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二年級語文下期總結(jié)

時間:2022-11-20 19:22:37

導語:在二年級語文下期總結(jié)的撰寫旅程中,學習并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑,好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文,愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感,引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。

二年級語文下期總結(jié)

第1篇

今年是成都市教育質(zhì)量年,是我縣實施教育強縣行動計劃的第一年。根據(jù)新津縣教育局XX年年小學教育工作重點和教育局小教科以及縣教研室的工作安排,結(jié)合學校的實際情況,本學期教學工作以抓教學過程管理,提高課堂教學效率,強化質(zhì)量意識為主題;教研工作結(jié)合新教師課堂教學培訓、校片區(qū)青年教師賽課活動、協(xié)作區(qū)教研活動、縣校級課題研究進行;以專項教研活動開展為引領(lǐng)提高教師素質(zhì),從而更好地提高教育教學質(zhì)量。

二、工作重點

(一)教學工作

1.堅持做好教學常規(guī)和常規(guī)工作檢查

做好教學常規(guī)工作。即“八認真”工作,就是制定計劃、備課、上課、聽課、作業(yè)批改、測試、實驗、總結(jié)。它是教學過程的重要體現(xiàn),是教學質(zhì)量優(yōu)劣的重要保證,只有堅持不懈地做好教學常規(guī)工作,教學質(zhì)量才能得以保證。本學期繼續(xù)試行以學科年級分工不過備課。使用自備教學設(shè)計,要求填寫課后反思,使用其他教師的教學設(shè)計,提高自己的教學建議和作業(yè)設(shè)計以及課后反思。真正把教師從抄教材的時間變?yōu)檠芯拷處熀蛡湔n。

學校教學管理檢查每月對教學常規(guī)工作檢查和考核。每學月對教師“八認真”工作進行不定時的檢查,根據(jù)不同的月份檢查的重點不同,第一學月檢查備課準備情況和計劃制度制定;第二、三學月重點檢查備課的三個方面(以上備課內(nèi)容)和學生作業(yè)批改;第四學月重點檢查復習備課和教學內(nèi)容完成情況。

2.明確工作任務(wù)

每一位教師除完成學校安排的工作外,還各自擔負許多工作任務(wù)。各功能室教師還擔負資料管理、衛(wèi)生清潔工作;縣青年優(yōu)秀教師、學校骨干教師擔負著“十一五”教育科研課題研究,本學期申報縣級課題一個,校級課題兩個以上,力爭有市級課題的申請;新教師的指導教師擔負著使新教師盡快適應(yīng)教育教學工作的任務(wù),指導新教師認識分析教材、備課、上課等工作,新教師每期在聽課節(jié)數(shù)里要有8節(jié)以上是自己指導教師的課,還要虛心向其他教師學習,多聽課,原則上同年級教師的課都要聽一節(jié)以上,公共科專職教師擔任平時特長學生的訓練任務(wù),力爭出顯著成績。

工作質(zhì)量的保證做好以下四個方面:

一是基本的質(zhì)量保證。各年級(語文、數(shù)學)基本學進度,采用單元測試統(tǒng)一時間,統(tǒng)一成績登記和考試分析,查漏補缺,找出問題。公共科期末放假前一個月內(nèi)組織測試。學校將組織半期和期末考試。

二是重視學生的學習習慣的培養(yǎng)。一年級和三年級要特別重視寫字教學。其他年級在作業(yè)書寫、測試等方面提出書寫的質(zhì)量要求。

三是開展好三類課程的教學。一是健康教教育課;二是校本課程,內(nèi)容可以是語文知識積累,也可以是數(shù)學興趣活動;三是綜合實踐活動;一、二年級開展寫字教學,三、四年級開展普通話訓練,五、六年級開展實踐與創(chuàng)新,學?;虬嗉夐_展竟賽活動。

四是本期將作好市縣級的調(diào)研考試準備工作。1至6年級語文和數(shù)學、3至6年級的品德與社會、科學作為調(diào)研考試的重點,切實抓扎實和提高質(zhì)量。

(二)教研科研工作

1.保證校本教研工作開展,對教研組進行年段、學科的整合

學校共設(shè)立9個教研組。即一、二年級語文教研組,三、四年級語文教研組,五、六年級語文教研組;一、二年級數(shù)學教研組,三、四年級數(shù)學教研組,五、六年級數(shù)學教研組;音樂、美術(shù)、體育教研組;品德與生活(社會)、科學、英語教研組;電教教研組。各組教研活動由教研組長負責制定計劃和組織實施。

2.校本教研活動的開展結(jié)合新教師的課堂教學培訓、校片區(qū)青年教師賽課活動、協(xié)作區(qū)教研活動、縣校級教育科研課題進行。

(1)本期縣上將舉行新教師(工作不到3年的教師)課堂教學技能培訓活動,活動分兩個階段進行,第一階段為觀摩名師課堂教學展示,第二階段為新教師獻課、獻技活動。整個活動在三、四月進行。我校7位新教師參加此次培訓。

(2)結(jié)合兩年一屆的教師大比武活動,縣教研室安排本期將進行青年教師大比武的第一階段(初賽)工作,即4至6月完成學校、協(xié)作區(qū)的賽課活動,推薦出下期參加縣上決賽人員。學校在上期獻課的基礎(chǔ)上,推薦或一等獎的6位教師作好準備,參加協(xié)作區(qū)的賽課。

(3)抓實學校已經(jīng)申報的兩個教育科研課題。一個縣級課題“小學語文備課改革實踐研究”,歐艷梅主研,另一個校級課題“小學數(shù)學作業(yè)的科學設(shè)計及其評價的研究”,陳晨主研。兩個課題以教研組為單位,教研組長負責,抓實并推進,促進教師的共同提高。

(4)各年段組在此基礎(chǔ)上針對研究難點,扎實抓好兩次活動。

(三)專項活動引領(lǐng)師生素質(zhì)提高

(1)組織學習法律法規(guī)文件,特別是新《義務(wù)教育法》,提高教師依法執(zhí)教水平。

(2)本期協(xié)作區(qū)的教研活動仍以主題教研活動為引領(lǐng),圍繞學科內(nèi)容開展,組織相關(guān)參加活動,進一步提高教師的專業(yè)化水平和能力。

(3)教師教學能力測試、信息技術(shù)應(yīng)用相關(guān)教師高度重視,同教師考核方案緊密相關(guān)。

(4)本期組織五、六年級學生進行“華賽”的初、決賽。

(5)組織學生作品參加成都市第12屆“科技之春”科普活動,小制作作品收集有質(zhì)量的。

三、幼教工作

1.幼兒開展“婦女節(jié)”、“兒童節(jié)活動。

第2篇

自查報告撰寫過程中,要把握客觀性、陳述性敘述。小編為大家準備了課程開設(shè)自查報告范文參考,歡迎閱讀!

課程開設(shè)自查報告范文參考一

一、基本情況

我們城內(nèi)小學是一所農(nóng)村寄宿制學校,現(xiàn)有24個教學班,在校學生1100余名,教職工63名,學校各教室都配有多媒體設(shè)備,設(shè)有電腦室、遠教室、圖書閱覽室、音、體、美室、儀器室等十個室,并設(shè)有教師集體辦公室。近年來,我校依據(jù)國家和《山西省中小學課程設(shè)置及標準表》的基本要求,加大對課程開設(shè)的落實力度,堅持開足開全各類課程,尤其是對科學、品德、音、體、美、綜合實踐等課程,加大師資協(xié)調(diào)力度,充分挖掘?qū)W?,F(xiàn)有教師資源,動員有相應(yīng)特長的教師兼任相關(guān)科目,限度地確保學校相應(yīng)科目的教學力度,認真安排好各學科的教學進度,并不定時進行督察,使相關(guān)計劃和進度得到充分落實,現(xiàn)將我校課程開設(shè)的具體情況匯報如下:

二、主要做法

1、課程設(shè)置。一直以來,我校在開足開全國家規(guī)定課程的基礎(chǔ)上,又結(jié)合我校實際情況,設(shè)置了地方課程和校本課程,分別為健法、安全、信息技術(shù)、英語口語表達。一、二年級共開設(shè)7門課,周課時共26節(jié);三、四、五、六年級共開設(shè)13門課,周課時共30節(jié)。音、體、美、英語基本有專職任課老師,品社、科學、綜合實踐、讀書、寫字、健法、安全、綜合實踐均為語數(shù)老師兼帶。學校依據(jù)教師特長和課時量均衡安排授課,各任課老師在開學初依據(jù)學情制定好教學計劃,嚴格按課表上課,不隨意調(diào)課,不隨意增減課時,不隨意提高或降低教學難度,堅持按教學計劃把握進度,不隨意提前結(jié)束課程或搞突擊教學;堅持按規(guī)定的要求考試,不隨意增加考試次數(shù)。在每學期都對音、體、美、綜合實踐活動、校本課程的開設(shè)情況進行重點督查。

2、作息時間安排。我校每周上課5天,學生每日在校學習時間不超過6小時,每節(jié)課上課時間為40分鐘,不占用課余和節(jié)假日等時間安排學生集體補課或上新課,周托生晚8點準時休息,學生每天睡眠時間不少于10小時,早上、下午分別安排課間操和大課間活動。確保每天體育鍛煉時間累積達1小時。

3、作業(yè)量。我校規(guī)定一、二年級原則上不留書面家庭作業(yè),三、四年級書面作業(yè)不準超過半個小時,五、六年級書面作業(yè)不準超過45分鐘。雙休日及節(jié)假日不加大作業(yè)量。教師能把握課改內(nèi)容精選作業(yè),不布置機械性、重復性、難度過大的作業(yè),不給家長加負擔,保證學生輕松痛快地完成家庭作業(yè)。

4、教學設(shè)施配備。教學設(shè)施是開足開全課程的基本保證。為了更好地利用現(xiàn)代化的教學設(shè)備,提高教學效率,我校陸續(xù)投資20余萬元,不僅為每個教師辦公室安裝了電腦,還給每個教室安裝了多媒體教學設(shè)備,極大地提高了學生的學習興趣,拓寬了學生的知識視野。為活躍校園文化生活,鼓勵學生從事健康文明的課間活動,我校投資近5萬元,購置了乒乓球案、籃球、羽毛球、跳繩等多種體育器材,使學生在游戲娛樂的同時加強了鍛煉,增強了體質(zhì)。為保證校本課程的順利開展,我校又投資近2萬元,給每位學生購置了一本課外讀物,并通過開展豐富多彩的讀書匯報活動來檢測讀書效果,極大地提高了學生的讀書興趣,培養(yǎng)了學生良好的讀書習慣,提高了學生的綜合素養(yǎng)。

三、存在的問題

在執(zhí)行課程計劃的過程中,由于專職教師缺乏,我校還有個別學科師資不配套,教學效果不太令人滿意,希望上級能配備專職教師,或為教師提供學習培訓的機會,以提高教學質(zhì)量。

課程開設(shè)自查報告范文參考二

一、基本情況

自2001年7月國家教育部頒發(fā)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》以后,我區(qū)率先在義務(wù)教育階段學校推行了課改,課程安排是按《河南省義務(wù)教育課改實驗區(qū)課程計劃(試行)》及國家《義務(wù)教育課程設(shè)置及比例(分科)》執(zhí)行的,學科用書由新華書店統(tǒng)一征訂,教師進行新課改培訓,學校按新課改要求開展教學活動。

在課程設(shè)置上,注重了課程的綜合性,開發(fā)了綜合實踐活動及地方與學校課程;開設(shè)信息技術(shù)教育課,注重實驗課;開發(fā)校本課程,注重了體育衛(wèi)生及安全教育,注重了藝術(shù)教育及活動。

為落實好課程計劃,辦學條件得到極大改善。但是,最近幾年由于各種原因,課程計劃落實存在一定的問題:學校教育觀念有偏差,課程設(shè)置與國家教育部、省教育廳的要求不一致,甚至有的學校弄不清現(xiàn)在執(zhí)行課程計劃的具體內(nèi)容是什么,依據(jù)是什么,少數(shù)學校的教育教學活動的目的不明確,或明知而不作為。如果上級機關(guān)評估工作有更多的局限性或很少評估,學校就會保持一種“維持狀態(tài)”,其特點是缺乏活力、缺乏創(chuàng)新,工作拖拉被動,既不愿當先進也不愿處最末,只愿隨大流,平安無事為好。以上雖為少數(shù)學?,F(xiàn)象,但仍需引起重視。當前在課程設(shè)置及比例上需要調(diào)整,教育觀念需要理清,課程計劃落實中存在的問題需要找準,要采取有力措施,盡快解決這些問題。

二、存在問題及原因

在整個調(diào)研中,發(fā)現(xiàn)在落實課程計劃上初中問題少一些,城市小學問題多一些,農(nóng)村小學問題更大。

(一)初中情況。初中的第一個問題是:由于每年有升學考試,凡有考試科目的課程,學校都比較重視,安排課程大都能達到教育部的要求,有的課程如語、數(shù)、英每個星期都超出1-2節(jié),有寄宿制的初中因為有晚自習,可超出1-4節(jié),這就必然要縮減其它課程??s減課程多的為“綜合實踐活動”和“地方課程與學校課程”。據(jù)學校反映,語數(shù)英超節(jié)數(shù)的問題主要是因為近年來中招這三科出題過難,教師在規(guī)定的節(jié)數(shù)里完不成教學任務(wù)。第二個問題是:由于地理及生物中招不考試,學校相應(yīng)重視不夠,教研部門也很少搞教研,致使學生學得不好。一旦進入高中,因為普通高招考這兩科,高中要對這兩科初中的內(nèi)容進行補教,這就給高中增加了額外的負擔。第三個問題是:由于學生多,活動場地小,一些大的學校體育課開設(shè)不夠節(jié)數(shù)。第四個問題是:教師專業(yè)結(jié)構(gòu)比例失調(diào),所謂的主科專業(yè)教師多,所謂的副科專業(yè)教師少,如板橋初中語文專業(yè)的教師就占學校整個教師的百分之六十左右,不得不讓這些語文專業(yè)的教師教其它學科。明顯缺的專業(yè)教師是地理、生物、體育、音樂、美術(shù)等。初中的第五個問題是:由于不讓向?qū)W生收費,學校擴班擠占教育資源,再加上電腦破舊,學校不愿更新電腦,初中部分學校停止開設(shè)信息技術(shù)課。這些問題還與管理部門缺乏硬性要求與考核有關(guān)。

(二)小學情況。小學的第一個問題是:語數(shù)兩科上的節(jié)數(shù)太多,遠遠超出了教育部規(guī)定的節(jié)數(shù)。教育部規(guī)定小學語文一、二年級每周8節(jié),三、四年級每周7節(jié),五、六年級每周6節(jié),而小學語文開設(shè)節(jié)數(shù)城市為接近一倍,村小為一倍多,有的甚至更多。主要原因不在學校,應(yīng)在于主管部門,過去凡對小學課程測試,考的都是語文、數(shù)學,其它科目沒有測試,搞課改和教研也只有語數(shù)兩科,評優(yōu)質(zhì)課及十佳教師之類也是評語數(shù)兩科教師,致使語數(shù)兩科高度重視,其它科則被忽視。小學的第二個問題是:外語課城市小學及鄉(xiāng)中心小學基本上都開了,按教育部要求三、四年級每周2節(jié),五、六年級每周3節(jié),多數(shù)學校沒開夠,主要原因是缺專業(yè)教師。這些學校的英語教師,大多為普師畢業(yè),有的為后來進修的,所教多為英語口語訓練,大多數(shù)教師發(fā)音不標準,所教學生一到初中還需英語教師糾正。初中對這個問題反映強烈,說與其這樣,還不如小學不開英語課,學生到了初中可以直接學準確的發(fā)音,不用再去花時間糾正了。體、音、美三科因缺專業(yè)教師及受場地小缺器材的影響,其開課節(jié)數(shù)大多都達不到教育部的要求??茖W課缺專業(yè)教師,小學科學課涉及的'學科多,找一般教師往往勝任不了。另外,學校因生源多,實驗室、儀器室被擠占,學生上科學課缺實際操作實驗及演示實驗,學生的興趣不高,上課的實際效果不理想。信息技術(shù)課,大多也基本停課。三四年級的《品德與社會》課,多為班子成員或其他教師兼任,多數(shù)學校沒上夠規(guī)定的節(jié)數(shù)。小學的第三個問題是:整體缺教師。城市小學及鄉(xiāng)中心小學主要缺體、音、美、科學等專業(yè)教師,村小不光缺這些教師,連語、數(shù)教師也缺。板橋一所小學,現(xiàn)共有5名教師,其中只有一名公辦教師。許多村小教師年齡偏大,一旦退休,教師將更加缺乏。村小由于缺教師,大都實行包班制,教師主要上語、數(shù)兩科,其它科是兼任的,外語課、信息技術(shù)課沒開,其它科開設(shè)也是應(yīng)付。由于教師不夠,抽不出人手搞集體教研,也無法外出學習,集體開個會就很難,能維持正常上主課就不容易了。小學的第四個問題是:大部分學校圖書、儀器、教學器材及設(shè)施陳舊且缺乏,使用率不高。有些鄉(xiāng)中心校為了減少麻煩、省電,竟長期關(guān)閉配置的遠程教育網(wǎng),致使設(shè)備陳舊缺乏管理,一些想上網(wǎng)進修的教師也上不成網(wǎng),意見很大。小學的第五個問題是:開展的活動少。明顯的是開展體育活動、藝術(shù)活動、科普活動少,社會實踐活動也很少。這些問題的原因,一是主管部門組織得少,二是學校怕出現(xiàn)安全事故而安排得少,三是教副科的教師因為沒有了活動成績而缺乏績效工資成績評定一項而少拿了績效工資,所以他們的積極性也受到了影響。

三、幾點建議

根據(jù)這次調(diào)研所發(fā)現(xiàn)的問題,結(jié)合我區(qū)整體教育工作的實際及今后發(fā)展方向,特提出以下幾點建議:

(一)要認真學習國家、省、市有關(guān)課程改革的文件精神,按照課程計劃設(shè)置要求,結(jié)合我區(qū)教育現(xiàn)狀,重新制定或明確我區(qū)義務(wù)教育課程計劃,讓教育主管部門及學校都清楚此計劃,學校要按照新的課程計劃對照落實。

(二)加強師資隊伍建設(shè)。對現(xiàn)有教師情況進行認真普查和統(tǒng)計,按照學校人員編制及課程設(shè)置情況定人定崗,需要調(diào)配的調(diào)配,需要增補的增補。教師調(diào)動首先要考慮專業(yè)對口與否,學校需要不需要。今后招教要考慮定校、定崗、定專業(yè)。對義務(wù)教育階段的教師要加強業(yè)務(wù)培訓,尤其是副科教師要加大培訓力度。村小教師及其它學校抽不出來的教師,培訓課可集中在署假或其它假期中。中小學有特長的教師愿意轉(zhuǎn)科擔任副科的,可以集中長時間培訓以致達到勝任課程的條件,以此盡快解決我區(qū)副科缺人的問題。教研部門要加強對副科的教研力度,還沒有涉及教改的課程要抓緊時間進行課改。在教學活動評定、職稱評定及績效工資的評定上要照顧到教副科的教師。不論教什么課程要平等對待,一視同。

(三)嚴格控制學生人數(shù)、班數(shù)、班額。由于班額過大,教師增加工作量,教學任務(wù)在現(xiàn)定的時間內(nèi)完成不了;由于班數(shù)多,擠占學校功能室,使信息技術(shù)課、實驗課等室內(nèi)課無法正常開設(shè),由于學校學生人數(shù)多,活動場地顯得小,室外課及活動受到影響。我區(qū)年年要求控制招生人數(shù)、班數(shù)及班額,但年年沒能控制住。除了其他原因外,有兩個原因很明顯,一是主管部門的問題,二是學校的問題。主管部門安排學生要控制,學校招生計劃已完成,應(yīng)允許學校不收學生。對學校也要立規(guī)矩,超班額要立軍令狀,私自擴班更要明令禁止,只要按規(guī)矩辦,問題就不難解決。

(四)加強對義務(wù)教育階段所有課程質(zhì)量的全面評估與測試。它可以測試教師的教學水平及教學得失,有助于教學管理工作,有助于提高廣大教師的積極性,有助于教育質(zhì)量的整體提高。尤其對于那些所謂的副科,要制定測試辦法,認真進行測試,使這些課程都能開齊上好。

(五)鼓勵創(chuàng)新。我區(qū)中小學校到外學校學習的次數(shù)也不少,學的方面也不少,學的最多的是教法或教學模式。甚至我們還到近鄰的學校去學,這不能不值得贊揚。但是,我們感到學得不夠深入,吸收少,自己創(chuàng)新少。這就需要建立獎勵機制,支持創(chuàng)新,扶持創(chuàng)新,對敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新、創(chuàng)新有成效的學校及個人要給予重獎;對于那些無所事事,安于現(xiàn)狀,不思進取的學校及個人要進行批評、懲罰。只有這樣才能調(diào)動學校和教師的工作積極性,創(chuàng)新才能收到實際效果,我區(qū)教育工作才能有大的作為。

(六)鼓勵開展第二課堂及豐富多彩的活動。今后應(yīng)在文化藝術(shù)、科普、體育等方面多開展一些活動,改善校園環(huán)境,使校園更加和諧、溫暖,使師生從沉重的壓力下解放出來,使我們的校園欣欣向榮、蒸蒸日上,人人都能享受到教育的快樂和幸福。九中、一小、七小都開展了大課間活動,效果比較好。這些活動全員參與,長期堅持,對學校管理及教育工作起到了無法估量的作用。二十一小、二十小等積極開展第二課堂活動,發(fā)揮教師技能,培養(yǎng)學生個性特長,使師生雙向受益,同時也促進了學校其它教育工作。教育主管部門要鼓勵和及時捕捉這些信息,作為典型及時總結(jié)推廣,以促進學校的共同快速發(fā)展。

課程開設(shè)自查報告范文參考三

為進一步深化課程建設(shè)和課堂教學改革,規(guī)范我校辦學行為,推進素質(zhì)教育的深入實施,我們本著全面落實國家課程、開齊地方課程、開發(fā)校本課程、開足課時、切實減輕學生課業(yè)負擔、遵循教育規(guī)律和學生成長規(guī)律,全面實施素質(zhì)教育的原則,努力提高我校課程實施水平和課堂教學質(zhì)量,使我校的課程建設(shè)逐步規(guī)范,課堂教學改革逐步推進,取得了良好成效?,F(xiàn)匯報如下:

一、基本情況

我?,F(xiàn)有15個教學班,在校生550人。教職工51人,其中小學高級教師18人,占本科學歷有15人,大專學歷28人,市級骨干教師1名,區(qū)級骨干教師1名,培養(yǎng)對象4名。

目前學校教學設(shè)備在逐步完善中,擁有微機室、自然實驗室和儀器室、美術(shù)室、音樂室、圖書室、閱覽室、多功能教室和少先隊室等專用教室,本期已建成班班通工程。

學校堅持“三個面向”,秉承“為學生的終生幸福和發(fā)展奠基”的教育理念,全面實施素質(zhì)教育,加快課程建設(shè),推進課堂改革,教學質(zhì)量穩(wěn)步上升。

二、課改措施與成效

(一)領(lǐng)導重視,組織健全,認識到位。

領(lǐng)導重視是推進“兩課”順利進行的首要因素。每學期伊始,學校領(lǐng)導就召開教研工作會議,商議本學期的教研思路。指出學校發(fā)展一定要讓教研先行,要放開手腳大膽實踐,力求闖出一條既省力又有效的路子。學校成立了以校長饒東南為組長,由學校分管教學業(yè)務(wù)的副校長徐德剛?cè)胃苯M長的課改實驗領(lǐng)導小組,具體負責課改實驗的組織、管理和實施工作。并結(jié)合本校實際,建立了與課程改革相配套的規(guī)章制度,成立了文理科、藝體科共計5個課改實驗組,組織教師開展課標培訓、課程建設(shè)、課堂改革等活動。

(二)全員培訓,全體參與,著力抓好隊伍建設(shè)。

課程改革是基礎(chǔ)教育改革的核心,也是全面推進素質(zhì)教育的關(guān)鍵。因此,我們根據(jù)新課程的要求,結(jié)合學校實際,扎扎實實、一步一個腳印地抓好教師業(yè)務(wù)學習,利用多渠道、多種方式組織教師學習、培訓,給教師“”、“充電”,徹底更新教師的教育教學觀念。學習培訓方式注重四個結(jié)合:一是集中引導和分散自學相結(jié)合;二是讀書活動與網(wǎng)絡(luò)教研相結(jié)合;三是專家引領(lǐng)與同伴互助相結(jié)合;四是堅持走出去與請進來相結(jié)合。

(三)開齊課程、開足課時,嚴格執(zhí)行課程計劃。

我們將課程開設(shè)上升到法律的高度來對待,按照市區(qū)的相關(guān)文件精神開設(shè)各類課程、開齊各類課程,開足各科課時,堅決杜絕隨意增減周課時數(shù)的現(xiàn)象發(fā)生,教師個人課程表與學??傉n程表、班級課程表安全一致。學校每周進行不定時巡查,對違反課程設(shè)置計劃、私自調(diào)課的現(xiàn)象進行督查,發(fā)現(xiàn)問題就地解決,使國家課程、地方課程、學校課程按要求、按規(guī)定進行正常開課,從未發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)現(xiàn)象。

(四)認真落實地方課程,積極研發(fā)校本課程。

按照市區(qū)教育主管部門要求,認真落實地方課程,將環(huán)境教育,法制教育、信息技術(shù)等學科開齊上好,并納入學生綜合素質(zhì)評價和教師工作考核。我們立足學校和學生實際,在實踐活動中針對不同年級開設(shè)地方課程、校本課程。近三年來主要開設(shè)了乒乓球、小制作、《一日常規(guī)歌》、《美麗南川我的家》等校本課程,學生們在小發(fā)明、小制作活動中,自己動手,搜尋各種廢舊材料,創(chuàng)作了各種器材,且行之有效。學校乒乓球隊在區(qū)十屆乒乓球運動會獲小學男子團體第四名,單打第二名的歷史性好成績。在片區(qū)、區(qū)才藝展示中十幾人次獲獎,小制作與小論文也有2人在區(qū)獲獎。按規(guī)劃,來期將開設(shè)群文閱讀指導課這一校本課程。

(五)善思善研,積極開展教科研工作。

1、模式引領(lǐng)課堂教學改革。在課改小組在培養(yǎng)學生自主合作探究的學習方式這一前提下,探索適合學科特點的教學模式,教科室根據(jù)建設(shè)“生長式卓越課堂”要求,結(jié)合各組研究情況,總結(jié)構(gòu)建了“導、探、撥、練、思”五字課堂教學模式,作為全校模式推廣。模式要領(lǐng)為:導,即激趣導入。高速度、強有力,有利于知識的遷移和同化。探,即探究新知。大密度,培養(yǎng)自主合作探究精神,指導學法。探的步驟:①明確研究探討的問題、目的,創(chuàng)設(shè)探討的條件。②提出引導探討研究的具體指引和要求。③讓學生循序漸進開展探討活動。④讓學生有序有據(jù)地發(fā)表自己研究問題的結(jié)果和意見。撥,即點撥釋疑。在學生探究過程中適時點撥,幫助學生突破難點。練,即鞏固運用。設(shè)計要精,既有針對性,又有充分的練習量、多層次、大容量。既鞏固新知識又發(fā)展能力。既抓重點又有梯度。思,即反思評價。讓學生根據(jù)學習目標,歸納知識,自我評價,養(yǎng)成良好學習習慣。

2、教科研提升教師專業(yè)素養(yǎng)。學校領(lǐng)導親自抓教科研工作,從分析教學現(xiàn)狀入手,找出教學工作中急需研究解決的問題,確立研討課題,學校領(lǐng)導干部帶頭上課,經(jīng)常深入一線聽課、評課,學校各部門緊緊圍繞課堂教學改革目標開展工作認真履行課改職能。

建立了完善的教學研究制度、研究機構(gòu);有針對性地制定操作性強、切實可行的教學研究計劃;定期開展主題明確的、形式多樣的教學研究活動。如每學期都進行聽評課活動、人人一節(jié)公開課活動、課堂教學示范研討活動、講課比賽活動、課堂教學質(zhì)量考評活動,并詳實記錄活動開展情況,并及時進行總結(jié),不斷積累豐富經(jīng)驗,使我校的課堂教學研究水平不斷提高。教師上課,備課上能夠把握課程標準,吃透教材,對重難點的分析到位,結(jié)合學生的實際情況安排教學目標;比較合理的設(shè)計教學環(huán)節(jié),練習安排適當,絕不增加學生的課業(yè)負擔。

我校先后承擔了國家、市級規(guī)劃課題子課題。其中重慶市十一五規(guī)劃課題子課題已結(jié)題。僅2012年下期,教師論文獲重慶市級獎2篇,獲南川區(qū)級獎12篇;陳紅參加區(qū)“中小學公共安全健康教育賽課”獲二等獎。徐德剛撰寫的論文《淺談如何培養(yǎng)小學生的口語交際能力》在刊物《課外閱讀》2013年第二期發(fā)表。

三、加大經(jīng)費投入,為課程改革提供保障

教學手段的變革,促進了學習方式的轉(zhuǎn)變,同時也對教育環(huán)境提出了新的要求,課改實驗更需要現(xiàn)代化教育技術(shù)力量的支持。

幾年來,學校爭取上級投入建成多媒體教室、班班通工程、六大功能室。

同進,擠出資金鼓勵教師開展教研科研活動,近三年來每期投入人平120元的科研經(jīng)費進行專項表彰獎勵。

第3篇

小學二年級下學期班主任工作總結(jié)低年級孩子處于打基礎(chǔ)的重要階段,作為班級體中的領(lǐng)導者,組織者的我們更應(yīng)把工作做得細致,到位。當我們看到孩子的進步,我們從心理感到欣慰。為了今后更好的工作,現(xiàn)將本期的的工作進行小結(jié)如下:一、低年級是良好習慣形成的關(guān)鍵期,整個班級的班貌就要從培養(yǎng)習慣開始,我緊抓此關(guān)鍵的教育時機,逐步樹立我們班的班風。根據(jù)學校為我們創(chuàng)造的教育環(huán)境——對”常規(guī)意識”的學習。首先,利用晨會、班會和隊會等教育時間,運用多種孩子們喜聞樂見的活動形式,如:講故事悟道理,看圖片辯對錯等等,讓“常規(guī)意識”深入孩子 心坎,使每人都產(chǎn)生積極的向往心理,“當一位好學生”。如孩子遵守紀律不自覺,在這方面老師花費了大量的時間和精力來培養(yǎng)孩子的一日紀律常規(guī)的培養(yǎng)上,如:手把手的教給孩子上課前放好學習用品的方法,手把手的帶孩子做好隊列、做操,鼓勵孩子下課后自己動手、認真整理桌椅等等。同時在常規(guī)的培養(yǎng)上,老師仔細觀察,堅持統(tǒng)一的原則和一貫要求的原則,使孩子慢慢的形成一種較自覺的行為。老師帶著孩子互相學習、共同進步。一方面,老師對自己的教育觀念進行不斷的調(diào)整和更新,另一方面,我們要仔細觀察孩子與我們的互動的情況,有時孩子對我們的教學有些啟發(fā)。在此基礎(chǔ)上,結(jié)合學校班級常規(guī)評選的號召,我們班注意培養(yǎng)正確的集體輿論,善于引導學生對班級生活中、學習中的一些現(xiàn)象進行評價,形成“好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有人抓”的風氣。我注重學生的行為規(guī)范,抓典型,樹榜樣

,充分利用表揚這一工具,讓孩子們通過觀察比較等看到自己的閃光點,明白自己的不足和今后努力的方向,使得我們班在紀律上,還是良好習慣上都能初步形成。二、關(guān)愛每一個孩子,使他們因為有我這樣的班主任,每天能快樂充實。我常教育孩子們回家要為父母做力所能及的家務(wù)活。對于后進生,我采取多鼓勵少批評的方法,以寬容的心態(tài)去對待他們的每一次過失;用期待的心態(tài)去等待他們的每一點進步;用欣賞的目光去關(guān)注他們的每一個閃光點;用喜悅的心情去贊許他們的每一份成功。三、班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,就必須與任課老師的工作密切配合,形成合力。“三人行,必有我?guī)?rdquo;,任課老師對孩子的教育也很有經(jīng)驗,配合教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。班主任與任課老師的精誠協(xié)作,發(fā)揮的參與作用是不可低估的。對我們班的建設(shè)都起著舉足輕重的作用。不足之處:雖然為建設(shè)這個班花了不少心思,特別是在轉(zhuǎn)化弱智孩子的過程中,有一二個紀律表現(xiàn)的孩子總是我行我素,效果不太明顯,常常破壞公物的孩子經(jīng)過嚴格批評的方法,不良行為還沒有轉(zhuǎn)化,給班級學習風氣的好轉(zhuǎn)帶來了較大的阻力。

小學三年級下學期班主任工作總結(jié)班主任是一個班集體的靈魂。班主任工作又是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。因此,在本學期的班主任工作中,為了能搞好本班的班風、學風,促進學生全面發(fā)展,提高學生德、智、體、美、勞等多方面的素質(zhì),我在擔任三年級的班主任工作時,主要做了下面幾方面的工作:一、深入學生、親近、了解學生,做學生的朋友。多年的班主任工作告訴我:“只要了解學生,親近學生,只要你真心地喜歡學生,學生就會喜歡你。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們”。因此,為了能更加深入地了解學生,親近學生,我積極深入班級,深入學生,同時通過其他教師及家長,盡快了解本班學生方方面面的表現(xiàn)。在長期接觸中,我了解到:我們班的學生年齡小,比較有個性,大部分的學生都有很強的接受能力,學習的積極性也比較高。但很多學生好講好動,行為習慣不太好。上課時亂喊亂

叫,自我約束能力差,班干部也缺乏威信,不能很好的幫助老師管理好班級。在衛(wèi)生、自習等方面也缺乏自覺性。而且有一部分學生比較懶惰,缺乏耐心,學習上沒有上進心,經(jīng)常有不交作業(yè)、不寫作業(yè)現(xiàn)象。針對學生的特點以及學生中存在的問題,我沒有急于采取措施,而是本著“親其師,才能信其道”的思想,尋找時間、尋找機會接近學生,了解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上體貼和關(guān)心他們,和他們進行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生敢于和我接近了,愿意聽我的話,接受我的批評、教育了。所以,經(jīng)過一段時間的努力后,學生中不交作業(yè)等不良現(xiàn)象大有改觀。二、加強學生思想教育,培養(yǎng)學生的良好習慣。學生良好習慣的養(yǎng)成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎(chǔ)。而良好習慣的養(yǎng)成,必須從學生思想認識的加強上來落實。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養(yǎng)學生各方面的良好習慣。第一、行為規(guī)范教育,也包括法制、社會公德教育。由于學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養(yǎng)是常抓不懈。開學初組織學生學習有關(guān)規(guī)范內(nèi)容,督促學生在思想上提高認識,平時,發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。在班里實行班干部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、說臟話、不按時完成作業(yè)、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規(guī)范,維護集體榮譽。第二,集體主義教育。集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體。由于家庭、社會等多方面的影響,學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,開學來,通過學校的三操、詩歌朗誦和各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結(jié)協(xié)作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,并通過參與,培養(yǎng)學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生表現(xiàn)的都很令我滿意。第三,學習重要性教育。開學一段時間后我就發(fā)現(xiàn)我們班有的學生學習基礎(chǔ)差、學習意識差,沒有養(yǎng)成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我

有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯(lián)系,了解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是安排好學生與成績差的學生結(jié)對子,負責督促、檢查學習任務(wù)完成情況;三是注意對他們的教育方法。采取鼓勵與表揚相結(jié)合的方式。“激勵勝于頌揚,表揚勝于批評”。在日常工作中,我總是告訴學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩。”讓學生“在鼓勵中發(fā)揚成績,在微笑中認識不足,”在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染。一旦發(fā)現(xiàn)他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進行物質(zhì)獎勵。盡量克制自己,以免態(tài)度粗暴。同時,給予他們生活上的關(guān)心和學習上的幫助,經(jīng)常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學習積極性得到提高。后半學期以來,宋爽、錢文龍、陳凱、盧欣洋等幾位學生的學習積極性明顯增強,進步很大。

三、做好家訪工作。老師要教好學生,除了做好校內(nèi)的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。以前有七、八個同學經(jīng)常不按時完成作業(yè),做事總是拖拖拉拉,得過且過。因此,我及時聯(lián)系家長,向家長反映孩子在校表現(xiàn),并于家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監(jiān)督管理和家庭輔導的要求。后來,經(jīng)過老師和家長的多次教育,這一部分學生現(xiàn)在改變很大,基本能及時完成作業(yè)了,學習成績也提高了不少。本學期,通過我班全體師生的共同努力,己經(jīng)形成了班風比較正,學風比較濃,同學之間團結(jié)友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,形成一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。但在本學期的工作中,還存在很多有待加強和改進的題。比如學生的各方面能力比較差,自我約束力不強,學生課堂習慣不太好和自我管理能力差等。還有一小部分學生學習缺乏積極、主動性,跟不上其他同學的步伐,學習成績差,影響班級的整體成績。這都有待于下學期班主任工作的加強??傊?,小學班主任工作的內(nèi)容是復雜的,

任務(wù)是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深自己的理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學的班主任工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。下學期,我將揚長避短,竭盡全力,把三年級班主任工作做得做的更好。

小學四年級下學期班主任工作總結(jié)平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養(yǎng)成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。我把這學期的工作小結(jié)如下:一、常抓常規(guī)管理,初步養(yǎng)成良好習慣學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設(shè)一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。學期初,我就*根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領(lǐng)巾佩帶檢查員、兩操檢查員、班級衛(wèi)生檢查員、課桌檢查員、衛(wèi)生櫥檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應(yīng)做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結(jié)評比,表彰日常行為規(guī)范好的同學,評為優(yōu)勝星,把他們的照片貼到光榮欄里,以此不斷強化,幫助學生初步養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。二、選好班干部,發(fā)揮小干部作用俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理別重視班干部的選拔和培養(yǎng),本學期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責,然后讓學生自愿報名競選。班干部產(chǎn)生后,我和他們經(jīng)常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的職責,做好自己的工作。這樣選出來的班干部在工作中積極主動,而且工作起來也得心應(yīng)手。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談?wù)劦檬В约敖窈蟮拇蛩愕?。這樣,既為班干部進行了指導,又提高了他們的工作積極性。三、開展各種活動,提高學生素質(zhì)

本學期,學校開展了創(chuàng)建快樂中隊的活動,為了讓活動更深入、更具體、更全面,我鼓勵學生人人參與,互相合作,并和爭章活動相結(jié)合,以此來調(diào)動學生

活動的積極性,共同創(chuàng)建一個真正的快樂中隊。在學校舉行的跳繩比賽中,我事先利用班隊課及課余時間為他們逐個考核,考核合格的頒發(fā)運動章。運動章的獲得者再進行角逐,優(yōu)勝者代表班級參加比賽。結(jié)果,我班贏得了單跳第一、雙飛第二的好成績。此外,我們有組織開展了爭奪講故事章、衛(wèi)生章、安全章等活動,為學生創(chuàng)設(shè)了多種鍛煉自己,展示自己的機會,提高了學生和班級整體的素質(zhì)。在對個別學生的教育中,我總是利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關(guān)心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。班主任工作是忙碌而繁瑣的,但同時又為我提供了更多與學生接觸交流的機會,讓我的教學生活更加豐富多彩。

小學五年級下學期班主任工作總結(jié)班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關(guān)鍵核心,是學校未成年人思想道德建設(shè)的主力軍,是學生個性發(fā)展的榜樣和領(lǐng)路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業(yè)來做,具有無私奉獻精神,因為班主任工作意味著更多的奉獻,更多的付出,物質(zhì)方面的回報*非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,更會增強你戰(zhàn)勝自我,戰(zhàn)勝困難,向往美好生活的信心和勇氣。根據(jù)這一學年的班主任經(jīng)歷,作一簡要的總結(jié),概括。一、培養(yǎng)建立一支有責任心的班干部,工作實行精細化責任制。1,班主任工作非常辛苦,事務(wù)繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生本人經(jīng)過多年的實踐,認為,作為班主任一定要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養(yǎng)鍛煉了學生的能力,又使自己從繁雜的班級事務(wù)中解放出來。這需要班主任培養(yǎng)小干部,對班級管理做好指導。如班長的統(tǒng)領(lǐng)和協(xié)調(diào)檢查;衛(wèi)生委員的值日安排,檢查;學習委員每天的早讀,課外作業(yè)的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢查;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務(wù),與學生協(xié)商,實行自愿承包,責任到人。并由責任人自己制定出檢查標準,班委會通過執(zhí)行。2,做好小干部的指導。班主任每周至少開一次班委會,對每周的情況進行簡單總結(jié),多鼓勵,多指導。出現(xiàn)問題及時開。還注意做到

,每學年都進行班干部輪換,至少換三分之一。其他班干部任職時間,無特殊情況,都不超過兩學年。要做好輪換下來的班干部的思想工作,為調(diào)動他們的積極性,在班里實行紅藍兩隊,輪換下來的班干部作為藍隊,負責監(jiān)督;還可以每月拿出一周的時間,讓藍隊的干部工作,調(diào)動起雙方的積極性。在這一學年中,我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級工作中解脫出來,過舒心的日子,而班級的各項工作仍能照常開展:在這一學期中,同學們在眾多小干部的帶領(lǐng)下每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動,人人爭當規(guī)范生活動等。對于學校組織的各項活動都能積極參與并取得了優(yōu)異的成績。

二、培養(yǎng)學生的興趣,發(fā)展學生的特長,為班級爭榮譽。1,除了正常的教學和其他一些班級事務(wù)外,重要的工作就是組織,指導開展各種活動。如何開展好活動,如何在各種活動中立于不敗之地,我注意有意識地引導培養(yǎng)各方面的人才。平時多多注意學生的特長愛好,多多注意各方面的培訓信息,與家長溝通好,做好家長,學生的思想工作,讓他們積極的參加培訓。有了這些"小人才",無論是出黑板報,舉行文藝演出,還是召開運動會,都讓我省心不少,并取得了不錯的成績。如在全鎮(zhèn)的五年級語文競賽中,班中有吳超群等四個同學分別獲得了二等獎和三等獎;在全校的安全知識手抄報比賽中史裕來等四個同學獲得了一等獎,另外兩個同學分別獲得了二等獎和三等獎的好成績。這樣的成績在全校各班中都是不曾有過的。2,注重學生的示范帶頭作用的發(fā)揮。讓有特長的學生,帶動起其他對各方面有興趣的同學,組織開展一些小型的班級活動,學生在一起交流,在一起切磋。達到相互借鑒,相互學習,相互提高的目的。我們班有兩三個同學是參加學校象棋隊,棋藝也不錯,在學校組織的棋賽中獲得了一等獎。我就發(fā)動這些小棋手們各自尋找?guī)讉€得意門生,進行師徒結(jié)對的訓練。如今已初步形成了以象棋和圍棋為特色的班集體風貌。三、早到校,勤溝通。作為班主任,很多情況下需要早到校。新學期開學我早到校;收費早到校;考試早到校;活動早到校;周一升旗早到校;邀請家長早到校。做好班主任工作離不開家長的支持,離不開課任教師的幫助支持。需要與他們勤溝通,取得他們的信任支持和幫助。學生

的家訪工作非常重要,與長溝通好,班級的各項活動,各項工作就會得到家長的支持,出現(xiàn)問題也容易解決。家訪的形式多種多樣,直接家訪我提前與家長聯(lián)系,做好家訪的準備,多談學生好的表現(xiàn),提出希望,增強家長的信心,讓家長和學生知道,老師是多么重視他,對他充滿了很高的期望。面對面交談效果非常好,但由于學生多,居住也比較分散,全體學生都家訪,需要占大量時間。我一般采取電話溝通,方便及時。家訪工作我堅決做到:困難學生(學習,生活)必訪,問題學生必訪,出現(xiàn)波動的學生必訪,有特長的學生必訪,新轉(zhuǎn)來的學生必訪,家庭出現(xiàn)裂痕的學生必訪,學生生病必訪等。這樣可以融洽與家長的關(guān)系,使自己的工作得心應(yīng)手??偠灾谶@一年的班主任工作中,我努力使自己做得輕松自在,但又決不放松對班集體的管理,自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍,不求最好,但求更好。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進。我想這一學期中班級每個星期都得到的"小卡通"就是對我工作的一個最好總結(jié)。

小學2012年春六年級班主任工作總結(jié)