時間：2023-02-27 11:09:01
導語：在醫(yī)保申請書的撰寫旅程中，學習并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領您探索更多的創(chuàng)作可能。
辦理社保轉移申請書怎么寫?下面是小編收集到的關于辦理社保轉移申請書范文，歡迎大家借鑒和參考，下面大家一起來看看吧!
辦理社保轉移申請書范文
尊敬的公司領導：
你們好!
本人于__年10月進入公司工作，至今已有7個多月，在此感謝公司領導對我的栽培和幫助!公司的不斷發(fā)展壯大，我個人的能力也在不斷提升和進步。我很珍惜并且熱愛這份工作，為了更好的投入工作，長久的成為開元的員工，本人申請參加社會養(yǎng)老保險。在此，特向公司申請幫我辦理社保，望公司領導給予批準辦理，謝謝!
申請人：
__年__ 月__ 日
辦理社保轉移申請書范文
尊敬的公司領導：
首先感謝公司領導對我的栽培和幫助。我身為某某某公司的一名員工感到很自豪!自加盟公司以來，在您的領導和同事們的幫助下，學到了好多書本上學不到的知識，有公司親如家的感覺，找到了自己的用武之地，愿在今后的工作中與公司同呼吸共命運，揚長避短，發(fā)揮自己的聰明才智。為解除我的后顧之憂，請求公司幫助給我解決社保問題。
此致
敬禮!
申請人：
辦理社保轉移申請書范文
尊敬的公司領導：
您好，本人加入長興公司差不多二年了，至今一直表現(xiàn)良好，能服從公司規(guī)章制度，刻苦耐勞，因長期未有購買社保，現(xiàn)向公司申請購買社保，望公司批準為盼。
特此申請。
勞動和社會保險行政復議申請書是當事人向勞動保障行政復議機關申請行政復議時提交的法律文書。按照《勞動和社會保障行政復議辦法》規(guī)定，公民、法人或者其他組織對勞動保障行政部門作出的下列具體行政行為不服，可以申請行政復議：
①對勞動保障行政部門作出的警告、罰款、沒收違法所得、沒收非法財物、責令停產停業(yè)、吊銷許可證等行政處罰決定不服的；
②認為符合法定條件，申請勞動保障行政部門辦理許可證、資格證等行政許可手續(xù)，勞動保障行政部門拒絕辦理或者在法定期限內沒有依法辦理的；
③對勞動保障行政部門作出的有關許可證、資格證等變更、中止、取消的決定不服的；
④認為符合法定條件，申請勞動保障行政部門審批、審核、登記有關事項，勞動保障行政部門沒有依法辦理的；
⑤認為勞動保障行政部門侵犯合法的用人自、工資分配權等經營自的；
⑥申請勞動保障行政部門依法履行保護勞動者獲取勞動報酬權、休息休假權、社會保險權等法定職責，勞動保障行政部門沒有依法履行的；
⑦認為勞動保障行政部門違法收費或者違法要求履行義務的；
⑧對勞動保障行政部門認定工傷的具體行政行為不服的；
⑨認為勞動保障行政部門作出的其他具體行政行為侵犯其合法權益的。
公民、法人或者其他組織認為勞動保障行政部門的具體行政行為所依據(jù)的除法律、法規(guī)、規(guī)章和國務院文件以外的其他規(guī)范性文件不合法，在對具體行政行為申請行政復議時，可以一并向勞動保障復議機關提出對該規(guī)范性文件的審查申請。
公民、法人或者其他組織對下列事項不能申請行政復議：
①勞動者與用人單位之間在執(zhí)行勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章及其他規(guī)范性文件中發(fā)生的勞動爭議；
②對勞動鑒定委員會作出的傷殘等級鑒定結論不服的；
③對勞動爭議仲裁委員會作出的仲裁決定或裁決不服的；
④向人民法院提起行政訴訟，人民法院已經依法受理的；
⑤法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
對縣級以上勞動保障行政部門的具體行政行為不服的，可以向上一級勞動保障行政部門申請復議，也可以向本級人民政府申請復議。
2．文書的主要內容和制作要求
勞動和社會保險行政復議申請書的主要內容包括：①申請人身份的基本情況；②被申請人名址及法人代表等情況；③申請行政復議的具體行政行為；④復議請求；⑤主要事實和理由；⑥申請人簽名；⑦附件。
本文書的制作要求是：
①申請人在書寫申請書時，應用鋼筆、毛筆或打印。
②申請書應制作副本。
③“復議請求”是指申請行政復議要達到的目的和要求，應具體寫明。
④“主要事實和理由”應寫明有關詳細情況?？崭癫粔蛴脮r，可續(xù)加中頁。
3．格式
勞動和社會保險行政復議申請書
申請人：姓名，性別，民族，年齡，職業(yè)，住址，聯(lián)系方式(法人或者其他組織的名稱，地址，法定代表人姓名、職務)
被申請人：名稱，地址，聯(lián)系方式，法定代表人姓名、職務。
申請人不服被申請人______年_______月_______日作出的_______(具體行政行為)，現(xiàn)向你局(廳)申請行政復議。
復議請求(對具體行政行為的處理和行政賠償?shù)囊?：____________________________
__________________________________________________ _____________________________
主要事實和理由：__________________________________________________ __________
__________________________________________________ _____________________________
此致
(勞動保障復議機關名稱)
申請人： (簽名或蓋章)
年 月 日
銀行
我公司系年月日成立，注冊資本萬元，目前在保余額萬元，代償率為，分與銀行、銀行、銀行......建立了銀擔合作關系，目前合計授信金額億，實現(xiàn)利潤萬元。我司慕名貴行在市網點遍布、實力雄厚，業(yè)績有目共睹，因此我司希望與貴行在銀擔合作方面有發(fā)展的空間，我們堅信通過此合作，必將實現(xiàn)貴行與我司雙贏局面，為貫徹中央支持小微企業(yè)，支持地方經濟的發(fā)展，促進再就業(yè)，做出應有的貢獻，衷心感謝貴行對我司的大力支持。
此致！
市擔保有限公司
年月日
（附合作協(xié)議書)
銀行與擔保公司合作協(xié)議書
甲方：銀行
乙方：擔保公司
為切實支持中小企業(yè)發(fā)展，緩解中小企業(yè)和個體工商戶貸款難、擔保難問題，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國擔保法》等法律法規(guī)，甲乙雙方本著誠實守信、互惠互利的原則，經友好協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。
第一條乙方一般為企業(yè)和個體工商戶等借款人提供有償擔保服務。在本合作期限內，乙方為借款人在甲方所轄支行、營業(yè)部等分支機構內的借款提供擔保時，適用本協(xié)議。
第二條乙方注冊資金萬元，在本合作期內（含本合作期前已發(fā)生但未清償?shù)膿Ｓ囝~），乙方對外擔?？傆囝~不得超過其注冊資金的倍，其中在甲方所轄分支機構的對外擔?？傆囝~不得超過風險保證金余額的倍;乙方在甲方所轄分支機構內提供的單戶擔保余額，不得超過乙方在甲方存入的風險保證金余額的%。
第三條乙方同意在甲方下屬風和支行開立基本結算帳戶用于日常經營活動。
第四條合作期間，雙方各司其職，甲方有權決定每筆借款貸與不貸，乙方有權決定是否為借款人提供擔保。雙方互不干涉，但雙方應保持通暢的溝通。
第五條為減輕涉農客戶經濟負擔，由乙方提供擔保的貸款利率執(zhí)行擔保當期中國人民銀行公布的基準利率。
第六條乙方承諾
（一）、每月10日前向甲方提供上一月度全部對外擔保明細、資產負債表、損益表及所有開戶銀行帳號等財務資料；
（二）、接受甲方對其經營、財務情況的檢查監(jiān)督；
（三）、發(fā)生下列事項時，應在三個工作日書面告知甲方
1．法定代表人、住所地、經營場所的變更；
2．乙方自身在其他金融機構增加或減少貸款；
3．乙方股份結構或資產狀況發(fā)生變化，包括但不限于股份制改造、分立合并、股份轉讓、資產出售等；
4．對外投資；
5．乙方作為被告的仲裁、訴訟；
6．其他經營、財務、管理中的重大事項。
（四）、乙方必須按照《中小企業(yè)融資擔保機構風險管理暫行辦法》（財政部（）77號）的規(guī)定足額計提未到期責任準備金（按當年擔保費的50％提?。┖惋L險準備金（按當年年末擔保責任余額的1％提?。?。
第七條乙方提供擔保的范圍包括但不限于借款本金、利息、違約金、損害賠償金和甲方為實現(xiàn)債權所支付的訴訟費、仲裁費、律師費、差旅費、調查費、評估費、拍賣費等費用。
第八條乙方提供的擔保均為連帶（或一般保證）責任擔保。若同時存在借款人抵押擔保的情形時，乙方同意在甲方實現(xiàn)擔保債權時，放棄抵押物權先予清償?shù)目罐q權，即乙方對全額債務承擔連帶責任，甲方有權選擇要求乙方同時或先于抵押人承擔擔保債務。
對于本條款的情形，雙方可以按以下方式使甲方債權得以清償
1．由乙方按被保證人所欠的債務金額向甲方繳納保證金，乙方足額繳納保證金后，可以要求甲方對被保證人提訟。乙方提出要求的，甲方應提訟。并主張抵押權，經訴訟后按獲得清償?shù)膫鶛嘟痤~向乙方返回保證金，甲方的訴訟費用由乙方承擔。
2．由甲方將乙方所擔保的該項債權轉讓給乙方，乙方按債權金額等額支付轉讓金。債權轉讓時，抵押權一并轉讓。
第九條保證期間為主債務履行期滿之日起二年。在保證期間內，只要不增加乙方的擔保金額，主債務雙方在履行過程中有關對主合同條款約定事項的變更，乙方不再簽章，但仍對乙方具有約束力，乙方放棄不承擔擔保責任之抗辯。
第十條由乙方提供擔保的借款歸還后，甲方應及時告知乙方；如逾期未歸還的，甲方應及時提醒乙方積極催促，逾期15日后，乙方依約代償。乙方在行使追償權時，甲方應當積極配合。
第十一條乙方已在甲方下屬保證金專戶存入擔保風險保證金人民幣萬元，以及乙方因業(yè)務發(fā)展需要增加的擔保風險保證金，按中國人民銀行公布的同檔次一年期單位定期存款利率計算利息，該款在全部擔保借款清償完畢前不得支取。該款項進帳單在開具后作為存款憑證即時質押給甲方，作為乙方為借款人向甲方下屬分支機構借款提供擔保的方式之一。雙方在此確認，該質押擔保與今后乙方提供的每筆保證擔保同時存在、互不排斥，即乙方為借款人提供擔保時，每筆借款均由乙方提供保證擔保和質押擔保，保證擔保在乙方與甲方分支機構簽訂的單筆保證借款合同中進一步確認，質押擔保則在本協(xié)議中約定，今后每筆 擔保合同中不再另行作出書面確認。乙方需對合作期間發(fā)生的在甲方分支機構處的擔保承擔擔保責任時，甲方或甲方分支機構可以扣劃乙方其他帳戶中的資金，也可以在本保證金金額中扣收相應擔保金額?；谝曳皆诒緟f(xié)議簽訂前已為一些借款人在甲方分支機構處的借款提供了保證擔保，乙方同意本質押擔保的范圍同時涵蓋該些已發(fā)生但尚未清償?shù)拿恳还P擔保借款。
第十二條有下列情形之一時，甲方有權解除合同，提前收回已發(fā)放的貸款本息并要求乙方承擔相應擔保責任：
（一）、借款人未按期足額支付貸款利息，乙方不按協(xié)議規(guī)定的期限內代償?shù)模?/p>
（二）、乙方因債務糾紛被訴至人民法院或仲裁機構，涉案金額達到其注冊資本20%以上或金額在500萬元以上的；
（三）、乙方在浙江富陽農村合作銀行等金融機構中，已有到期借款不能按期還本付息，或不能按期支付利息，或不履行擔保責任的；
甲方依據(jù)上述約定行使合同解除權或提前收回貸款時，可以直接向人民法院提訟，以訴訟方式通知借款人和乙方。
第十三條合作期間除乙方與甲方分支機構簽訂的單筆保證借款合同別約定不適用本協(xié)議某條款外，本協(xié)議效力當然及于該單筆保證借款合同。
第十四條本協(xié)議設立的系獨立的、不可撤銷之擔保，故在各方簽名或蓋章后，不論何種原因導致本合同擔保無效或未生效時，乙方均同意對每筆主債務承擔全額連帶賠償責任。
第十五條協(xié)議合作期限年，自年月日至年月日止，到期后如雙方同意，再繼續(xù)簽訂協(xié)議。本協(xié)議由甲、乙雙方有權簽字人簽字蓋章后生效。協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)二份。|
甲方法人代表或有權簽字人
簽字并蓋章
乙方法人代表或有權簽字人
如今的城市車輛越來越多,所以很多城市都出了搖號的方式限制購車。雖然你有了駕照,但是沒有車牌那是寸步難行。下面是小編為大家整理的廣州小客車搖號上牌申請條件2021，更多申請書點擊“申請書”查看！
廣州小客車搖號上牌申請書茲有我司汽車需要調車，特向貴所申請辦理臨時號牌業(yè)務，望貴所給以辦理為謝!
車輛品牌： 車輛型號： 車輛識別號： 發(fā)動機號：
__有限公司
此致
敬禮!
申請人：haoword
__年__月__日
廣州小客車搖號上牌申請條件個人同時符合以下條件的，可以申請增量指標(需全部滿足，申請過程選擇普通車搖號或節(jié)能車搖號方式獲取車牌指標的)：
(一)住所地在本市(以下滿足任意一項)：
1、本市戶籍人員;
2、駐穗部隊(含武裝警察部隊)現(xiàn)役軍人;
3、持有效《廣東省居住證》，在本市已申報有效居住登記，近3年在本市繳納職工社會醫(yī)療保險累計滿24個月，且上一個月有本市職工社會醫(yī)療保險繳費記錄的非本市戶籍人員(從4月起至本市停止實施延緩繳納職工醫(yī)保政策的次月(含)，暫不審核申請人上一個月的醫(yī)保繳費記錄);
4、持有效《廣東省居住證》，在本市已申報有效居住登記，已達到法定退休年齡且本市職工社會醫(yī)療保險累計繳費達到規(guī)定年限的非本市戶籍人員;
5、持有效《廣東省居住證》，在本市行政區(qū)域內工作并已申報有效居住登記，按規(guī)定不需繳納職工社會醫(yī)療保險的非本市戶籍人員;
6、在本市行政區(qū)域內工作并已經市高層次人才工作管理部門認定的高層次人才;
7、持本市有效人才綠卡的人員;
8、經本市認定為總部企業(yè)的高級管理人員和專業(yè)人才;
9、持有效身份證明，近2年內每年在本市累計居住9個月以上，并有近2年有效的臨時住宿登記信息的港澳臺居民、華僑;
10、持有效身份證明，在本市辦理居留許可連續(xù)滿2年，且近2年內每年在本市累計居住9個月以上，并有近2年有效的臨時住宿登記信息的外國人。
非本市戶籍人員申請增量指標時，職工社會醫(yī)療保險繳費時限計算至指標管理機構公布審核結果的前一個月，外地轉入醫(yī)保時限不納入累計時限，重復參保期間不重復計算時限。
(二)持有有效身份證明和有效機動車駕駛證;
(三)名下沒有本市登記的中小客車，或者名下本市中小客車在公安交通管理綜合應用平臺均登記為“注銷”或“被盜搶”狀態(tài);
(四)名下沒有持有有效的本市中小客車指標;
(五)不具備更新指標申領資格;
(六)2年內沒有逾期未使用以搖號方式取得的增量指標。
廣州小客車搖號上牌申請流程(一)選擇增量指標類型及配置方式，獲取申請編碼;
(二)資格審核通過后，確認申請編碼為有效編碼;
(三)憑有效編碼，通過搖號或者競價取得增量指標。
我國法律規(guī)定，提取養(yǎng)老金需符合以下條件之一：1、繳費本人死亡；2、已達退休年齡男滿60歲女滿50歲；3、繳費本人移民。提取養(yǎng)老金一般情況下農村戶口可以申領，而城鎮(zhèn)戶口只能轉移關系。不過需要注意的是，養(yǎng)老保險所交的費用是由兩個帳戶進行管理，如果提取養(yǎng)老金的話就只能領取個人繳納部分的個人帳戶里面的金額。大多數(shù)的錢都是統(tǒng)籌帳戶里面，本來個人帳戶的錢就不多，而且只能退出個人帳戶里的一部分，那就更少了，一般在幾千元到幾百元不等，取決于繳納時間段和交納檔次等。提取養(yǎng)老金所需資料可以根據(jù)自己的實際情況向當?shù)厣绫＞稚暾?，其申請手續(xù)包括本人身份證，退保申請書，交納社保情況（養(yǎng)老本本，醫(yī)?？ǎ┑炔牧霞纯?。并且只能退養(yǎng)老，醫(yī)療保險。
法律依據(jù)：《社會保險法》第十四條 個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。國家規(guī)定，符合以下條件之一可以提取養(yǎng)老金：1、繳費本人死亡；2、已達退休年齡男滿60歲女滿50歲；3、繳費本人移民。一般情況下：農村戶口可以申領，而城鎮(zhèn)戶口只能轉移關系。
（來源：文章屋網 ）
一、進一步擴大醫(yī)療救助范圍，不斷提高城鄉(xiāng)大病醫(yī)療救助的針對性。
（一）實施門診醫(yī)療救助。對城鄉(xiāng)低保對象中的常補對象和農村五保供養(yǎng)對象，按每人每年100元標準發(fā)放門診醫(yī)療卡，主要用于常見病的門診治療。其中農村集中供養(yǎng)的五保對象，按每人每年100元的標準直接撥入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院，資金由各敬老院統(tǒng)一掌握管理，集中使用。救助資金于每年年初以核撥發(fā)放《定點醫(yī)院救助卡》的形式下發(fā)，救助對象年內發(fā)生新增或核消，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所到縣民政局統(tǒng)一申報，縣民政局審核后分別辦理增發(fā)或停發(fā)手續(xù)。門診醫(yī)療實行定點制，梅江鎮(zhèn)戶籍的定點門診醫(yī)院為縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院，其他各鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶籍的為所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
（二）實施住院救助。對城鄉(xiāng)居民低保對象，農村五保對象，凡當年在縣級以上醫(yī)院住院治療，取消救助病種限制，按城市居民醫(yī)保和農村合作醫(yī)療的醫(yī)藥、醫(yī)療費用，經縣醫(yī)保局、縣農醫(yī)局等醫(yī)保和農村合作醫(yī)療的醫(yī)藥、醫(yī)療費用，經縣農醫(yī)保局、縣農醫(yī)局等醫(yī)保機構按規(guī)定報銷后，個人負擔部分可申請城鄉(xiāng)居民大病醫(yī)療救助。其救助比例如下：
1、城鄉(xiāng)低?！胺浅Ｑa”對象，按個人負擔醫(yī)療費用的30%比例予以救助，原則上一年累計救助金額不超過8000元。
2、城鄉(xiāng)低?！俺Ｑa”對象和農村五保分散供養(yǎng)對象按個人負擔醫(yī)療費用的50%予以救助，原則上一年累計救助金額不超過10000元。
3、集中供養(yǎng)的五保對象，按個人負擔醫(yī)療費用的80%予以救助，原則上一年累計救助金額不超過15000元。
（三）實施特殊對象救助。即對沒有納入城鄉(xiāng)低保對象中的家庭經濟困難戶（即“城鄉(xiāng)低保邊緣戶”）中家庭成員患有惡性腫瘤、尿毒癥（腎衰竭）、重癥肝病（肝硬化急性肝壞死）、腦中風、急性心肌梗塞、急性壞死性胰腺炎、外傷性重要臟器破裂、顱腦損傷、急性上消化道大出血、重性精神?。ň穹至寻Y、雙相情感障礙、器質性精神障礙）、紅斑狼瘡、腦性癱瘓等12種大病的，除縣醫(yī)保機構按規(guī)定報銷醫(yī)療費用外，個人負擔醫(yī)療費超過2萬以上（含2萬元）的，憑縣醫(yī)保機構核實后可到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所申請鄉(xiāng)大病救助，救助比例為20%，原則上一年累計救助金額不超過4000元。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在受理此類救助對象時，必須經鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府核審同意統(tǒng)一上報，且對此類人員的救助資金全年應控制在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)救助資金總額的10%以內。
二、進一步規(guī)范操作程序，不斷提高城鄉(xiāng)大病醫(yī)療救助的時效性
（一）個人向所在村（居）委會提出書面申請，村（居）委會核實其病情及醫(yī)療費支出后，由村（居）委會主要負責人簽字或蓋章同意后報鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所受理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所每月匯總后報鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府大病救助評審委員會審核同意，再報縣民政局匯總整理，在一個月內提交縣城鄉(xiāng)大病救助委員會審批。
（二）城鄉(xiāng)居民低保邊緣戶的家庭成員患有前文規(guī)定病種的，由個提出書面申請，縣醫(yī)保機構核準病種，村（居）委員會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所進行調查和核實，并做好由調查人簽字的書面調查材料，然后填寫城鄉(xiāng)大病醫(yī)療救助申請審批表，經鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審核同意后，上報縣民政局提交縣城鄉(xiāng)大病救助委員會審批。
（三）規(guī)范憑證：個人應提交書面申請書，身份證復印件，一寸相片一張，縣級以上醫(yī)院疾病證明，城鄉(xiāng)醫(yī)療救助申請審核表以及縣醫(yī)保機構核準的病種和醫(yī)藥費用報付證明。
三、進一步加強組織領導，不斷完善城鄉(xiāng)救助管理體制
一、認真學習，落實責任。我局組織全體人員對崇紀發(fā)[2012]4號、崇紀字[2012]4號、崇紀字[2012]25號、崇紀字[2012]58號、崇辦發(fā)[2012]4號以及崇辦發(fā)[2012]75號文件進行了認真學習，深刻領會文件精神，并按照我局《2012年縣黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工意見》的要求，把人社系統(tǒng)廉政建設的責任和要求進行分解，落實到每個單位（股室）及人員身上，做到了責任明確、任務明確，促進了廉政建設工作的順利開展，做到了把各項業(yè)務與黨風廉政建設同時布置，同時落實，同時檢查，同時考核，促進了各項工作的順利進行。
二、開展教育，增強意識。經常開展黨風黨紀政紀教育，增強了每個黨員干部和監(jiān)察人員廉潔自律的自覺性。通過開展警示教育活動，觀看廉政建設警示教育片，接受正反兩方面的教育，使我局全體人員樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，有力的推動了黨風廉政建設工作。通過學習，大家都認識到，只有時時用黨紀國法約束自己，時時加強世界觀、人生觀和價值觀的改造，加強黨性修養(yǎng)，不斷增強自律意識和拒腐防變能力，從點點滴滴嚴格要求自己，才能從思想深處構筑反腐倡廉和道德意識的防線，真正做好廉政建設工作。
三、對照要求，完成任務。
（一）健全了基金監(jiān)管制度。認真開展了懲治和預防腐敗體系建設，構筑了拒腐防變的防線。根據(jù)《縣懲治與預防腐敗體系建設任務分工》，對照我局建立健全懲治和預防腐敗體系工作規(guī)劃和黨風廉政建設主要任務及分工的具體要求，嚴格落實黨風廉政責任制，有效的構筑了拒腐防變的防線。今年建立健全了社?；稹⑨t(yī)?；鸸芾肀O(jiān)察評估制度。通過對社?；?、醫(yī)保基金管理情況定期進行評估，建立協(xié)同監(jiān)管機制，全面了解社會保障政策執(zhí)行情況和基金管理狀況，規(guī)范管理運作行為。我局成立了人社系統(tǒng)基金監(jiān)委會，通過監(jiān)委會的協(xié)調和統(tǒng)一，建立職責明確、相互制約、相互配合的協(xié)同監(jiān)管體制，達到保障基金的完整與安全，防范和化解基金管理風險，提高基金資產質量的目的，形成了有效預防腐敗體系建設長效機制。
（二）推進權力公開透明運行工作情況。
在推進權力公開透明運行方面，我局鞏固和提升權利公開透明運行成果，想方設法推進工作創(chuàng)新。通過理清職責權限、加強廉能管理、完善基金監(jiān)管制度，優(yōu)化保障機制，推行政務公開，增強公眾的參與權、知情權、監(jiān)督權，最大成都地方便群眾，服務群眾。圍繞“職責權限、服務內容、辦事程序、辦事依據(jù)、辦事時限、收費標準、辦事結果”進行，主要包括：1、本局機構設置、職責權限及辦事指南；2、行政許可的事項、法定依據(jù)、條件、程序、時限、結果以及需要提交的全部材料目錄和申請書示范文本等；3、行政審批的事項、法定依據(jù)、條件、程序、時限、結果以及需要提交的全部材料的目錄和申請書示范文本等；4、行政處罰事項；5、行政服務的事項、法定依據(jù)、條件、程序、時限、結果以及需要提交的全部材料的目錄和申請書示范文本等；6、上級部門及本局制發(fā)或者經有關部門批準、批轉與群眾利益關系密切的規(guī)范性文件；7、行政事業(yè)性收費項目、標準、方式、及其依據(jù)；8、局辦公會研究決定相關事項、科室季度考核情況。9、干部任免情況10、依照法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定其他應當予以公開的政務內容。
（三）廉能風險防控建設項目情況。
在縣紀委的領導和精心指導下，我局緊緊圍繞人力資源和社會保障工作實際，周密籌劃、精心組織、扎實推進，以“兩個明確、三個注重、四個推進”為主線，全力做好廉政風險防控管理工作，為構建懲防體系長效機制奠定了堅實基礎。
1、“兩個明確”落實目標責任，增強防范工作主動性
一是明確組織機構，強化措施保障。成立了以黨組書記、局長成松為組長，局分管領導為成員的懲防體系建設工作領導小組，明確班子成員職責范圍內的責任和措施。召開了廉能風險防控管理動員會，根據(jù)《縣推行風險崗位廉能管理實施意見》，制定了《縣人力資源和社會保障局實施廉能風險工作方案》，明確了工作原則、主要內容及方法步驟等，并多次召開專題會議，講解權力職責及廉政風險點的查找重點及方法。二是明確工作意義，營造輿論氛圍。為使全系統(tǒng)干部職工充分認識、理解這項工作，我局在辦公大樓東側開設了“黨風廉政建設專欄、”“廉政風險防控管理工作專欄”，同時對外公示各股室權力及業(yè)務流程，同時通過廉政標語、廉政風險知識、廉政故事，廉政漫畫、廉政試卷等形式，積極營造濃郁的活動氛圍，使干部職工在逐漸接受“廉能風險”這一全新概念的過程中，也充分認識到了實行廉政風險防范管理的重要性。
2、“三個注重”排查權力風險，提高防范工作針對性
一是注重正向查找與逆向查找相結合。在正向查找中，我們按照廉政風險防控工作的要求，結合民生工作和群眾反映的熱點問題，從崗位職責風險、制度機制風險、思想道德風險等方面查找廉政風險點；逆向查找則通過上級部門或其他區(qū)縣相同行業(yè)已出現(xiàn)的問題、投訴反映的情況以及易發(fā)廉政風險的環(huán)節(jié)為突破口查找廉政風險點，力求將廉政風險點查全、查深、查透。二是注重橫向與縱向查找相結合。橫向上做到全局上下聯(lián)動、深入查找。局領導班子率先垂范，帶頭查找權力及風險點。各股室、干部職工個人根據(jù)各自工作職能，繪制權力運行流程圖，逐一理清職權“底數(shù)”，反復查找制度漏洞、崗位職責、工作流程和外部環(huán)境存在的廉政風險，使風險點定性有據(jù)，定量科學；縱向上注重各業(yè)務審批環(huán)節(jié)中“點”與“鏈”的關系，做到風險點查找更有針對性。三是注重廣泛查找與迅速整改相結合。通過自己找、群眾提、互相查、領導點、組織評等“五種方法”，我們從全局、股室、個人“三個層次”入手，深入查找出近100項“權力和職責”，149個廉政風險點，其中確定A級風險點8個、B級風險點27個、C級風險點85個。各股室根據(jù)風險點及風險等級，對思想、制度、權力運行過程中存在的問題進行了分析與整改，目前已初步形成了風險防控措施，下一步我們將進一步規(guī)范、細化工作流程，明確工作責任。
3、“四個推進”健全防控機制，提升防范工作有效性
人力資源和社會保障局擔負著勞動就業(yè)、社會保障、勞動保障權益維護等重要職能，與老百姓的切身利益密切相關。因此，建立以崗位為點，以程序為線，以制度為面的環(huán)環(huán)相扣的廉政風險防控體系顯得尤為重要。
（四）黨風廉政建設責任制落實情況。
1、嚴格執(zhí)行組織人事紀律，加強對擬提拔重用干部的廉政和道德品質考察，進一步完善了競爭上崗、公開選拔、差額遴選等競爭性選拔干部制度。做到對違反政治和組織人事紀律的，及時給予批評教育和處理；對造成嚴重后果的，依法依紀處理。建立健全檢查工作體系，切實做到檢查主體、對象、內容、責任、程序、措施等“六明確”，形成了黨風廉政建設啟動、跟蹤、落實等長效機制。
2、認真圍繞“十二五”時期宏觀調控、經濟結構調整、節(jié)能減排和保護環(huán)境、大力推進“三送”工作。以“三送”為抓手，全力送落實“民情家訪”制度。我局駐關田鎮(zhèn)關田村三送工作隊干部聯(lián)系群眾，實現(xiàn)全覆蓋、常態(tài)化。同時，在加大就業(yè)、完善醫(yī)保、社保、農保等領域保障和改善民生，加強監(jiān)督檢查。切實利用巡查和交叉檢查、專項監(jiān)察、發(fā)展環(huán)境檢測、受理投訴等手段，實行監(jiān)督檢查常態(tài)化。嚴格實行責任追究，推行責任倒查制。
3、深化行政審批等體制機制改革。實行政府采購制度，積極推進電子化政府采購、公共資源交易電子監(jiān)察平臺建設、電子化招投標和公共資金監(jiān)督電子監(jiān)察平臺建設項目工作。全面推行國庫集中支付資金網上運行、“公務卡”結算和財政票據(jù)電子管理，加強了社?；?、醫(yī)保資金等專項資金的網絡信息化管理，對資金分配、撥付、使用、驗收、審計等環(huán)節(jié)實施動態(tài)性、全過程、全方位監(jiān)控，嚴肅查力違紀案件，嚴格糾正在基層事務決策和管理中獨斷專行、損公肥私、與民爭利行為，全面開展農村集體資金、資產、資源清理工作，實行定期盤點制度，實現(xiàn)專項資金高效安全運行。
4、全面推行廉能風險防控機制建設，完善前期預防、中期監(jiān)控和后期處置等機制，形成有效防控。推進權重部門權力公開透明運行工作，針對關鍵環(huán)節(jié)、重要崗位，建立職權明確、程序規(guī)范、監(jiān)督有力的權力公開運行機制。
5、加強公開載體建設，建立和完善黨政信息公開平臺，明確公開內容、方式和操作程序，實現(xiàn)公開規(guī)范化。落實責任制，明確責任主體，對不公開、假公開的，要嚴格追究相關人員的責任。
6、認真貫徹落實省委、省政府《關于進一步建立健全維護和保障群眾利益決策機制的意見》，完善決策機制落實的保障性措施，探索維護和保障群眾利益決策機制的有效途徑。積極回應民生訴求，認真解決群眾反映強烈的熱點難點問題和利益訴求。堅持糾建并舉，系統(tǒng)防治，重點解決民生政策的落實。
7、健全民主評議基層站所、部門和行業(yè)作風建設長效機制，深入開展慶典、研討會、論壇過多未完濫問題專項治理，認真開展了公職人員借欠公款集中清理，規(guī)范管理單位財務。
2005 年年初，王宏偉曾多次找到修武縣衛(wèi)生局負責人，希望能將自己的工作調到縣城。出于好意，衛(wèi)生局局長徐延成便向他提供縣勞保局診所需要醫(yī)生的消息，建議他去試試。隨后，王宏偉便找到當時的縣勞保局副局長岳強，岳強答應他次日即可去診所上班。
上班的當天，勞保局診所負責人便交給王宏偉一些住院病歷：“這些都是已經住過院的病人，你把他們的病歷補一補?！蓖鹾陚タ吹剑械牟v上，患者姓名、年齡、單位，以及醫(yī)囑單包括病人用什么藥、多少劑量和入出院時間，都已經填寫了上去。他所要做的工作就是將病人主述、現(xiàn)病史、既往病史以及整個病情發(fā)展和治療過程補編完成，在所有醫(yī)囑單上“醫(yī)師簽名”欄簽上自己的姓名?！皬某Ｒ?guī)上來說，因為對病人查訪、檢查等工作的影響，醫(yī)生補編病歷是很正常的事?！蓖鹾陚τ浾哒f。剛開始，他并沒有感覺到什么異常。但后來他發(fā)現(xiàn)，住院病人的病歷越補越多，但很少見到有人住院，偶爾有人白天打打點滴而已?！奥匚腋械叫睦锊惶崳拖蛉舜蚵?。”一位知情人告訴王宏偉，診所補編病歷是為了騙取國家的醫(yī)保金。當他拿著病歷找到內行人詢問后得知，他所編病歷的病人每人每天醫(yī)藥費大都在200元以上。
“沒想到問題這么嚴重，我有些害怕，這是在干違法的事兒?！蓖鹾陚淖约罕粻砍哆M去，就找到診所的負責人，試探著問：“能不能讓我見見病人？”當時，診所負責人的回答含含糊糊。然而沒想到的是，幾天后王宏偉就被診所無故辭退了。
6 月底，王宏偉離開了工作了6個月零4 天的修武縣勞保局診所。這段日子里，王宏偉每月平均編造病歷20份左右，絕大部分病人的“住院時間”都在20 天以上，簽寫處方達幾十本之多?；氐郊依锏耐鹾陚嬍畴y安。思量再三，7 月18日，他向縣衛(wèi)生局局長徐延成反映了相關情況，并把舉報信交給了徐。但是，第二天晚上，修武縣勞保局副局長岳強就帶人找到王宏偉家，勸阻說不要把事情弄大。
“當時我也不想把事情弄大，但有人對我說，騙取醫(yī)保金是要坐監(jiān)獄的?！蓖鹾陚フf，他最初的目的只是想洗刷自己的清白，但有關部門對這件事的處理結果讓他感到心寒。
7 月25 日，王宏偉將舉報材料轉送到修武縣政府主管衛(wèi)生工作的副縣長薛志杰手里。
8 月1 日，王宏偉來到修武縣委辦公室，并給縣委書記魏豐收留下了一封舉報信。一周后，縣委辦公室工作人員告訴王宏偉：“魏書記批了，讓縣紀委調查。”8 月27 日，修武縣紀委工作人員通知王宏偉第二天到紀委談情況。但是，當晚就有一陌生的中年女子來到王宏偉家，對他說，“去了以后別多嘴，都是縣城的人，低頭不見抬頭見的，不然對誰都不好?！笔聦嵣?，從7 月19 日到8 月底，王宏偉家多次有陌生人前去勸告其就此罷休。
9 月13 日，修武縣委辦公室答復王宏偉，縣里已經讓該診所停業(yè)整頓。但是，王宏偉對這個簡單的處理結果并不滿意。9 月19 日，王宏偉先后向焦作市公安局、焦作市檢察院、焦作市紀委和焦作市醫(yī)保中心等單位進行了實名舉報，但卻一直沒有結果。
10 月25日，焦作市紀委答復說，該案件已經移交到修武縣，由修武縣紀委核實調查。但是，在隨后的修武縣紀委調查時，王宏偉卻拒絕配合，理由是“對縣里信不過”。因為此前，多次到王宏偉家的那位陌生中年女子曾揚言：“所有的情況，包括你去政府說什么話，我都一清二楚。”
“我患病我咋不知道呢”
11月28日，記者拿到了王宏偉提供的《定點醫(yī)療機構病歷審核移交表》（以下簡稱《病歷審核表》）。他說，這個表格是他特意從勞保局診所的報表單上抄下來的，和上報給縣醫(yī)保中心的基本沒有兩樣。《病歷審核表》上89名病人的處方單和醫(yī)囑單都是診所讓其填寫的，病歷都是他親手偽造的。
那么，修武縣勞保局診所給王宏偉提供的這些病人是否存在呢？11月29日至12 月1 日，記者先后走訪了名單上的多位“病人”。
得知自己患有“高血壓”“冠心病”，修武縣方莊鎮(zhèn)二中的張?zhí)嚼蠋煾械绞煮@訝：“方莊鎮(zhèn)老師中就我一個叫張?zhí)?，但我身體一直很好啊。我患病了我咋不知道呢，這肯定是誰瞎編造的?！睆?zhí)秸f，2005 年春天，他曾和勞保局診所打過一次交道，但那是去給母親取治療糖尿病的藥物。因為帶的錢不夠，他的醫(yī)保卡就被“押”在勞保局診所。對于《病歷審核表》上的住院和出院時間“05.4.1，05.4.22”，他感到很荒唐：“我上半年總共請過半天假，你可以查我的考勤表”。
與張?zhí)嚼蠋熞粯?，修武縣方莊鎮(zhèn)二中教師焦小景也對自己患有“病毒性心肌炎”感到不可思議。但《病歷審核表》卻顯示，焦小景老師因患此病的住院、出院時間是“05.4.28，05.5.17”。焦小景老師說，2005年初，她丈夫曾用她的醫(yī)?？ㄔ谠撛\所給孩子買過鈣片，可能是錢不夠暫時把醫(yī)?？ā把骸痹诹藙诒＞衷\所一段時間。但自己絕對沒有患過“病毒性心肌炎”，沒有去那里看過病，更談不上住院。薛載笑是修武縣郇封鎮(zhèn)藍封小學教師。2005 年上半年，他曾因發(fā)低燒和腸胃不適到該診所治療過?！拔掖蟾糯蛄艘粋€星期的針（點滴），但在中午飯間打完后就回來了。”薛載笑回憶說。但《病歷審核表》卻顯示，薛載笑患“變異性心絞痛”，并住院21 天。
修武縣一中教師黎明（化名）患有乙肝。他在接受記者采訪時卻明確表示，“2005年上半年沒有因為乙肝住過院，可能在那兒住院看心臟病時拿過乙肝藥”。但《病歷審核表》卻注明，今年5 月他因乙肝住院長達22 天。
修武縣縣直幼兒園教師王君曾到該診所看過“頭痛感冒發(fā)燒”，而不是《病歷審核表》上說的什么“盆腔炎”。王君老師氣憤地質問道，“頭痛感冒發(fā)燒和盆腔炎有啥關系呢？”
王宏偉給記者提供的這個《病歷審核表》的真實程度如何？醫(yī)保診所是否真的用這些病歷騙取醫(yī)保金了呢？12 月1 日上午，修武縣勞保局醫(yī)保中心向記者提供了勞保局診所2005 年1至6 月份醫(yī)保結算清單。但是，醫(yī)保結算為何身患高血壓、冠心病、動脈硬化的機關干部們都選擇到這里呢？如果醫(yī)術實在高明，為何王宏偉整理的病歷中連一個農民的影子也沒有？清單上的單位卻變成了“修武縣燒傷?？圃\所”。更讓記者感到吃驚的是，清單
上明確顯示修武縣方莊鎮(zhèn)二中張?zhí)嚼蠋煹尼t(yī)療費用為3407 元，焦小景老師的治療費為3038.50元，兩人的“出院診斷”均為“病情好轉”。郇封鎮(zhèn)藍封小學教師薛載笑自稱花費了180 多元，但是，清單卻顯示其治療費用為4642 元。清單還顯示，修武縣一中教師黎明的乙肝治療費是3109 元；縣直幼兒園教師王君的“盆腔炎”治療費為1943 元。勞保局診所成了燙手山芋在修武縣，接受記者采訪的數(shù)十位居民都認為，勞保局診所就是縣勞保局下屬的醫(yī)院，“診所的位置就在醫(yī)保中心樓下”。那么，修武縣勞保局診所究竟與修武縣勞保局有什么關系呢？
12 月6 日下午，記者就此詢問了修武縣勞保局醫(yī)保中心主任浮艷琴。浮艷琴說，這家診所以前叫修武縣燒傷?？圃\所，是勞保局下屬商貿公司創(chuàng)辦的，2003 年變更為修武縣人民醫(yī)院社區(qū)門診。同年5 月，該診所也由原來的醫(yī)保定點門診改為了定點醫(yī)院?！暗覀冞@里并沒有對它的名稱更改，醫(yī)保金結算單上的填報單位仍是修武縣燒傷?？圃\所。2005 年7 月20 日，停止了對該診所醫(yī)保金的結算?！?/p>
按浮艷琴主任的說法，該診所應該歸屬修武縣人民醫(yī)院。而作為縣人民醫(yī)院主管單位的修武縣衛(wèi)生局卻不這樣認為。
修武縣衛(wèi)生局局長徐延成再三向記者強調，“這家診所不是私人診所，也不是縣人民醫(yī)院的社區(qū)門診，而是縣勞保局所有的勞保局診所?！蓖瑫r，徐延成局長讓該局醫(yī)政股負責人出具了勞保局診所申請注冊和注銷的相關手續(xù)。記者注意到，相關手續(xù)顯示，2003年8 月28日，張娟向縣衛(wèi)生局提供的《河南省醫(yī)療機構分類申請書》，其性質為“集體”，上級行政主管部門是修武縣勞保局，縣勞保局還在“上級行政主管部門意見”一欄上加蓋了公章。
按照審批權限，縣級衛(wèi)生行政主管部門批準成立的醫(yī)療機構不能設立病床。如果設立1 至10 張病床，必須由焦作市衛(wèi)生局審核批準。但是，醫(yī)政股負責人肯定地說“焦作市衛(wèi)生局就沒有核準過這個診所”。按照這位負責人的說法，如果勞保局診所開展了住院病人業(yè)務就屬于違法超范圍。
2003 年9 月18 日，修武縣勞保局下發(fā)《關于張娟同志任命的決定（修勞社[2003]26 號）》，“9 月10 日，經局長辦公會議研究決定：張娟同志任修武縣新興街社區(qū)門診部主任，免去王中海同志的診所所長職務?！钡?，在2004 年8 月25日，勞保局診所法人代表張娟向縣衛(wèi)生局提交的《醫(yī)療機構校驗申請書》上，張娟的職務卻是“勞保局診所所長”。
2005 年8 月22 日，修武縣勞保局向縣衛(wèi)生局提出《關于注銷勞保局診所的申請》（修勞社字[2005]40號）。申請注銷的理由是：“由于經營不善，診所嚴重虧損，加之醫(yī)務人員流動頻繁，難以保證醫(yī)療質量，因此申請注銷勞保局診所。”記者就上述情況向修武縣勞保局局長呂國平求證。而呂國平局長的回答讓人頗感意外?！翱h勞保局與修武縣勞保局診所沒有任何關系，勞保局醫(yī)保中心只是把房子租給他們，收取房租而已?！眳螄骄珠L肯定地對記者說，他只知道，那里（勞保局診所）可以刷卡買藥、住院，原來是燒傷?？崎T診，后來成了縣人民醫(yī)院的社區(qū)門診。
至于什么時間變成勞保局診所的、什么時間申報的、什么時間注銷的情況，他一概不清楚。呂國平透露說，2005 年6 月，他曾接到過署名為“你的好朋友”舉報信，了解到情況后，7月他就令醫(yī)保中心取消了該診所的定點醫(yī)療資格。那么，修武縣勞保局下發(fā)的《關于張娟同志任命的決定》，作為局長的呂國平是否知情呢？呂國平表示，應該說任命書應有局長簽字，但他本人沒有簽過字，并堅持稱自己不認識張娟。呂國平同時說，文件和任命書都是縣勞保局原副局長岳強偽造的，當時分管辦公室，辦公室主任礙于情面便給他蓋了公章。價格奇高的診所緣何顧客盈門？
王宏偉說，勞保局診所的具體管理者是修武縣勞保局原副局長岳強的親屬，而且是承包者，而岳強在2005 年10月份退居二線。王宏偉認為，如果不是岳強的作用，他的親屬不可能承包到勞保局診所，勞保局騙取醫(yī)保金的企圖也不可能輕易得逞。
岳強和勞保局診所到底是什么關系呢？
2005 年11 月30 日，就在記者準備聯(lián)系岳強時，一位自稱是勞保局診所大股東的陌生中年女子（后來得知此人叫林玉萍――記者注）要求與記者溝通情況。她說，診所前身是一家燒傷科診所，去年她和溫縣籍女子張娟等人承包后，投資了12萬元。其中，她是最大的股東，出資了5 萬元。之所以讓出資1.9萬元的張娟任法人代表，主要是因為“自己生意多，忙不過來”。她說，岳強副局長的妻子曾在診所上過班，但只是一個普通的工作人員，每個月的工資也就一二百元。勞保局診所位于修武縣城新興街西口路南2 號，七八十平米的醫(yī)藥專柜、診斷室，加上四五間病房就是它的全部家當了。這樣的診所怎么被定為醫(yī)保定點醫(yī)院的呢？修武縣勞保局醫(yī)保中心主任浮艷琴以自己是2004年3月份剛到任，不清楚以前情況為由，沒有正面回答。
河南省修武縣周莊鄉(xiāng)衛(wèi)生院原副院長王宏偉但一個公認的事實是，勞保局診所在擁有參保人數(shù)僅13400 人的修武縣來說，是惟一被定為醫(yī)保定點醫(yī)院的診所。其他的定點醫(yī)院是三家縣級醫(yī)院和四家鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院。
但同時讓人很難想象的是，這個貌不驚人的診所，卻有很大的吸引力，很多參保人員樂意前來就診。
耐人尋味的是，在修武縣醫(yī)保中心提供的勞保局診所2005 年1 至6 月份醫(yī)保結算清單里，記者看到，醫(yī)保中心職工薛福琴治療費為3781 元，中心職工宋艷艷治療費是2406 元，中心職工楊云香治療費為2608 元，縣勞動局職工周慧君治療費是3582 元。
那么，是不是因為這個診所的醫(yī)術特別高超呢？細讀這份醫(yī)保結算清單時記者發(fā)現(xiàn)，在100人次的診療活動中僅有3 人出院時為“病情治愈”。其余，均為“病情好轉”。醫(yī)術不高超，卻有人愿意前來，是不是因為這家診所的醫(yī)療價格便宜呢？醫(yī)保結算清單上顯示，100人次合計醫(yī)療費近35.8 萬元，平均每人每次治療費用近3580 元。費用最低的要數(shù)郇封中心校的王君，他的費用也高達1943元。這家醫(yī)術不高、醫(yī)療價格又如此昂貴的診所，為何還有那么多的人前來就診？在并不富裕的修武縣，他們究竟是些什么人呢？
醫(yī)保結算清單寫得很明白，他們大都是縣直各機關的在職或退休干部。應該說，他們是修武縣生活條件較好的人，即使這樣，難道他們真的愿意每次花費3000 多元，住院20 多天，僅僅圖個“病醫(yī)院?調查情好轉”嗎？
更讓記者不解的是，為何身患高血壓、冠心病、動脈硬化的機關干部都選擇到這里呢？如果醫(yī)術實在高明，為何王宏偉整理的病歷中連一個農民的影子也
沒有？
所有這些疑問，恐怕不久將有答案。2005 年12 月6 日，記者見到了以河南省勞動和社會保障廳醫(yī)保處處長劉國柱帶隊的省市醫(yī)保調查組，劉國柱表示調查組正在調查，如果情況屬實，將配合相關部門對修武縣勞保局診所進行嚴肅處理。
記者同時獲悉，修武縣紀檢、檢察部門已經介入，正在調查取證。
2005年1月和3月，本刊分別報道了《女大學生之死起疑云》、《黃案一審定音》的醫(yī)院調查，引起了有關部門的高度重視。日前，武漢市中級人民法院做出終審判決：湖北省人民醫(yī)院退還多收患者黃的醫(yī)療費5819.55元。1994 年，少女黃因罹患系統(tǒng)性紅斑狼瘡，繼而患上狼瘡性腎炎、尿毒癥。近6 年來，一直在湖北省人民醫(yī)院通過透析治療，維持生命。
2004 年5 月13日，已經23歲的女大學生黃因腹部難受被父母送進湖北省人民醫(yī)院腎內科就診。6 月5 日因心臟衰竭而病逝。
2004 年7 月12 日，黃的母親陳玉蓮到醫(yī)院結算女兒的住院費。陳玉蓮發(fā)現(xiàn)，醫(yī)院僅以“治療費”“診療費”“處置費”名義收取的費用(5819.9 元)就占到了總費用(19474.52 元)的三分之一，院方還拒絕向患者家屬提供這些費用的明細賬單，黃的父母感到女兒的醫(yī)療費有問題。于是，他們對照《武漢市醫(yī)療服務收費標準》，從醫(yī)院的收費單據(jù)上查出11 處問題，涉及項目多達40 項，多收費用高達8950.74元。
2004 年9 月8 日，陳玉蓮向武昌區(qū)人民法院提出訴訟，要求湖北省人民醫(yī)院退還多收亂收的費用。
經法院公開審理，認定湖北省人民醫(yī)院對患者黃的醫(yī)療行為，既存在著超標準收費行為，也存在著自立項目的收費行為。依法判決湖北省人民醫(yī)院退還多收患者黃的醫(yī)療費5629.53元。判決后雙方均不服，遂向武漢市中級人民法院提起上訴。
畢業(yè)實習是我們大學生必須經歷的過程，是理論與實踐相結合的重要方式，使我們在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識，實習又是對我們畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗，它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識，技能開闊視野，又能增長見識，為我們走向社會打下堅實的基礎，也是我們走向工作崗位的第一步。同時實習也是提高學生政治思想水平、業(yè)務素質和動手能力的重要環(huán)節(jié)，我們通過實習走向社會，接觸實務，了解國情、民情，增進群眾觀念、勞動觀念和參與經濟建設的自覺性、事業(yè)心、責任感;通過深入基層，了解經濟管理和財會會計工作現(xiàn)狀，可加深理解并鞏固所學專業(yè)知識，進一步提高認識問題、分析問題、解決問題的能力，為今后走向社會，服務社會做好思想準備和業(yè)務準備。
二、實習時間
2010年3月5日至6月4日
三、實習地點
XxXxXx科技科技股份有限公司 行政人事部
四、實習報告內容
(一)實習單位情況
XxXxXx科技股份有限公司是一家集太陽能電池片和太陽能組件的研發(fā)、制造、銷售和技術服務為一體的新型高新技術企業(yè)，是國內太陽能Xx發(fā)電產品制造商和銷售商。公司生產的高性能太陽能電池和組件，技術水平位于國內同行業(yè)前列。公司主要涉及的市場領域是太陽能電池、組件和Xx發(fā)電系統(tǒng)等，產品可廣泛應用到通信、交通、照明、廣電、國防、海事等眾多領域。
(二)實習內容
當踏出了大學這扇門，就意味著要踏上職業(yè)生涯的道路，對于應屆生的我來說，還沒有足夠的社會經驗，經過了這幾個月我學到了很多，感悟了很多;特別是在公司領導和同事的關心和指導下，認真完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，我學會了很多技能，增加了相關的經驗?，F(xiàn)將這幾個月的工作和學習情況總結如下：
第一、錄用，建立員工檔案。1、給員工辦好入職手續(xù)，新員工剛入公司，首先要通過正常的途徑使其成為公司的一名員工，這包括簽訂保密協(xié)議、擔保書、勞動合同等等，辦工作證等等;2、完成員工的試用期轉正工作，審核申請書、述職報告等等。
第二、考勤管理，完成每月考勤記錄，并根據(jù)考勤情況進行薪資計算與發(fā)放。這是相當重要的一塊內容，計算薪資需要嚴謹?shù)膽B(tài)度和細心的工作狀態(tài)以及高度的責任感。雖然只是簡單的計算，公司目前擁有480名左右的員工，并在繼續(xù)擴大，人員量的增加也加大了一定的難度。
第三、辦公物資申請、發(fā)放、管理。辦公物資的領用、發(fā)放、管理也是辦公室管理的一項 內容，要做到合理使用、規(guī)范使用，并且要及時滿足各部門的需要。
第四、離職。給員工辦理離職手續(xù)，員工離職也需要經過交接任務，確保生產正常進行，并且要解除勞動合同協(xié)議。
第五、辦理員工社保。針對社會出現(xiàn)的幾種風險，社會保險設置了養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、殘疾保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)或破產保險7個項目。因此公司要及時地給員工辦理相關保險，我所做的工作是要及時統(tǒng)計新進員工，辦理社保，并每隔一段時間到社保中心辦理醫(yī)保卡。另外，當遇到員工的工傷、生育等保險更是需要按照一定的程序辦理。
工作的過程就是一個不斷學習的過程，我是積極的做，但還是走了些彎路，我取得的點滴進步都或多或少的付出很大代價。做事的方式方法及處理日常生活中瑣事的技巧是我現(xiàn)在和將來學習的一部分。工作能力的加強是我努力的方向。對于今后的工作，我有能力、有信心做的更好。