布點的點位要進行可行性的驗證。這些相關知識和技術的培訓都要定期的對采樣人員進行，以確保企業(yè)內部的活力。
（四）采樣工具的選擇
采樣工具也要使用特殊材質的容器，比如聚乙烯塑料桶和有機玻璃采樣器等等，這些容器都根據(jù)不同的水質和不同類別來分類專用，在采樣中選擇不同的容器來盛裝不同的樣品即可。
五、結束語
總之，只有保證采集水樣的質量，才能正確反映檢測環(huán)境中的水質情況，使環(huán)境監(jiān)測的結果具有可用性和有效性，從而進一步保證環(huán)境監(jiān)測工作的可持續(xù)開展。
參考文獻：
[1] 鄧慧莉.在線水質檢測儀表在供水企業(yè)中的應用和管理[J].水工業(yè)市場，2008，（5）.
參考答案：第一，這話聽起來有一定的道理，畢竟寬敞舒適的工作環(huán)境和優(yōu)厚的待遇能讓人身心愉悅和提高物質生活水平；
第二，對工作環(huán)境和待遇的范圍要有一個正確的理解，工作環(huán)境不僅限于辦公條件，交通、通訊工，具，還應包括單位風氣，領導作風，和諧程度等；待遇不僅限于工資、獎金、福利，還應包括榮譽獎勵、激勵晉升等；
第三，工作環(huán)境和待遇與工作崗位的重要程度不完全成正比，在我們國家經(jīng)濟條件還不發(fā)達的情況下，有的工作崗位工作環(huán)境很差、待遇確很低，
第四，把工作環(huán)境和待遇選擇工作的主要標準，不僅要看硬環(huán)境，還要看軟環(huán)境，不僅要看物質待遇，還要看精神鼓勵；
第五，一個人選擇工作不完全取決于工作環(huán)境和待遇，還要與自己的興趣、愛好和所學的專業(yè)。
2.在你的工作之外,領導又分配其他的工作給你做,你會如何處理?
參考答案：第一，應該相信這是領導一時疏忽，忘記了有許多重要的工作，或者是人手實在少，沒辦法才交給我的，正確看待，不心存怨言，覺得是領導在給我穿小鞋；，
第二，如果可能的話，在給領導處理新任務的時候，首先調整手頭上的工作，加快工作進度，看看是否可以擠出時間完成，如果加班可以解決的話，就加班；
第三，實在不行的話，向領導說明情況，將手頭工作的重要性向領導提示，如果手頭的工作不急能第二天做最好，如果不行問領導，這件任務是否急著要辦，如是，而且由我來做最合適，那就請領導協(xié)調，將我手頭上的許多重要工作交由其他人承辦。如不是，告訴領導，我要等這些重要工作作完才能著手去做。
3、你認為人與人之間的矛盾有哪些?如何解決?
參考答案：第一，人與人之間的矛盾主要有:利益沖突；竟爭、工作分工與協(xié)調；誤解；人與人之間信仰、理念；性格、愛好等。
第二，和諧一致、心情舒暢的工作環(huán)境是集體主義精神和團隊精神的要求，作為公務員要有和同事和睦相處的能力；
第三，人都是有感情的，有可塑性的，是可以被說服的。因此和同事友好相處是完全可以做到的；
第四，和任何人相處都要尊重對方,只有尊重別人別人才會尊重你.在科室中應真誠的對待他人,有分歧時要多做溝通,不在背后傳播謠言；
有關調查得出的結論是：理想工作環(huán)境要有像家一樣舒適的辦公室、開明親切的老板、守望相助的同事、明白事理的顧客，當然還包括免費進修課程，令自己掌握最新科技，與時俱進。
理想辦公室
陸 詩 22歲 北京師范大學畢業(yè) 最重要的是令人感覺舒服――清潔、整齊、設備現(xiàn)代化。一個擁有健身室、休息室的辦公環(huán)境是很吸引人的。休息室內設有電視、游戲機，讓員工忙里偷閑，充充電再繼續(xù)投入工作，可以提高工作效率。
馬雯雯 23歲 西南政法學院畢業(yè) 我的辦公室需要很多桌子，基本設施如電腦、傳真機、復印機不能少。另外，還需要一張很舒服的沙發(fā)、大屏幕電視、游戲機、各種有助激發(fā)靈感的書籍。
劉煜剛 25歲 西安交通大學畢業(yè) 整體感覺要讓人覺得沒有壓力，能夠很輕松地工作。上司和下屬的辦公室最好隔開除非雙方關系好得像朋友一般。
理想的同事關系
陸詩：不在同事背后搬弄事非；容易相處，懂得變通；有合作精神；好玩好動。
煜剛：有團結精神；不挑撥事非；不搶同事功勞；不偷工減料“害”別人多做。
理想的上下屬關系
陸詩、雯雯（不約而同）：像朋友，雙方能夠坦誠對話，知道彼此的想法。不過，在現(xiàn)實生活中上司和下屬之間有道看不見的墻，很難真正成為朋友。
煜剛：上司態(tài)度好一點，下屬的表現(xiàn)也會好一點。
年輕人向往的工作環(huán)境
現(xiàn)代人更懂得根據(jù)貼身需要去做選擇。努力改善環(huán)境來遷就自己，因為唯有在良好的環(huán)境中我們才能將潛能完全發(fā)揮出來。
IBM某海外公司目前推行的靈活上班時間及流動辦公室，是許多年輕人向往的。
靈活上班時間就是不硬性規(guī)定上班時間，在早上7時30分至9時30分這個時段及每日工作7個半小時的原則下，職員可以根據(jù)個人情況選擇合適的上班時間。
流動辦公室就是允許職員自由選擇，在任何時候、任何地方都可以辦公。凡需要在外會見顧客的職員，都能獲得一臺膝上電腦及一部手機。
該公司人事部主管在談到新生代對工作環(huán)境的要求時指出，靈活性及流動性是新世紀工作環(huán)境必備的特點：
“專業(yè)人士能夠自動、自發(fā)地把工作做好，不需要受條文限制。我們最終是根據(jù)工作成績來評估職員的工作表現(xiàn)，而不是他呆在辦公室的時間有多久?！?/p>
“工作環(huán)境的靈活性也能促進職員工作的主動性，讓他們覺得自己能夠獨立工作，投入感更強?！?/p>
就該公司來說，工作環(huán)境的靈活性可以伸展到許多方面，例如，根據(jù)個人不同人生階段的需要來選擇合適的福利配套，上班穿著可以靈活選擇――需要會客時，穿著整齊，不用會客時就穿得隨便些；員工可以買賣年假，但是也有限額，以免員工忽略了休息充電的重要性。
在家里辦公可以穿著T恤短褲
[關鍵詞]壓力表準確度；鍋爐安全；重要性
中圖分類號：TK223.65 文獻標識碼：A 文章編號：1009-914X（2017）05-0343-01
壓力表，顧名思義就是一種測量壓力的儀表裝置，安裝到鍋爐系統(tǒng)中的壓力表能夠完成對鍋爐內部壓力的測量。壓力表指針數(shù)據(jù)的變化，能夠很好地反應出鍋爐內部燃燒情況以及本身負荷的狀況。這樣管理工作人員就能夠依據(jù)壓力表中顯示數(shù)據(jù)的變化來完成對燃燒的科學調節(jié)，最大程度的確保鍋爐運行的安全性。
1 壓力表準確度對鍋爐系統(tǒng)安全運行的重要性分析
（1）壓力表自身的準確程度對鍋爐安全生產起著非常關鍵的作用。鍋爐通常都是在一定壓力與溫度條件下工作的。比如在冶金行業(yè)中，特定材質與性能的鋼鐵產品一定要在某種壓力條件下才可以得到，在這種情況下，如果鍋爐系統(tǒng)的壓力表準確度不夠，就很有可能使鍋爐本身的壓力不穩(wěn)定或者無法達到設計要求，從而對產品的性能造成影響，嚴重的還可能會引發(fā)安全事故。
（2）在實際生產中，鍋爐的選擇是依據(jù)其實際需求進行的，所以，為了盡可能的降低生產成本，鍋爐在設計時具有一定的壓力上限。如果壓力表不準確，那么就可能會導致鍋爐在實際生產中內部壓力超出其設計最大值，使其發(fā)生開裂或者爆炸。工業(yè)鍋爐生產中自帶的銘牌都會標識其規(guī)定的壓力以及壓力承受最大值，壓力表最為體現(xiàn)鍋爐內部壓力最重要的設備，其重要性可想而知。假如壓力表無法正常發(fā)揮作用或者精準度不夠，比如在鍋爐內部壓力已經(jīng)達到最大承受值壓力表還顯示較低的數(shù)值，這時工作人員繼續(xù)加壓就可能會導致嚴重的安全事故。所以，必須要重視鍋爐系統(tǒng)中壓力表的準確度。
2 從技術角度分析對鍋爐壓力表準確度產生影響的關鍵因素
通常情況下，鍋爐剛投入使用時擁有著較高的準確度，然而在長時間的使用過程中，由于受到多種因素的影響，會使得壓力表的精準度逐漸下降，使鍋爐無法正常運轉。本文從技術角度分析了對鍋爐壓力表準確度產生影響的一些關鍵因素。
2.1 溫度對壓力表準確度的影響
當前過路上使用的壓力表基本上都是使用彈簧彎管將相關構件進行組合的，其基本原理為鍋爐內部的壓力反應的彈簧上，彈簧彎管會將這種壓力傳遞給指針，針對在表盤中顯示出相應的壓力讀數(shù)，從而使工作人員能夠進行正確的操作。但是在實際工作中，彈簧彎管長時間在高溫環(huán)境下進行工作，彈簧彎管在高溫和高壓下會出現(xiàn)緩慢的形變，其中一些形變是一次性形變，能夠進行自我恢復；但是同時也有一些形變是永久性的，無法恢復，導致壓力表指針失去準確性。所以，高溫對壓力表的影響是非常大的，尤其是長時間的高溫工作，會給壓力表內部構件造成永久性的、無法恢復的影響，從而是壓力表的精準度降低，使其無法正常進行顯示。
2.2 振動與冰凍影響
鍋爐系統(tǒng)中的壓力表通常都是由兩部分構成的，即內部的壓力感應傳遞裝置以及外部的數(shù)據(jù)顯示裝置。其中彈簧彎管主要負責對壓力的感應以及傳遞，而外部的表盤則主要負責把由內部傳遞出的壓力轉化為數(shù)據(jù)顯示到儀表盤中，為工作人員進行操作提供科學的指導。實際生產中，一些企業(yè)雖然非常重視對鍋爐系統(tǒng)的保護，派遣專業(yè)的工作人員對鍋爐使用情r進行檢查，然而這些工作人員在檢查過程中卻極少對壓力表的使用情況實施檢查。壓力表表盤位于鍋爐外部，假如外界溫度非常寒冷，那么壓力表盤的正常讀數(shù)也有可能受到影響。
比如，在我國東北地區(qū)，冬季外界環(huán)境溫度最低可達到零下四五十度，這對于鍋爐系統(tǒng)中的壓力表表盤是一種非常大的考驗。如果制造壓力表表盤的材料無法承受這種極度的低溫環(huán)境，那么壓力表指針的靈敏度就會遭受一些影響。還有，鍋爐在使用中，會發(fā)生一些震動，這些震動也會對壓力表的準確度產生一定的影響。
2.3 超負荷工作
壓力表是一種精密度比較高的儀表設備，其中壓力感應部件、彈簧彎管以及游絲等部件具有著非常高的靈敏度，這是確保壓力表準確性的最基本條件。然而在實際工作中，彈簧彎管以及游絲長期處于鍋爐內部的高溫、高壓環(huán)境中，有時候還會長時間處于超負荷工作狀態(tài)，再加上一些企業(yè)為了降低成本缺少對這些部件的檢修與維護，從而使彈簧彎管以及游絲的彈性逐漸喪失，嚴重的甚至出現(xiàn)了永久變形狀況。還有，壓力表的指針如果長時間指在總量程的三分之二以上，也可以認為其處于超負荷工作狀態(tài)。
3 提升壓力表準確度的一些有效措施
壓力表的準確度對于確保鍋爐安全運行是非常重要的。企業(yè)在實際生產中，為了確保生產安全以及獲得高質量的產品，應該加強對鍋爐壓力表的檢修與維護，強化其靈敏性與準確度。下面基于筆者工作的經(jīng)驗，提出了一些提升鍋爐壓力表準確度的措施，希望能夠給同行業(yè)帶來一些借鑒。
3.1 科學的選擇壓力表
通常情況下，在實際生產中鍋爐的工作環(huán)境是非常惡劣的，因此對于材料以及構造的要求是非常高的，只有合適的材料以及科學的結構才能夠確保鍋爐的安全性以及穩(wěn)定性，與此同時壓力表也要能夠和鍋爐進行良好的匹配。比如，實際生產中，企業(yè)生產需求不同，工作環(huán)境不同，對于鍋爐本身可以承受的壓力以及壓力表的要求也不盡相同，所以，在實際生產中根據(jù)生產環(huán)境和實際需求來選擇合適的壓力表，絕對不能夠為了節(jié)省成本降低鍋爐和壓力表的質量。
3.2 改善壓力表的工作環(huán)境
壓力表由于其工作環(huán)境的影響，導致其發(fā)生失準的因索是多方面的。首先，長期的處于高溫下工作對壓力表的準確度是有影響的。因此，可以根據(jù)壓力表的結構特點，在鍋筒和壓力表之間安裝不同形式的存水彎管，從而積存凝結的水蒸氣，防治其直接進行彈簧彎管內造成不必要的影響；其次，對于冰凍和震動的影響，外界氣溫和鍋爐自身因索的影響往往不好控制，但可以在壓力表外部加裝保溫裝置和緩沖裝置，減少外界溫度和震動對壓力表造成的影響；最后，減少超負荷工作狀態(tài)。合理選擇壓力表的量程，盡量讓其保持在2/3以下工作，嚴格防治鍋爐的超壓運行。
3.3 定期檢測、保養(yǎng)、維修
鍋爐的壓力表經(jīng)過長期的工作之后，各種儀器都會發(fā)生一定的故障，出現(xiàn)損壞和工作失常等，特別是壓力表，長期的工作會導致其疲勞強度下降。因此，鍋爐的壓力表要進行定期的檢測、保養(yǎng)和維修。檢測是指在壓力表經(jīng)過一定的工作時間之后檢驗其靈敏度，保證其具有較高的靈敏度和工作性能；保養(yǎng)是對壓力表進行清洗等；維修則是指當壓力表在出現(xiàn)問題后進行修理或替換，保證其準確度和鍋爐工作的安全性。
4 結束語
綜上所述，鍋爐壓力表的準確度是相當重要的，無論是對企業(yè)的生產質量，還是生產的安全，因此，相關人員應該加大對壓力表準確度的重視，積極的對壓力表的準確度進行修正，保證企業(yè)的生產質量和安全，為企業(yè)降低生產風險。
參考文獻
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關鍵詞 員工 職業(yè)倦怠 方法
中圖分類號：F272.92 文獻標識碼：A
1樹立“以人為本”的管理理念
一個人的行為很大程度上取決于他的價值觀，對企業(yè)而言，亦是如此。在解決員工職業(yè)倦怠的問題之前，管理者必須充分意識到員工在工作中的重要性。企業(yè)應該營造一個關心人、尊重人、愉悅、和諧的工作氛圍，創(chuàng)建一種具有穩(wěn)定性包容性的企業(yè)文化，使員工能夠時刻體會到企業(yè)的關懷，不斷增強員工的歸屬感，提升企業(yè)的吸引力，為企業(yè)更好地留住人才、吸引人才創(chuàng)造良好的條件。
2提升員工個人的整體素質
2.1提升員工的身體素質
良好的身體素質是工作和生活的必備基礎。因此，各部門的企業(yè)管理者要把加強員工的身體鍛煉納入日常工作中，定期舉行諸如拔河、跳繩比賽等體育活動，同時可以定期開放企業(yè)的健身房，為員工健身提供方便。
2.2提升員工的心理素質
第一，幫助員工樹立自信心。要從管理細節(jié)上采取措施，比如可以為本科設計充滿激情的部門宣言，使員工從心理上感受到一種熱情，激發(fā)員工的信念，使員工對工作和生活充滿希望。
第二，幫助員工重新認識工作的性質。要在觀念上引導員工，使員工認識到：企業(yè)工作不僅僅是簡單的服務工作，它蘊含著很多做人處事的技巧，是對人的一種考驗，使員工樹立起職業(yè)自豪感，為自己能夠勇敢地接受挑戰(zhàn)而不斷努力。
第三，幫助員工培養(yǎng)積極的心態(tài)。企業(yè)管理者可以通過說教的方式，幫助員工樹立這樣一種思想，即“一切的發(fā)生都有助于我”，這樣員工在工作中如果遇到故意刁難，只管把它看作是對自己應變能力的一種考驗，從而以感恩的心態(tài)去面對眼前的事情，員工便會變得積極樂觀，對工作充滿熱情。
3營造良好的工作環(huán)境
3.1定期開展“工作環(huán)境創(chuàng)意設計”活動
一個寬松、舒適、令人開心的工作環(huán)境不僅有利于員工高效地完成工作，同時可以使員工對企業(yè)產生一種歸屬感，從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的財富。企業(yè)管理者可以充分發(fā)揮員工的聰明才智，定期開展名為“工作環(huán)境創(chuàng)意設計”的活動，即員工有權對自己所在的工作環(huán)境進行創(chuàng)意設計，比如在科室最顯眼的地方專門為員工設立一個風采展示區(qū)，員工可以把自己富有創(chuàng)意的繪畫、攝影、書法作品等放到這里進行展示，從而使工作環(huán)境變得更加輕松愜意。
3.2定期進行崗位輪換
如果員工長期在某一職位上工作，很容易逐漸失去工作熱情，降低員工的工作效率。因此，企業(yè)管理者應該定期進行崗位輪換，通過在部門內部或部門之間的崗位調換，使企業(yè)員工經(jīng)常處于一個新的工作環(huán)境中，這樣既培養(yǎng)了員工各方面的工作能力，又能使員工始終保持對工作的新鮮感和熱情度，可謂一舉兩得。
3.3定期對員工進行培訓
企業(yè)可以通過培訓幫助員工提高工作能力，提升專業(yè)水平，幫助員工正視現(xiàn)實、了解現(xiàn)實中可能遇到的困難與阻力，教育員工踏踏實實地向上發(fā)展，消除其不切實際的期望目標以及好高騖遠的不正確心態(tài)，從而增強員工的自信心，使其對工作充滿熱情，在工作中充滿希望和斗志，降低員工出現(xiàn)職業(yè)倦怠的概率。
4改善組織內部環(huán)境
4.1幫助員工設計職業(yè)規(guī)劃
對入職不久的員工，企業(yè)管理者要做好新員工職業(yè)規(guī)劃工作，使新員工對自己未來的發(fā)展路徑有一個總體的輪廓，使他們對自己的前途充滿希望，從而正確面對工作中的壓力，熱情地投入當前的工作中；對工作時間較長的員工，企業(yè)管理者可以通過面對面對話的方式，進一步了解員工的職業(yè)愿望，然后根據(jù)員工的人格特征、工作能力、個人價值觀等各方面的因素，幫助員工設計更適合他現(xiàn)在情況的職業(yè)規(guī)劃，并根據(jù)員工所處階段的不同，適時地對原有的職業(yè)規(guī)劃進行調整，從而降低員工因發(fā)展前景不明朗而產生職業(yè)倦怠的可能性。
4.2建立良好的溝通機制
溝通的重要性日益凸顯，要想在競爭中立于不敗之地，必須充分重視溝通的重要地位。針對企業(yè)員工現(xiàn)在無處發(fā)泄不滿情緒的現(xiàn)狀，企業(yè)管理者應該盡快建立有效的溝通渠道，保證每一位員工隨時都可以很方便的與上級領導進行溝通，比如：向員工發(fā)放有針對性的調查問卷，通過對調查結果進行統(tǒng)計分析，提出具有針對性的解決措施，從而不斷完善企業(yè)的管理工作。
4.3建立高效平等的競爭機制和激勵機制
企業(yè)內部員工的良性競爭在一定程度上可以說是推動企業(yè)發(fā)展的催化劑，但如果演變成惡性競爭，則會影響企業(yè)的穩(wěn)定，威脅企業(yè)的發(fā)展。在建立競爭機制的過程中，一定要堅持“以人為本”的基本思想，采用人性化的方式，使員工之間的關系不會因競爭而僵硬，反而因競爭而積極努力，從而大大改善原有的沉悶的工作局面。除了建立競爭機制，還要特別重視激勵機制的建立，在激勵手段和方法上，不僅要注重物質激勵，還要特別重視精神激勵，比如：對表現(xiàn)突出的員工，可以授予獎勵稱號，并頒發(fā)證書及獎金，同時，要針對不同崗位、不同類別、不同層次的員工的不同特點和不同需求，實施有差別的激勵措施，促使每個員工最大限度地發(fā)揮聰明才智，從而實現(xiàn)企業(yè)和員工的雙贏。
一泰陽木業(yè)廠的優(yōu)勢
1、總體運輸貨物方便
泰陽木業(yè)位于無錫市錫山區(qū)錫滬路旁，廠區(qū)面臨公路，便于原料進入以及銷售運輸廠內商品，同時促進了商品貨物的流通和廠內發(fā)展，對泰陽木業(yè)廠來說無疑是一大優(yōu)勢。
2、管理人員有一定的銷售經(jīng)驗，木業(yè)廠總體來說有一定的市場和知名度。
泰陽木業(yè)廠由開始辦廠到現(xiàn)在已有三至四年，泰陽木業(yè)廠也一直由廠長管理經(jīng)營，因此廠內管理人員有一定的管理能力和銷售經(jīng)驗（不過還不夠完善仍需大力改善）。泰陽木業(yè)廠仍處于發(fā)展起步階段，廠內人員切不可有自滿自負、不思進取的心理，若有一定要加以改正。
3、泰陽木業(yè)總體地理優(yōu)勢
泰陽木業(yè)所在的無錫市是江蘇一個比較大的工業(yè)城市，工業(yè)城市對于托盤需求量大，因此有利于泰陽木業(yè)的銷售，是一個很好的市場，因此木業(yè)廠應該把握好這一優(yōu)秀的市場爭取有更大的發(fā)展。工業(yè)城市無錫的人力資源也很充足，對于木業(yè)廠來說充足的人力資源意味著低廉的勞力價格，人力耗資低就可有更高的利潤。
二泰陽木業(yè)的劣勢
1、無固定引人醒目的招牌式廣告
眾所周知廠子里廣告的好壞、醒目的程度直接關系到廠家的銷售量,知名度，市場競爭力以及能使得廠內貨物暢銷的各方面因素。綜上所述可見得廣告的重要性，而泰陽木業(yè)廠并無招牌式廣告，僅有的廣告僅僅是一塊公路邊墻上的塑料布，現(xiàn)在那塊布還因風吹雨打撕了一小半。
2、廠內工作環(huán)境較差，無法向工人們提供適應的工作溫度和環(huán)境，影響工人們工作積極性，減少了工作效率。
對于廠子來說，廠子里的工作環(huán)境是十分重要的，因為廠子內的工作環(huán)境時刻影響著工人們的工作心情和工作效率，也就是說廠內的工作環(huán)境影響廠子里貨物的質量和數(shù)量，這兩方面影響廠子的收益。
泰陽木業(yè)廠中工人的工作環(huán)境十分簡陋，四面無墻，是一個簡簡單單的鐵皮棚子，工作地面是直接的黃土地面，這樣的工作環(huán)境無法讓工人們工作舒適，從而導致工作效率低下。
我認為廠內目前要盡快解決這一問題，否則廠子無法使工人工作效率發(fā)揮到最大。
3、托盤擺放不夠整齊不便于顧客挑選商品。在大部分行業(yè)中，商品的擺放整齊與否也是商品是否暢銷以及廠家是否獲得大量利潤的關鍵。因為商品擺放整齊可以讓顧客在挑選商品時心情愉快，而如果商品擺放不整齊，顧客會產生一種煩燥、厭惡的心理，從而導致商品銷售量低下。
泰陽木業(yè)廠的托盤擺放不夠整齊，隨意的一個個碼在一起，我認為這一點也會影響產品銷售。希望廠內人員花些時間好好整理一下托盤和其它產品。
三泰陽木業(yè)目前的購料、銷售以及對未來的發(fā)展總括。
1、購料
泰陽木業(yè)最初的購料方式，一般為廠內人員親自去各個廠家尋訪購買低廉的原料。在知道幾個固定有料的廠家以后就以打電話的方式給各個廠家問訪尋料，當有如意的貨料時再用貨車拉運。
2、銷售
泰陽木業(yè)的銷售方式一般情況下是由購貨人員直接到木業(yè)廠來實地看貨選擇買或不買，以及和銷售人員商量貨料的價格。其他方式分別為：向老主顧電話詢問是否購貨，以及通過與其他廠家簽訂貨料合同。
3、發(fā)展方向
泰陽木業(yè)廠現(xiàn)階段仍是起步時期，沒有固定的地皮，廠房也時刻面臨搬遷的危機，廠內工作環(huán)境和住宿環(huán)境較差。因此泰陽木業(yè)廠在未來階段主要是在無錫買地皮、建廠房，因此泰陽木需要發(fā)展的力度還很大，任重而道遠。
四泰陽木業(yè)的總體評價
泰陽木業(yè)廠雖然有著一定地理優(yōu)勢和
其他優(yōu)勢，但是他的劣勢也是顯而易見的，有一些不可忽視的問題?？傮w來說泰陽木業(yè)是一個很基礎的木業(yè)廠，有一定的發(fā)展?jié)摿桶l(fā)展空間。目前泰陽木業(yè)重在發(fā)展，不可在此時就此停止、開始享受，生活應該更加簡樸，從而擠出更多的資金去發(fā)展、壯大木業(yè)廠。
關鍵詞：鉆井設備 防腐技術 石油開采
要想保證鉆井設備處于正常的運轉狀態(tài)，就要高度重視鉆井設備的維護和保養(yǎng)工作，在這其中鉆井設備的防腐技術顯得尤為重要。這不僅僅關系到鉆井設備的正?；褂茫€關系到石油開采質量和效率的提高。因此，我們需要積極去探析鉆井設備防腐技術。
一、鉆井設備防腐技術的重要性
對于石油開采行業(yè)來講，鉆井設備使用率比較高，往往需要開展切實的維護和保養(yǎng)工作，以保證各個鉆井設備處于正常的運轉狀態(tài)。從這個角度來講，我們可以從以下幾個方面去探析鉆井設備防腐技術的重要性：其一，鉆井設備防腐技術的發(fā)展，有利于實現(xiàn)設備使用壽命的延長，以最大化的實現(xiàn)設備的使用價值；其二，鉆井設備防腐技術的進步，有利于規(guī)避安全事故的發(fā)生，對于保證工作人員的人身權益，營造良好的安全環(huán)境有著很大的幫助；其三，鉆井設備防腐技術的開展，有利于促進石油鉆井工作質量和效率的提高，對于企業(yè)經(jīng)濟效益和社會效益的提高有很大幫助。
二、鉆井設備使用的工作環(huán)境
從理論上來講，不同的工作環(huán)境，采用的鉆井設備也是有所不同的。具體來講，其主要涉及到四個方面的內容：
（一）沙漠石油鉆采設備
處于沙漠石油鉆采環(huán)境下，其工況條件為以下幾個方面：其一，沙漠地區(qū)溫差很大，氣溫急劇變化，很容易產生水蒸氣凝結現(xiàn)象，這些都構成了良好的腐蝕環(huán)境。其二，處于沙漠環(huán)境下，風力比較大，沙塵比較多，從理論上來講，風沙對于設備造成的負面影響更加嚴重。對于這樣的情況，一般都會在設備上使用油漆作為涂層保護，以實現(xiàn)其耐候性和柔韌性。
（二）海洋石油鉆采設備
相對于其他石油鉆采工況條件來講，海洋石油鉆采設備的腐蝕現(xiàn)象更為嚴重，這是因為海洋大氣中存在大量的鹽離子，其對于金屬的鈍化膜有著較強的破壞作用。具體來講，我們可以從以下幾個角度來探析：其一，海洋相對濕度比較高，如果一旦超過了臨界濕度，將使得腐蝕的速度加快；其二，海洋氣候比大陸氣候更加難以預見，使得管理和控制腐蝕現(xiàn)象的難度不斷加劇。對于這樣的情況，我們一般會選擇使用涂層的方式去進行保護，以保證耐水性和耐鹽性。
（三）灘涂石油鉆采設備
灘涂處于水草地帶，一般情況下很容易受到泥水混合物和微生物的侵蝕，對于這樣的情況一般也會選擇油漆涂層，以實現(xiàn)保護，具體表現(xiàn)為良好的耐水性和耐酸堿性兩個方面。
（四）陸地石油鉆采設備
相對于上述三種環(huán)境，處于陸地石油工況條件比較好，但是也會受到不同因素的影響。具體表現(xiàn)為：環(huán)境溫度；環(huán)境濕度；大氣指標等。
三、鉆井設備防腐技術的原理
鉆井設備防腐技術的提高，需要不斷的在實踐過程各種進行改善和調整。從這個角度來講，我們應該積極去探析各個方面的存在的缺陷，為制定更加完善的鉆井設備防腐技術方案打下堅實的基礎。具體來講，我們可以從以下幾個方面來探析鉆井設備防腐及技術的原理。
（一）石油鉆采設備防腐技術的原理
實踐過程中，石油鉆采設備所處于的工作環(huán)境都接觸到油，水，腐蝕氣體和污染物，這無疑使得腐蝕的速度變快；再加上石油鉆采設備結構復雜，品種多樣化，在這樣的情況下使用油漆涂層的方式去實現(xiàn)保護，以達到良好的保護作用，是比較理想的方式。但是在此過程中，我們需要高度重視充分考慮好涂層的耐油性，耐水性，耐氣性和耐污染性。
（二）防腐涂層油漆的種類
環(huán)氧富鋅防銹底漆是由鋅粉、環(huán)氧樹脂和聚酰胺固化劑、助劑及溶劑等配制而成。從成分上來講，其含有大量的金屬鋅粉，表現(xiàn)為較強的陰極保護作用，能夠有著較高的防腐蝕的作用。除此之外，由于鋅與空氣中二氧化碳和水之間也會形成反應，在此基礎上形成的氯化物，將不會布滿整個空隙空間，這對于防止生銹有著很好的作用；最后，這種材料還具備著良好的附著力和耐沖擊能力，能夠長期處于油性和溶性的環(huán)境中。綜合上述三個方面的優(yōu)勢，其慢慢成為目前使用最廣泛的防腐蝕底漆材料，在海洋和沙漠環(huán)境中被廣泛使用。
脂肪族聚氨酯面漆由于自身具備良好的耐侯性，耐摩性和耐沖擊性，并且在這樣的情況下也可以保持良好的色澤，對于油性和水性的環(huán)境也有著較好的適應能力，也是目前使用比較普遍的面漆材料。
氯化橡膠面漆有著較好的防腐蝕性和耐水性的同時，也表現(xiàn)出良好的耐候性，耐久性，便于施工和附著，從這幾個方面看來，有著比較理想的防腐性能。
酵酸系列漆在進行油性改善之后，將使得其性能都得以全面的升級，具體表現(xiàn)為防腐性，耐候性，保光性，保色性，柔韌性，附著力和耐沖擊性等幾個方面。綜合來講，這種品種的產品價格比較低，適用面也比較廣泛。
（四）防腐噴涂工藝的執(zhí)行
首先，遵守涂層工藝的基本工藝原則，如涂漆的先后順序，顏色的搭配，色料的加入順序，色相，亮度和純度的合理控制等；其次，高度重視施工過程的控制和管理，具體來講主要涉及到底漆實踐的控制，環(huán)境溫度的控制，環(huán)境濕度的管理，間隔時間的管理，配置油漆比重等問題；其三，做好涂裝的質量檢測工作，保證其各方面的性能測試是是符合要求和標準的，避免其出現(xiàn)各種粘貼，脫皮，皺皮，斑痕等缺陷；其四，使用質量合格的專用噴涂設備，保證其壓力和距離都控制還合理的范圍內，避免因為設備使用不當造成的噴涂效果不佳。
四、結束語
鉆井設備防腐技術的革新，對于鉆井設備的質量有著較好的保證作用，是鉆井設備維護和保養(yǎng)工作的重要組成部分。對此，我們應該積極采取以下幾方面的措施，以實現(xiàn)防腐工作的切實開展：其一，以崗位責任制度去實現(xiàn)防腐工作的開展，做到有效的問責；其二，注重做好設備的維護和保養(yǎng)工作，不斷開展技術培訓，實現(xiàn)專業(yè)化人才隊伍的培養(yǎng)；其三，積極制定相應的鉆井設備防腐規(guī)章制度，為各項工作的開展打下夯實的理論基礎。
參考文獻
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1.1電力的安全生產關系到各行各業(yè)的正常運行和社會的穩(wěn)定發(fā)展
電力行業(yè)具有社會公用事業(yè)的性質，是經(jīng)濟發(fā)展的重要保障，電能也是人們生活中不可或缺的能源。
1.2電力的安全生產有利于提高企業(yè)的效益
企業(yè)是以盈利為目的，當今社會是一個充滿競爭的社會，企業(yè)效益的好壞都關系到企業(yè)自身的良好發(fā)展。電力生產過程中發(fā)生的故障和損失都會損害企業(yè)的利益，頻頻發(fā)生的事故也會造成整個電力企業(yè)的混亂。
1.3電力生產的特點需要安全生產
由發(fā)電廠生產的電能經(jīng)升壓變電站、輸電線路、降壓變電站、配電線路送到用戶，組成了“產、供、銷”統(tǒng)一的龐大整體。電力的存儲需要相當大的科技支撐，所以其大規(guī)模的存儲在目前尚不能進行，因此“產、供、銷”必須同時進行，必須確保其過程的連續(xù)性和完善性，每個環(huán)節(jié)都必須做好安全管理和風險控制，任何一個環(huán)節(jié)的問題都有可能導致全網(wǎng)的癱瘓。
2電力安全生產管理簡析
2.1電力的設備維護
電力設備維護工作包括運行中的維護和設備停運后的檢修維護。因此必須要確保運行的設備性能的良好以及控制設備運行的人員素質，定時進行設備的維護和檢修。
2.2電力運行維護
電力運行維護要求在運行過程中通過觀察檢測各項參數(shù)來判斷設備是否處于正常運行的狀態(tài)，在運行過程中，操作人員要嚴格按照流程根據(jù)設備的特性來進行操作，在發(fā)現(xiàn)異常后要及時采取有效的措施進行處理。操作人員要隨時掌握互感器、電壓器等的運行狀況，了解設備的保護動作原理以及報警動作的原因，認真對設備進行檢查。
2.3電力系統(tǒng)維護
電力系統(tǒng)維護主要包括對現(xiàn)場設備運行數(shù)據(jù)的收集，運行數(shù)據(jù)的傳輸和分析處理，運行數(shù)據(jù)的傳送?，F(xiàn)場設備的數(shù)據(jù)收集有利于分析風險發(fā)生的設備狀態(tài)，為改進設備提供重要依據(jù)。實際數(shù)據(jù)與主機系統(tǒng)之間具有傳輸聯(lián)系，以保證操作的便捷性。
3電力安全生產管理風險控制存在的問題
電力生產的工作流程必須遵循科學嚴謹?shù)脑瓌t，電力的生產過程為電能首先經(jīng)過升壓型的變電站，再通過輸電線路送往降壓型的變電站，經(jīng)過內部的轉化之后最終由配電線路輸送到廣大的用戶，這就構成了生產和供給以及銷售有機統(tǒng)一的一個較為龐大的體系。由于科技水平的限制和電能的特殊性質，電能的大規(guī)模存儲仍然難度較大，因此要求店里的“產、供、銷”必須具有完整性和連續(xù)性，這就要求電能的連續(xù)供應和生產，每一個換季的問題都有可能導致大規(guī)模的電力生產安全問題，因此在生產過程中進行風險的控制非常重要。在生產過程中出現(xiàn)的問題大多分布在人員、設備和工作環(huán)境中。主要表現(xiàn)為：①人員的素質水平較低，導致操作不當，或者安全防護的措施不到位。②設備老化，硬件設施老舊，沒有及時改進設備導致漏電等問題。③工作環(huán)境，電力生產過程中其工作環(huán)境為高壓，電器設備多，而且也會存在一些易爆物品和有毒物質。這些潛在的威脅如果得不到及時的處理，將會危害電力企業(yè)的正常發(fā)展和工作人員的身體健康。
4電力安全生產管理中的風險控制
4.1提高人員的操作水平
人員的素質直接關系到電力生產是否能夠正常運行，必須提高操作人員的素質。主要方式是對操作人員進行理論知識和實踐的培訓。首先應當提高工作人員的安全意識。其次，定時開展電力安全生產管理風險控制方面的講座和知識交流會，進行員工間的經(jīng)驗交流。最后，提高專業(yè)技能，電力企業(yè)應當加大對工作人員培訓的資金投入，提高工作人員的素質，同時也引進一些高素質的專業(yè)人才。
4.2定期對設備進行維護檢查，更新設備
設備的正常運行是安全生產中重要的一環(huán)。企業(yè)應當對設備進行定期的維護和檢查，降低故障設備可能帶來的安全隱患，對于已經(jīng)老化過時的設備進行更新。在設備的建設期，嚴格檢查設計院出具的設計方案，根據(jù)具體實際選擇適合企業(yè)自身的設備，在設備的安裝過程中嚴格做好檢查和監(jiān)督；在設備的運行階段，要求工作人員定期對設備進行檢查和維護，工作人員應當掌握設備的具體性能，根據(jù)具體規(guī)定和說明操作設備，減小設備的損壞率，延長使用壽命；在設備的檢修期應嚴格遵照檢修的規(guī)則對設備進行拆解檢查，提高設備的安全性能。在設備方面廣泛運用的是代替法。主要指的是在條件允許的情況下，用低風險、低故障率的裝備代替高風險裝備。電力安全生產管理中的重要手段是在保證企業(yè)效益的基礎上對設備進行更新改造或者直接采用更為先進的設備。例如將手工調節(jié)改為全自動控制調節(jié)，利用新型的清洗劑清洗零件等。
4.3提高工作環(huán)境和外部環(huán)境的安全性工作環(huán)境中存在一些潛在威脅，其工作的性質決定了環(huán)境中的高壓以及易燃易爆和有毒物質。在外界也會存在一些影響正常工作的有害物質，對于這種情況應采取以下方法：①隔離法。這是在電力安全生產管理中常用的一種方法，主要指的是對于環(huán)境中存在的危險源進行隔離和控制，在合理的工作區(qū)域和范圍內確保其可控性。例如在帶電設備與維護現(xiàn)場之間設置防護欄，在設備工作結束之后及時關上電閘等。②個人防護法。外界環(huán)境中經(jīng)常出現(xiàn)一些突發(fā)現(xiàn)象，對工作人員的安全產生了威脅，所以在工作過程中應當配備一定的勞動保護用品，例如安全帽、安全帶等。
4.4行政方法
利用行政力量進行行政的監(jiān)督，改進工作制度，進行人員的專業(yè)培訓和選拔，保證電力生產管理的高質量。建立科學、合理、有效的管理機制和激勵機制，對于電力企業(yè)的人員資源進行有效調動和合理分配，定時對員工進行培訓，對于員工的工作做嚴格的監(jiān)督和考核，并納入行政機制。
5結語