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上半年黨群工作總結(jié)

時(shí)間:2022-07-21 20:33:20

導(dǎo)語:在上半年黨群工作總結(jié)的撰寫旅程中,學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑,好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文,愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感,引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。

第1篇

一、黨支部基本情況

項(xiàng)目部現(xiàn)有職工26人,其中黨員5人,目前,已有3人向黨支部遞交了入黨申請(qǐng)書,為黨輸送新鮮血液提供了保障。

二、圍繞項(xiàng)目經(jīng)營積極開展自身工作

自項(xiàng)目成立組建以來,全體黨員積極參與項(xiàng)目的籌建工作,黨支部堅(jiān)持以人為本,發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在經(jīng)驗(yàn)管理、安全生產(chǎn)、施工中的模范帶頭作用,經(jīng)常開展思想政治工作,激發(fā)了職工的工作積極性和創(chuàng)造性,贏得了職工群眾的信任和擁護(hù),密切了黨群、干群關(guān)系,保持了職工隊(duì)伍的整體穩(wěn)定。

三、細(xì)心關(guān)懷,營造積極的生活氛圍

員工良好的工作狀態(tài)離不開后勤工作保障,項(xiàng)目部成立“伙食堂委員會(huì)”,征集大家對(duì)食堂工作的意見建議,根據(jù)時(shí)令季節(jié)變換花樣,照顧不同員工的口味。

開展豐富多彩的文體活動(dòng),活躍職工業(yè)余文化生活。項(xiàng)目部設(shè)置籃球場(chǎng),為員工購置籃球、羽毛球、兵乓球等,五四期間組織了員工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),不僅充實(shí)了大家的業(yè)余生活,同時(shí)也增強(qiáng)了員工間的凝聚力。

第2篇

上半年,我縣價(jià)格舉報(bào)工作在縣物價(jià)局的正確領(lǐng)導(dǎo)和市物價(jià)檢查所的具體指導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行《價(jià)格違法行為舉報(bào)規(guī)定》,認(rèn)真受理群眾投訴舉報(bào),熱情為民排憂解難,半年來,我縣共接到群眾投訴舉報(bào)__件;查處價(jià)格舉報(bào)案件__件;實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)制裁__萬元,其中退還消費(fèi)者_(dá)_萬元,沒收違法所得__萬元,罰款__萬元。較好地維護(hù)了廣大群眾的合法權(quán)益,密切了黨群關(guān)系,樹立了物價(jià)部門良好的社會(huì)形象,受到了社會(huì)各界的普遍好評(píng)。一、主要做法

1、領(lǐng)導(dǎo)重視、思想到位。做好價(jià)格投訴舉報(bào)工作是貫徹和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn),是法律賦于價(jià)格主管部門的一項(xiàng)重要職責(zé),我局對(duì)這項(xiàng)工作高度重視,把價(jià)格舉報(bào)工作,作為觀民心、察民情、傾聽群眾呼聲,聯(lián)系政府和群眾的橋梁和紐帶。局長親自看來信、批意見,認(rèn)真分析研究群眾反映的新情況、新問題,及時(shí)采取措施進(jìn)一步完善和促進(jìn)物價(jià)工作,做到了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,舉報(bào)中心全力抓”,并在經(jīng)費(fèi)、編制緊張的情況下,克服困難,在人、財(cái)、物等各方面確保了舉報(bào)中心的運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、依法辦案,取信于民。我縣價(jià)格舉報(bào)工作人員牢固樹立“窗口”意識(shí)和“品牌”意識(shí),認(rèn)真工作,開拓進(jìn)取,按照“三個(gè)代表”重要思想的要求,在平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,從維護(hù)人民群眾的切身利益出發(fā),嚴(yán)肅對(duì)待每一封群眾來信,認(rèn)真接聽每一個(gè)投訴電話,熱情接待每一位來訪者。對(duì)群眾舉報(bào)屬實(shí)的案件堅(jiān)決依法查處,逐件落實(shí),一查到底,決不姑息,使價(jià)格舉報(bào)工作成為群眾依賴的窗口,物價(jià)主管部門有為、有位、有威的體現(xiàn)。如今年4月有群眾投訴某單位多亂收價(jià),我們立即進(jìn)駐檢查,起初,該單位對(duì)其價(jià)格違法行為矢口否認(rèn),并為檢查設(shè)置障礙。經(jīng)過連續(xù)數(shù)天的艱苦調(diào)查,檢查人員將有關(guān)的價(jià)格違法情況全部摸清后,依法對(duì)其做出了責(zé)令退款____元,沒收違法所得____元,罰款____元的行政處罰決定。

3、大力宣傳,提高認(rèn)識(shí)。價(jià)格舉報(bào)工作是價(jià)格監(jiān)督檢查面向社會(huì)的窗口,為擴(kuò)大價(jià)格舉報(bào)工作的社會(huì)影響,讓廣大群眾了解和熟悉“12358”價(jià)格舉報(bào)熱線,我們及時(shí)加大宣傳力度。一是通過受理價(jià)格舉報(bào)向舉報(bào)人和當(dāng)事人宣傳價(jià)格政策法規(guī),二是積極參與較大的社會(huì)活動(dòng),利用“全國價(jià)格舉報(bào)宣傳日”以及“3.15宣傳日”等活動(dòng),采取設(shè)立宣傳點(diǎn)、現(xiàn)場(chǎng)受理群眾投訴舉報(bào)等多種形式廣泛宣傳,增強(qiáng)群眾依法自我保護(hù)意識(shí)。

4、夯實(shí)基礎(chǔ),健全制度。今年以來,我縣認(rèn)真貫徹執(zhí)行《價(jià)格違法行為舉報(bào)規(guī)定》及其實(shí)施辦法,按照20__年全市價(jià)格舉報(bào)工作要點(diǎn),進(jìn)一步完善了各項(xiàng)工作制度,并加強(qiáng)了與上級(jí)業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,及時(shí)報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表和匯報(bào)材料。建立了“12358”舉報(bào)電話值班制度,確保了價(jià)格舉報(bào)渠道的暢通,并實(shí)行舉報(bào)案件首問責(zé)任制,明確崗位、責(zé)任到人、使我局價(jià)格舉報(bào)工作逐步向法制化、規(guī)范化和制度化方向發(fā)展。

二、幾點(diǎn)體會(huì)

1、群眾的利益無小事。價(jià)格舉報(bào)工作是價(jià)格監(jiān)督檢查工作的重要組成部分和價(jià)格工作的重要窗口,是黨和政府與廣大群眾聯(lián)系的橋梁和紐帶,代表著政府的形象。在工作中我們想群眾之所想,急群眾之所急,對(duì)群眾投訴的問題無論大小,不推、不拖、不上交,使群眾反映的問題都能得到妥善的解決。對(duì)屬于咨詢的我們都盡力現(xiàn)場(chǎng)解答,如當(dāng)場(chǎng)答復(fù)不了的,約定時(shí)間主動(dòng)補(bǔ)充答復(fù)。即使群眾反映的并非價(jià)格問題,我們也耐心地做好解釋工作,并指導(dǎo)舉報(bào)人應(yīng)通過什么途徑或向什么部門反映,以維護(hù)自己的合法權(quán)益。凡初步認(rèn)定有問題的投訴,都立案查處決不馬虎,并能堅(jiān)持原則秉公執(zhí)法,查處中不因事小、無利、有怨而不為。

2、做好價(jià)格舉報(bào)工作任重而道遠(yuǎn)。一年來我們做了大量工作,不僅取得了較好的成績和較好的社會(huì)效益,而且摸索出一些行之有效的工作方式,有了一些經(jīng)驗(yàn)。但是,真正要把價(jià)格舉報(bào)工作塑造成價(jià)格主管部門的“品牌”,切實(shí)為群眾辦好每一件應(yīng)辦之事,還有許多工作要我們精心完成,還有許多關(guān)礙需努力突破,需不斷求索、開拓、與時(shí)俱進(jìn)。

三、幾點(diǎn)建議

1、進(jìn)一步擴(kuò)大“12358”價(jià)格舉報(bào)電話的社會(huì)影響,加大舉報(bào)案件的查處力度,對(duì)典型案例進(jìn)行公開暴光,切實(shí)做到件件有著落,事事有回音。

第3篇

200*年上半年,××供電公司緊緊圍繞“一強(qiáng)三優(yōu)”的戰(zhàn)略目標(biāo)和服務(wù)于資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)建設(shè)的工作思路,積極按照上級(jí)公司和××市委、市政府的工作部署,立足全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,加快電網(wǎng)建設(shè)和改造步伐,夯實(shí)安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ),提升電力優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,深入開展社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng),保證了各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),完成了既定目標(biāo)。

一、主要技經(jīng)指標(biāo)完成情況

1、安全生產(chǎn):上半年公司安全生產(chǎn)形勢(shì)保持平穩(wěn),未發(fā)生電力生產(chǎn)人身死亡事故、重大及以上電網(wǎng)事故和人員責(zé)任的重大設(shè)備事故,截止6月30日,公司連續(xù)安全生產(chǎn)無事故記錄1885天。

2、電力產(chǎn)量及負(fù)荷:截至6月份,本企業(yè)供電量達(dá)24.33億千瓦時(shí),同比增長20.15%;完成售電量22.57億千瓦時(shí),同比增長19.3%;供電最高負(fù)荷持續(xù)攀升,6月30日地區(qū)最高負(fù)荷達(dá)到85.4萬千瓦,同比增長24.31%。

3、供電質(zhì)量指標(biāo):上半年公司供電質(zhì)量指標(biāo)全部達(dá)到了上級(jí)公司下達(dá)的考核計(jì)劃。截至6月份,線損率7.25%,城市供電可靠率99.79%,城市綜合供電電壓合格率99.82%,農(nóng)村供電可靠率99.71%,農(nóng)村綜合供電電壓合格率98.70%。

4、資產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo):上半年公司資產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)情況良好,利潤總額、電費(fèi)回收指標(biāo)均達(dá)到無錫公司考核計(jì)劃進(jìn)度。實(shí)現(xiàn)目標(biāo)利潤?萬元,同比增長?%;完成電力銷售收入130958萬元,同比增長29%;電費(fèi)回收率99.95%。

二、上半年主要工作完成情況

上半年,公司通過明確工作責(zé)任、強(qiáng)化目標(biāo)管理,各項(xiàng)工作取得了明顯成績。

(一)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。公司深入貫徹落實(shí)國網(wǎng)公司農(nóng)電安全電視電話會(huì)議精神,加強(qiáng)對(duì)安全管理規(guī)章制度的宣貫和培訓(xùn)力度,領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)部室和班組建立了“三掛鉤”機(jī)制,安全管理理念得到進(jìn)一步溝通和認(rèn)同。按照年初安全工作會(huì)議的工作部署,先后開展了“我要安全、告別違章”全員安全承諾、“查隱患、找差距、比不足”安全排查整改、安全性評(píng)價(jià)、“愛心活動(dòng)、平安工程”、“二無二放心”、春季及迎峰度夏安全檢查、電力設(shè)施保護(hù)屬地化管理等一系列活動(dòng),依托切實(shí)可行的載體和形式,層層發(fā)動(dòng)、人人參與,營造了良好的企業(yè)安全氛圍。公司成立安全生產(chǎn)督察隊(duì),加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)的全方位、全過程、常態(tài)化管理,確保安全生產(chǎn)的可控在控。同時(shí)繼續(xù)全面推行電力設(shè)施屬地化管理工作,制訂了實(shí)施考核細(xì)則,全市共與298個(gè)行政村簽訂了聯(lián)防聯(lián)保協(xié)議,有效遏止了破壞電力設(shè)施現(xiàn)象。

(二)電網(wǎng)建設(shè)加快步伐。今年公司電網(wǎng)建設(shè)總投資3.75億元,針對(duì)電網(wǎng)建設(shè)投資多、任務(wù)重、難度大的特點(diǎn),公司一是強(qiáng)化大局抓規(guī)劃??茖W(xué)編制了《××地區(qū)電網(wǎng)“十一五”規(guī)劃》,上報(bào)了07年、08年110kv以上輸變電項(xiàng)目并通過國土廳審批;在電網(wǎng)規(guī)劃布局上,主動(dòng)將電網(wǎng)規(guī)劃納入地方整體規(guī)劃,按照社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的要求,重點(diǎn)提高農(nóng)村電網(wǎng)的規(guī)劃建設(shè)水平,加大對(duì)農(nóng)村電網(wǎng)特別是配網(wǎng)的改造力度,提高供電能力和供電可靠性。二是突出重點(diǎn)抓進(jìn)度。220kv北塘變、110kv桃園變、西渚變、巷頭變已開工建設(shè),北塘變文明施工示范點(diǎn)實(shí)施方案正積極推進(jìn),110kv青龍變已完成施工圖設(shè)計(jì),110kv任墅變擴(kuò)建工程已竣工投運(yùn)。同時(shí),為滿足新建地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,公司及早與上級(jí)公司聯(lián)系溝通,爭(zhēng)取到了110kv竹舍變立項(xiàng),并列入了今年工程計(jì)劃,計(jì)劃在年內(nèi)竣工投運(yùn)。三是明確目標(biāo)抓管理。積極開展基建安全專項(xiàng)檢查,建立了工程例會(huì)制度和基建工程外用工管理辦法,同時(shí)充分發(fā)揮監(jiān)理在施工管理中的重要作用,推動(dòng)全年工程項(xiàng)目按期按質(zhì)完成。

(三)電力生產(chǎn)科學(xué)合理。一是抓好設(shè)備管理。年度大修、技改工作正常開展,設(shè)備消缺力度加大,上半年消缺率97.28%。二是抓好技術(shù)管理,制訂了對(duì)臨時(shí)停電的考核管理辦法,充分利用帶電作業(yè)等技術(shù)手段提高供電可靠性。同業(yè)對(duì)標(biāo)工作進(jìn)一步深化,促進(jìn)了各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)的提升。三是抓好迎峰度夏工作。共投入資金2600多萬元,改造項(xiàng)目22個(gè)。特別是針對(duì)新建、西渚等地區(qū)電網(wǎng)網(wǎng)架相對(duì)薄弱的歷史性問題,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)配電線路及配電變壓器的改造,提高電網(wǎng)在負(fù)荷急劇上升情況下的供電能力。公司積極配合經(jīng)貿(mào)局制訂了《2006年有序用電方案》,在公司內(nèi)部開展春季暨迎峰度夏安全大檢查,進(jìn)一步建立和完善了預(yù)警和應(yīng)急處理機(jī)制,加強(qiáng)電網(wǎng)調(diào)度管理,開展了電網(wǎng)事故預(yù)想和反事故演習(xí),采取各種有效措施應(yīng)對(duì)夏季用電高峰的到來。四是抓好防汛抗災(zāi)準(zhǔn)備工作,加強(qiáng)搶修值班力量,制定了防汛抗災(zāi)事故預(yù)想方案,完善了防汛防災(zāi)的組織機(jī)構(gòu)建設(shè),防汛防災(zāi)物資已全部落實(shí)到位。

(四)營銷服務(wù)再上臺(tái)階。今年以來,公司堅(jiān)持大市場(chǎng)、大營銷、大服務(wù)的觀念,全力開展?fàn)I銷服務(wù)行為規(guī)范宣管活動(dòng),積極增供促銷提高電力銷售,加強(qiáng)電費(fèi)回收,嚴(yán)格線損考核,確保了公司效益的穩(wěn)定。一是深入開展“營銷基礎(chǔ)管理年”活動(dòng),分線、分壓、分臺(tái)區(qū)降損工作取得階段性成效。大力加強(qiáng)居住區(qū)建設(shè)和35kv客戶變電所建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的宣貫和執(zhí)行力度,供配電設(shè)施建設(shè)水平不斷提高。全面實(shí)施新農(nóng)村配網(wǎng)改造及單相變壓器推廣工作,農(nóng)村供電質(zhì)量明顯提高;二是大力推進(jìn)電力優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在上級(jí)公司的統(tǒng)一部署下,深入開展“和諧節(jié)約電力先行”優(yōu)質(zhì)服務(wù)主題活動(dòng),六個(gè)專題活動(dòng)分階段有序開展,取得了良好的社會(huì)效應(yīng)。全力做好“高考、中考”保供電工作,得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。針對(duì)市政府實(shí)事工程、重點(diǎn)工程及重點(diǎn)投資項(xiàng)目,開通了“綠色通道”服務(wù),本著特事特辦的原則積極服務(wù)于地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。三是負(fù)荷管理系統(tǒng)建設(shè)成效明顯。截至6月31日,全市100kva及以上終端安裝投用率已達(dá)79.7%,最高監(jiān)測(cè)負(fù)荷52萬kw,監(jiān)測(cè)負(fù)荷面達(dá)85%。四是需求側(cè)管理工作大力開展,緊扣“綠色節(jié)能”活動(dòng)主題,做好蓄能技術(shù)的推廣應(yīng)用,并取得了一定成果。積極做好電窯推廣工作,新增售電量500萬千瓦時(shí)。

(五)管理水平持續(xù)提升。上半年,公司堅(jiān)持從完善機(jī)制管理入手,深入挖潛,實(shí)施集約化經(jīng)營和精細(xì)化管理,不斷增強(qiáng)持續(xù)發(fā)展能力。一是深化經(jīng)營管理。加強(qiáng)綜合計(jì)劃的督辦和考核力度,形成了常態(tài)化管理;全面落實(shí)預(yù)算管理,積極開展資產(chǎn)清查工作,提高了資金的使用效率;認(rèn)真開展綜合稽查工作,規(guī)范了公司經(jīng)營管理水平;充分利用審計(jì)成果,落實(shí)整改措施,促進(jìn)企業(yè)依法、穩(wěn)健經(jīng)營;二是加強(qiáng)人力資源管理。完成了部室機(jī)構(gòu)調(diào)整和管理崗位的招聘工作,提高了職能部室的運(yùn)作效率;繼續(xù)推行首席工程師、技師評(píng)聘制度,員工的工作積極性和創(chuàng)造性不斷提高;建立了總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員活動(dòng)制度,促進(jìn)了員工與公司層面的交流和溝通,保證了公司各項(xiàng)工作的順利開展。三是規(guī)范農(nóng)電管理。積極貫徹落實(shí)省公司828號(hào)、1101號(hào)文件精神,推進(jìn)了農(nóng)村供電所規(guī)范化建設(shè);扎實(shí)開展創(chuàng)建“一流供電所”和“農(nóng)村供電所同業(yè)對(duì)標(biāo)”工作,有效提升了農(nóng)電管理水平。

(六)多產(chǎn)發(fā)展穩(wěn)中求進(jìn)。上半年,公司積極按照“清理規(guī)范、收縮整合”的多產(chǎn)發(fā)展思路,進(jìn)一步做好多產(chǎn)企業(yè)的清理規(guī)范工作,壓縮多種產(chǎn)業(yè)規(guī)模,促進(jìn)多種產(chǎn)業(yè)規(guī)范運(yùn)作。一是將多產(chǎn)企業(yè)數(shù)量壓縮30%,完成了部分多產(chǎn)公司的整合。二是對(duì)16家多產(chǎn)企業(yè)中實(shí)行了財(cái)務(wù)集中,進(jìn)一步優(yōu)化了財(cái)務(wù)流程。三是完成了多產(chǎn)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的調(diào)整工作,明確了多產(chǎn)企業(yè)董監(jiān)事會(huì)決議的形成規(guī)定,提高了決策的民主性和科學(xué)性。四是結(jié)合“三清理一規(guī)范”及任期經(jīng)濟(jì)審計(jì)的結(jié)果,對(duì)存在問題落實(shí)整改措施,通過加強(qiáng)清理整頓,進(jìn)一步防范了經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。公司下屬多產(chǎn)企業(yè)按照既定目標(biāo),堅(jiān)持依法經(jīng)營、規(guī)范管理,保持了效益的穩(wěn)步增長。上半年完成銷售收入4.14億元,實(shí)現(xiàn)利潤3979.4萬元。電力設(shè)計(jì)院在市場(chǎng)吃緊的情況下,始終與蘇州有關(guān)單位保持聯(lián)系,贏得一定的市場(chǎng);宜能電氣公司新開發(fā)vs1-12戶內(nèi)高壓交流真空斷路器,促進(jìn)了業(yè)務(wù)和效益的增長點(diǎn);汽銷公司籌建東楓悅達(dá)起亞4s店進(jìn)展順利;久隆碧云天房產(chǎn)預(yù)售率達(dá)80%,君悅小高層預(yù)售率達(dá)45%,丁香花園目前開工啟動(dòng)。

(七)黨群建設(shè)成效顯著。今年以來,公司以加強(qiáng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為關(guān)鍵,以提高黨員、干部和員工隊(duì)伍素質(zhì)為重點(diǎn),以深化文明創(chuàng)建為抓手,全面加強(qiáng)和改進(jìn)公司系統(tǒng)黨的建設(shè)和精神文明建設(shè),為實(shí)現(xiàn)公司年度奮斗目標(biāo)、構(gòu)建和諧企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、組織保證和動(dòng)力支持。一是切實(shí)加強(qiáng)思想建設(shè)。深入開展“學(xué)”和社會(huì)主義榮辱觀主題教育,大力開展“八榮八恥”教育,進(jìn)一步深化“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng),黨員干部拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力不斷提高。二是著力抓好組織建設(shè)。公司組建了新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子,完成了農(nóng)電公司黨總支和物業(yè)公司黨支部的組建工作,適時(shí)做好各支部委員的增補(bǔ)工作,同時(shí)切實(shí)做好黨員發(fā)展工作,上半年共發(fā)展新黨員9名,轉(zhuǎn)正6名。三是注重抓好作風(fēng)建設(shè),深入開展部室作風(fēng)建設(shè)集中教育活動(dòng),認(rèn)真做好省公司費(fèi)總致公司全體員工的公開信的宣傳通報(bào)工作,重點(diǎn)開展“四查”工作,保證了部室作風(fēng)建設(shè)的有效性、規(guī)范性和長期性。四是扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。積極構(gòu)建公司懲治和預(yù)防腐敗體系,大力開展公司治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。五是堅(jiān)持以人為本,加強(qiáng)精神文明建設(shè)。繼續(xù)開展“愛企愛崗、和諧誠信”主題教育,著力提升文明創(chuàng)建工作水平,積極開展“愛心助學(xué),扶貧幫困”活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化社區(qū)共建意識(shí),為企業(yè)營造了良好的社會(huì)環(huán)境。

三、主要體會(huì)

總結(jié)回顧上半年的工作,主要體會(huì)是:

一是加強(qiáng)電網(wǎng)規(guī)劃與建設(shè)水平。將公司發(fā)展融入上級(jí)公司發(fā)展全局,融入地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局,緊緊抓住企業(yè)發(fā)展的根本,積極謀劃電網(wǎng)建設(shè),著力改善宜興地區(qū)電網(wǎng)薄弱的歷史性問題。電網(wǎng)規(guī)劃主動(dòng)與城市建設(shè)及交通規(guī)劃相銜接,服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局。

二是深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)涵,主動(dòng)謀求和諧的發(fā)展環(huán)境。堅(jiān)持以“四個(gè)服務(wù)”為宗旨,重視與地方政府、發(fā)電企業(yè)、廣大客戶以及企業(yè)內(nèi)部的良性溝通和互動(dòng),以積極的態(tài)度贏得政府和社會(huì)的關(guān)心,在政策和輿論上大力支持電力發(fā)展,營造了寬松和諧的發(fā)展環(huán)境。

三是強(qiáng)化企業(yè)管理水平,把集約經(jīng)營放在企業(yè)管理的優(yōu)先位置,提高創(chuàng)新意識(shí),在安全生產(chǎn)、迎峰度夏、經(jīng)營管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面探索建立了比較科學(xué)完善的長效管理機(jī)制,推動(dòng)了各項(xiàng)工作穩(wěn)妥、有序、高效開展。

四是堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),提升公司決策執(zhí)行力。高度重視執(zhí)行力建設(shè),對(duì)上不折不扣地提高執(zhí)行力,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)精神和各項(xiàng)任務(wù)要求,確保令行禁止;對(duì)下嚴(yán)格考核機(jī)制,做好督導(dǎo)工作,確保政令暢通。同時(shí)以陽光管理工程為抓手,堅(jiān)持依法治企、規(guī)范管理,推動(dòng)企業(yè)管理更加公開、公正、規(guī)范、透明。

六是堅(jiān)持以人為本,努力營造內(nèi)部和諧氛圍。以創(chuàng)建“四好”班子為目標(biāo),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),注重人才培養(yǎng)和干部交流,為企業(yè)打造了堅(jiān)強(qiáng)的管理團(tuán)隊(duì)。大力弘揚(yáng)“努力超越,追求卓越”的企業(yè)精神,實(shí)現(xiàn)用文化引導(dǎo)人、凝聚人和激勵(lì)人,讓職工享受到社會(huì)發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的成果。

四、存在問題

審視2006年,我們工作中還存在一些問題和困難,主要表現(xiàn)在:

1、安全管理存在薄弱環(huán)節(jié)。外力破壞和自然災(zāi)害造成的電網(wǎng)事故突出;電力設(shè)施遭盜竊破壞的形勢(shì)嚴(yán)峻,嚴(yán)重危脅電網(wǎng)的安全運(yùn)行和人民群眾的生命安全;安全管理責(zé)任落實(shí)還有差距,特別是施工企業(yè)安全管理還不夠到位;電網(wǎng)結(jié)構(gòu)和部分設(shè)備存在薄弱環(huán)節(jié),對(duì)電網(wǎng)安全運(yùn)行構(gòu)成威脅。

2、電網(wǎng)規(guī)劃工作與政府區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略還沒有很好的銜接起來,地區(qū)電網(wǎng)規(guī)劃與城市發(fā)展總體規(guī)劃沒有很好的結(jié)合起來。

第4篇

會(huì)發(fā)展的新局面?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、進(jìn)一步明確工會(huì)工作圍繞中心、服務(wù)大局的工作思路

全面貫徹黨的十七屆四中全會(huì)、中國工會(huì)十五大精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步找準(zhǔn)工會(huì)工作的突破口和切入點(diǎn),積極探索工會(huì)工作更好地服務(wù)大局的新思路、新途徑、新載體,尤其是在提高廣大職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)、保護(hù)和激發(fā)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,促進(jìn)國土資源事業(yè)向前發(fā)展中充分發(fā)揮作用。

二、增強(qiáng)做好新形勢(shì)下工會(huì)工作的自覺性主動(dòng)性

1、進(jìn)一步提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)職工群眾的能力和水平,實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工群眾根本利益,把廣大職工緊密團(tuán)結(jié)在黨的周圍,不斷增強(qiáng)黨的階級(jí)性基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)、鞏固黨的執(zhí)政地位。

2、繼續(xù)抓好工會(huì)組織建設(shè)和新會(huì)員發(fā)展工作,堅(jiān)持以黨建帶動(dòng)工建、工建服務(wù)黨建;工會(huì)委員會(huì)認(rèn)真做好調(diào)進(jìn)調(diào)出我局的會(huì)員登記工作,積極發(fā)展我局招聘進(jìn)城務(wù)工人員為工會(huì)員。

3、當(dāng)好黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶,為職工服務(wù)是工會(huì)工作的職責(zé),圍繞局中心工作開展服務(wù),按規(guī)定為全局職工辦理第七期職工醫(yī)療互助,已經(jīng)百分之百完成任務(wù)。堅(jiān)持職工生日慶賀方式和由工會(huì)牽頭看望生病住院職工形成制度。2010年為全局105名職工訂購了生日賀品,上半年由工會(huì)牽頭分別與局領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)書記、科室領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)委員一道前往省、縣醫(yī)院看望生病職工十多人次。通過以上溫暖工程體現(xiàn)了我局黨政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)愛職工,落實(shí)以人為本的具體現(xiàn),

三、圍繞中心中工作開展各項(xiàng)活動(dòng)

1、今年我局??h域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、保土地供應(yīng),全系統(tǒng)工作十分繁忙。工會(huì)按局領(lǐng)導(dǎo)的要求,組織會(huì)員參加縣上組織迎新春元旦長跑比賽,參賽職工團(tuán)結(jié)拼搏。充分體現(xiàn)國土人為發(fā)展宜良經(jīng)濟(jì)奮勇拼搏的精神風(fēng)貌。

2、今年春節(jié)前局黨組決定在春節(jié)收假的第一天舉行宜良縣國土資源局首屆職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),交由工會(huì)組織本屆運(yùn)動(dòng)會(huì),在局黨組書記的領(lǐng)導(dǎo)下,局婦女、共青團(tuán)等部門的配合下,工會(huì)利用春節(jié)放假期間制定了關(guān)于組織開展國土系統(tǒng)職工開展趣味運(yùn)的實(shí)、施方案和獎(jiǎng)勵(lì)辦法。春節(jié)收假的第一天全系統(tǒng)105名職工(含退休職工、臨時(shí)聘用人員),迎集賽場(chǎng)參加三個(gè)大項(xiàng)的比賽,即籃球、拔河、雙扣比賽。通過一整天的比賽,結(jié)出獲獎(jiǎng)單位如下:

拔河:女隊(duì)第一隊(duì)獲得一等獎(jiǎng);女隊(duì)第二隊(duì)獲得二等獎(jiǎng)。

男子第三隊(duì)獲得一等獎(jiǎng);男子第一隊(duì)獲得二等獎(jiǎng);男子第四隊(duì)獲得三等獎(jiǎng);男子第二隊(duì)獲得鼓勵(lì)獎(jiǎng)。

籃球:執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)獲得一等獎(jiǎng);各所聯(lián)合隊(duì)獲得二等獎(jiǎng);機(jī)關(guān)隊(duì)獲得鼓勵(lì)獎(jiǎng)。

雙扣:匡遠(yuǎn)國土所獲得一等獎(jiǎng);耕??偏@得二等獎(jiǎng);九鄉(xiāng)國土所獲得三等獎(jiǎng)。工會(huì)組織了現(xiàn)場(chǎng)頒獎(jiǎng)儀式,局領(lǐng)導(dǎo)分別為榮獲獎(jiǎng)勵(lì)的單位頒發(fā)了獎(jiǎng)金。本屆運(yùn)動(dòng)會(huì)的成功舉行,充分展示國土人是能戰(zhàn)勝一切困難的,充分體現(xiàn)局領(lǐng)導(dǎo)班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),干部職工團(tuán)結(jié)拼搏。充分體現(xiàn)國土人為發(fā)展宜良經(jīng)濟(jì)奮勇拼搏的精神風(fēng)貌。

3、工會(huì)協(xié)助局相關(guān)科室下鄉(xiāng)和上省市上報(bào)批件。協(xié)助局辦組織人員參加縣上安排的衛(wèi)生掃除活動(dòng)。服從局領(lǐng)導(dǎo)安排,抽調(diào)到縣口普查人辦工作,做到了口普查人工作、我局的中心工作和工會(huì)工作三不誤。

四、存在問題

1、工會(huì)機(jī)制建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

2、關(guān)心職工、關(guān)愛職工,為職工做實(shí)事好事還不夠。

第5篇

一、組織實(shí)施區(qū)政府機(jī)構(gòu)改革評(píng)估工作。

在去年政府機(jī)構(gòu)改革工作基本結(jié)束和部門“三定”基本完成的基礎(chǔ)上,對(duì)政府部門“三定”執(zhí)行情況進(jìn)行及時(shí)評(píng)估,是政府機(jī)構(gòu)改革工作的延續(xù),是鞏固和深化機(jī)構(gòu)改革成果的一項(xiàng)創(chuàng)新舉措。我們通過及時(shí)開展評(píng)估,進(jìn)一步落實(shí)政府機(jī)構(gòu)改革總體方案,推動(dòng)政府部門嚴(yán)格執(zhí)行“三定”規(guī)定,加快職能轉(zhuǎn)變,全面準(zhǔn)確地履行職責(zé),確保各項(xiàng)改革要求落到實(shí)處。22個(gè)政府工作部門(除公安局“三定”未實(shí)施外)在8個(gè)方面對(duì)本部門“三定”規(guī)定執(zhí)行情況進(jìn)行了自評(píng),重點(diǎn)看規(guī)定的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)是否嚴(yán)格執(zhí)行,部門間職能劃轉(zhuǎn)是否到位,轉(zhuǎn)變職能和強(qiáng)化責(zé)任的要求是否落實(shí),部門職責(zé)關(guān)系是否理順。區(qū)編辦重點(diǎn)抽查評(píng)估了這次機(jī)構(gòu)改革具有大部制典型的區(qū)住建局、區(qū)人社局,對(duì)兩個(gè)部門的“三定”規(guī)定執(zhí)行情況進(jìn)行過細(xì)的調(diào)查和督導(dǎo),多層面召開了干部職工座談會(huì),認(rèn)真聽取了相關(guān)負(fù)責(zé)同志的情況介紹,對(duì)“三定”執(zhí)行情況進(jìn)行了了解,查閱了部門年度工作總結(jié)和計(jì)劃、機(jī)關(guān)人員名冊(cè)、干部任免文件、《機(jī)構(gòu)編制管理手冊(cè)》等臺(tái)賬,并對(duì)“三定”規(guī)定執(zhí)行情況進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),探索了機(jī)構(gòu)改革取得的初步成效,挖掘了改革中存在的問題和不足,對(duì)下一階段改革完善也形成了切實(shí)可行的意見和建議,并經(jīng)區(qū)編委會(huì)通過形成了區(qū)政府機(jī)構(gòu)改革評(píng)估報(bào)告報(bào)市編辦。

二、穩(wěn)妥推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革到位,提前啟動(dòng)事業(yè)單位分類改革摸底工作。

根據(jù)省市統(tǒng)一部署,扎實(shí)穩(wěn)妥推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)綜合改革工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)市下發(fā)的改革指導(dǎo)意見,及時(shí)研究解決改革中遇到的新情況和新問題,特別是市、區(qū)常委會(huì)研究確定的關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法機(jī)構(gòu)、編制、職數(shù)的落實(shí),及時(shí)擬定和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革實(shí)施方案,不失時(shí)機(jī)進(jìn)行布置和實(shí)施,確保了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革順利通過了省政府的檢查驗(yàn)收。

為了策應(yīng)全國性事業(yè)單位分類改革,上半年,我區(qū)及時(shí)對(duì)事業(yè)單位進(jìn)行了調(diào)查摸底。根據(jù)上級(jí)文件和部署要求,結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,及時(shí)更新了實(shí)名制信息庫相關(guān)信息,保證了信息庫數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)性、準(zhǔn)確性和可靠性;對(duì)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制報(bào)表進(jìn)行了核對(duì),對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)、匯總,掌握了第一手資料;走訪調(diào)查了部分事業(yè)單位,了解了工作人員相關(guān)信息和思想動(dòng)態(tài);通過調(diào)研,調(diào)整了部分事業(yè)單位機(jī)構(gòu)、編制設(shè)置,進(jìn)一步明確了工作職責(zé),對(duì)公益職能進(jìn)行了定位,對(duì)工作任務(wù)不足或已完成階段性特定任務(wù)的單位予以撤銷。規(guī)范了事業(yè)單位行為,從機(jī)構(gòu)編制管理的角度,保障了地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

三、總量控制,動(dòng)態(tài)管理,科學(xué)配置機(jī)構(gòu)編制資源。

上半年,省市出臺(tái)了一系列嚴(yán)控機(jī)構(gòu)編制設(shè)置的文件,特別是省人民政府出臺(tái)了《江蘇省事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理辦法》令,專門發(fā)文對(duì)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制審批權(quán)限予以明確,這充分說明機(jī)構(gòu)編制從上至下越來越重視,越來越嚴(yán)格。在這樣的大背景下,我區(qū)編辦堅(jiān)持嚴(yán)管理與保運(yùn)轉(zhuǎn)結(jié)合,堅(jiān)持嚴(yán)控行政、調(diào)劑事業(yè)、放活用工的原則,在事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制設(shè)置上,實(shí)行機(jī)構(gòu)“撤一建一”、編制“內(nèi)部調(diào)劑”,重點(diǎn)向促進(jìn)、改善民生和社會(huì)事務(wù)發(fā)展的公共機(jī)構(gòu)建設(shè)上傾斜。既不違反規(guī)定,又與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)。例如:為切實(shí)加強(qiáng)飲用水安全,在環(huán)保局環(huán)境監(jiān)察局內(nèi)新設(shè)飲用水源保護(hù)區(qū)環(huán)境監(jiān)察分局;為加快建設(shè)社會(huì)福利事業(yè)、殘疾人服務(wù)體系,新成立區(qū)社會(huì)福利院(區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心)、區(qū)殘疾人服務(wù)中心;為了保障老百姓“菜籃子工程”的安全性,已啟動(dòng)成立區(qū)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗(yàn)檢測(cè)中心,進(jìn)一步規(guī)范動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法主體資格,并將“區(qū)獸醫(yī)衛(wèi)生監(jiān)督所”更名為“區(qū)動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督所”;為促進(jìn)我區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)工作,推動(dòng)“文化鹽都”建設(shè)事業(yè),在區(qū)文化館增掛了“鹽都區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)中心”牌子;為配合基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合改革工作,在深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院調(diào)研的基礎(chǔ)上,重新核定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員編制;為加快建立我區(qū)新型對(duì)外勞務(wù)管理體制,規(guī)范外派勞務(wù)市場(chǎng)秩序,成立了“區(qū)外派勞務(wù)服務(wù)中心”;為切實(shí)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院集中供養(yǎng)的五保對(duì)象的供養(yǎng)工作,確立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院事業(yè)法人地位,并把院長納入全額撥款事業(yè)編制管理。同時(shí),對(duì)那些職能已轉(zhuǎn)移或大大弱化的機(jī)構(gòu),我們及時(shí)予以了撤并,妥善分流了相關(guān)人員,比如撤銷了區(qū)三產(chǎn)辦,將區(qū)生豬屠宰辦改為掛牌機(jī)構(gòu),調(diào)整設(shè)置了區(qū)商務(wù)綜合監(jiān)察大隊(duì),整合了機(jī)構(gòu)和編制。

四、加強(qiáng)調(diào)研,注重效益,積極探索農(nóng)村中心社區(qū)建設(shè)。

衡量一個(gè)地區(qū)機(jī)構(gòu)編制工作的好壞,最根本的是看促進(jìn)該地區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展還是起到阻礙作用。今年我區(qū)實(shí)施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整工作,緊接著又布置了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革。如何在區(qū)劃調(diào)整和機(jī)構(gòu)改革工作中,既把上面交辦的任務(wù)完成好,又把對(duì)下的好事辦理好,真正實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益最大化?面對(duì)這個(gè)命題,我們積極思考,縱橫比較,充分調(diào)研,確立了“用經(jīng)濟(jì)區(qū)模式加快發(fā)展,用集鎮(zhèn)區(qū)辦法加強(qiáng)管理”的農(nóng)村中心社區(qū)發(fā)展模式。成立了以被撤并鎮(zhèn)原政府所在地為主要區(qū)劃的農(nóng)村中心社區(qū),規(guī)模上按照面積10平方公里左右、人口1-2萬人的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置。遵循“鎮(zhèn)轄區(qū)管、財(cái)政單列、專項(xiàng)考核”的基本原則,充分整合利用存量資源促進(jìn)鎮(zhèn)村協(xié)調(diào)發(fā)展,力求達(dá)到兩鎮(zhèn)合并“1+1>2”的發(fā)展成效。在機(jī)構(gòu)編制管理上,農(nóng)村中心社區(qū)下設(shè)辦公室、行政服務(wù)中心、黨群服務(wù)中心,具體承擔(dān)社區(qū)的公共事務(wù)和日常管理工作,所需編制和工作人員均從所在鎮(zhèn)中調(diào)劑,調(diào)劑人員的編制性質(zhì)不變。在被撤鎮(zhèn)的原財(cái)政、公安、國土、供電、教育、衛(wèi)生、金融、郵政等單位作為所在鎮(zhèn)相應(yīng)部門的分支或派出機(jī)構(gòu)予以保留。中心社區(qū)管理模式運(yùn)行半年來已取得積極效應(yīng),受到市主要領(lǐng)導(dǎo)肯定。

五、放大職能,強(qiáng)化管理,不斷提增機(jī)構(gòu)編制行政效能。

(一)繼續(xù)推進(jìn)“三責(zé)聯(lián)審”工作。年初,我們與組織、審計(jì)部門專題研究確定全年“三責(zé)聯(lián)審”項(xiàng)目,共6項(xiàng)。今年上半年,已對(duì)區(qū)人社局局長孫發(fā)金同志實(shí)施了“三責(zé)聯(lián)審”。我們嚴(yán)格按照機(jī)構(gòu)編制責(zé)任審核工作規(guī)程,通過聽取匯報(bào)、民主測(cè)評(píng)、召開座談會(huì)、查閱相關(guān)資料、個(gè)別訪談等形式,認(rèn)真審核了機(jī)構(gòu)編制責(zé)任,肯定了該局機(jī)構(gòu)編制的工作和一些好的做法,同時(shí)指出了存在的不足以及需要改進(jìn)的地方,并形成了報(bào)告,在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)。

(二)將事業(yè)法人登記工作重點(diǎn)進(jìn)一步向監(jiān)管轉(zhuǎn)移。嚴(yán)格按照《條例》的規(guī)定對(duì)事業(yè)單位進(jìn)行年檢,從形式要件的審查提高到更實(shí)質(zhì)性的審查。主管部門加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位年檢工作的監(jiān)督檢查,登記管理機(jī)關(guān)對(duì)年檢合格單位及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),對(duì)年檢不合格單位要根據(jù)不同情況做出相應(yīng)處理,保證年檢工作的質(zhì)量。對(duì)單位住所、法定代表人與核準(zhǔn)登記不一致的,督促辦理變更登記,特別是對(duì)區(qū)政府機(jī)構(gòu)改革、鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整后,涉及到合并、撤銷、轉(zhuǎn)移的單位的各項(xiàng)變更進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)新設(shè)立的事業(yè)單位法人,核準(zhǔn)登記前,實(shí)地檢查登記事項(xiàng)是否落實(shí),選擇已登記的2家事業(yè)單位法人進(jìn)行實(shí)地監(jiān)督檢查,努力探索科學(xué)的監(jiān)管機(jī)制。

(三)深入推進(jìn)機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理。在去年建章立制的基礎(chǔ)上,今年進(jìn)一步規(guī)范機(jī)構(gòu)編制工作程序,嚴(yán)格入出編審批制度,定期維護(hù)實(shí)名制信息庫,按期編制機(jī)構(gòu)編制報(bào)表,強(qiáng)調(diào)用編計(jì)劃管理,與組織、人事、財(cái)政等部門主動(dòng)加強(qiáng)工作聯(lián)系,多次協(xié)商解決干部任免、人事調(diào)配、工資審批等與機(jī)構(gòu)編制聯(lián)系密切的事項(xiàng),相互配合協(xié)同動(dòng)作辦事,形成實(shí)名制管理工作合力。

(四)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提升行政效能。區(qū)編辦不斷加強(qiáng)自身建設(shè),特別是將“三化”專項(xiàng)整治融入到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、創(chuàng)星樹牌、反腐倡廉等活動(dòng)中。及時(shí)組織全辦人員學(xué)習(xí)相關(guān)會(huì)議文件精神,主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問,按照統(tǒng)一部署和要求,把自查整改擺上重要議事日程。及時(shí)召開辦務(wù)會(huì),研究確定自查方案和整改時(shí)間要求,全面安排部署排查工作。深入做好思想發(fā)動(dòng),認(rèn)真排查 “機(jī)關(guān)化”傾向、“一般化”要求、“表面化”狀態(tài)等“三化”問題在實(shí)際工作中的具體表現(xiàn),通過個(gè)人自找,科室互找,領(lǐng)導(dǎo)幫找,仔細(xì)排查在服務(wù)發(fā)展、執(zhí)行制度、為民辦事過程中存在的突出問題,深刻剖析原因,并有針對(duì)性地制定整改措施,切實(shí)進(jìn)行整改,確保排查的問題整改到位。通過完善服務(wù)承諾、考核考評(píng)、內(nèi)部管理等工作機(jī)制,從服務(wù)效能提升著眼,從影響服務(wù)效能建設(shè)的細(xì)微之處抓起,注重工作成效,提升辦事效率。

下半年,機(jī)構(gòu)編制管理工作繼續(xù)面臨著挑戰(zhàn),事業(yè)單位改革、審批權(quán)限上收、經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型等一系列涉及到機(jī)構(gòu)編制的工作都需要落實(shí)到位、服務(wù)到家,作為機(jī)構(gòu)編制管理部門,壓力很大,需要傾盡全力,做好工作。為此,我們打算著重從以下幾個(gè)方面入手:

(一)進(jìn)一步探索機(jī)構(gòu)編制管理新方法,在服務(wù)發(fā)展上取得實(shí)效。主動(dòng)融入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,調(diào)優(yōu)調(diào)順行政事業(yè)單位管理體系,運(yùn)用機(jī)構(gòu)編制調(diào)節(jié)手段,向重點(diǎn)領(lǐng)域、要害部門傾斜。突出改善民生,突出社會(huì)管理,多搞調(diào)查研究,多出意見建議,為全區(qū)“快增快轉(zhuǎn)、進(jìn)位爭(zhēng)先”、實(shí)現(xiàn)“雙新鹽都”作出機(jī)構(gòu)編制部門應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

(二)進(jìn)一步推進(jìn)和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作。一是解決我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的一些遺留問題。二是研究鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變的長效方式,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制管理,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能真正轉(zhuǎn)變到政策引導(dǎo)、典型示范、提供服務(wù)、營造發(fā)展環(huán)境和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定上了。三是突出中心社區(qū)建設(shè),在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革規(guī)定的總盤子內(nèi),進(jìn)一步合理設(shè)置與中心社區(qū)發(fā)展相適應(yīng)的機(jī)構(gòu)編制。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制督查工作。把監(jiān)督檢查作為鞏固改革成果、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理的重要手段,創(chuàng)新方法,強(qiáng)力推進(jìn)。認(rèn)真總結(jié)實(shí)名制管理的成功做法,加強(qiáng)與相關(guān)部門配合,提高實(shí)名制管理效率和水平;認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)“三責(zé)聯(lián)審”工作經(jīng)驗(yàn),做好5個(gè)部門(鄉(xiāng)鎮(zhèn))“三責(zé)聯(lián)審”工作,有效運(yùn)用聯(lián)審結(jié)果,確保取的實(shí)效;探索“三定”規(guī)定執(zhí)行情況評(píng)估的長效機(jī)制,通過評(píng)估不斷完善體制機(jī)制,鞏固和深化政府機(jī)構(gòu)改革成果。

第6篇

結(jié)合當(dāng)前工作需要,的會(huì)員“樹上搖”為你整理了這篇團(tuán)務(wù)科1-8月工作總結(jié)及亮點(diǎn)工作匯報(bào)范文,希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

一、全力推進(jìn)“命脈工程”,提升團(tuán)的自身建設(shè)水平。

一是扎實(shí)開展“智慧團(tuán)建”工作,2021年4月底前,全面完成83個(gè)社區(qū)團(tuán)委換屆;深入推進(jìn)“兩新”團(tuán)建工作,共摸底排查企業(yè)1942家、已建黨“兩新”組織420家;推動(dòng)“智慧團(tuán)建”平臺(tái)入駐工作,完成了已建黨已建團(tuán)“兩新”組織進(jìn)駐“智慧團(tuán)建”36家,100%完成入駐目標(biāo),已建黨未建團(tuán)“兩新”組織新建團(tuán)60家,108%完成建團(tuán)目標(biāo)。二是夯實(shí)團(tuán)的基礎(chǔ)性建設(shè)工作。一竿子到底全面調(diào)研基層團(tuán)組織,通過走訪調(diào)研10個(gè)街道團(tuán)工委,梳理出11項(xiàng)問題、9項(xiàng)需求,以問題為導(dǎo)向、需求為方向,聯(lián)合區(qū)委組織部制定辦法配齊配強(qiáng)基層團(tuán)干隊(duì)伍,夯實(shí)基層團(tuán)建基礎(chǔ)。

二、樹立典型,表彰先進(jìn),講好羅湖青年故事。

一是推選首屆“深圳青年五四獎(jiǎng)?wù)隆?,其中,羅湖區(qū)馳援武漢雷神山抗疫的“羅湖女戰(zhàn)士”楊艷和文錦渡邊檢站民警楊中原榮獲“深圳青年五四獎(jiǎng)?wù)隆眰€(gè)人榮譽(yù);羅湖區(qū)漁邨社區(qū)工作站榮獲“深圳青年五四獎(jiǎng)?wù)隆奔w榮譽(yù)。二是開展“我們都一YOUNG”-“五四”青年展,共展出12名黨史人物與12名羅湖青年代表事跡,展覽緊貼“奮斗”主題,引領(lǐng)凝聚羅湖青年激蕩探索之心,堅(jiān)定奮斗之路。舉辦“萬象羅湖-青年與城市共成長”羅湖“五四”青年說主題活動(dòng),邀請(qǐng)來自不同領(lǐng)域的青年代表從不同的視角分享拼搏和奮斗的故事,通過“線上+線下”為市民帶來一場(chǎng)特別的青年交流分享會(huì)。

三、以青年人喜聞樂見的形式開展特色主題活動(dòng)。

一是舉辦“蘭馨灣區(qū)·萬象羅湖”深港澳青年蘭花“家”年華活動(dòng),以親子游+蘭文化體驗(yàn)的形式“以蘭會(huì)友”,并在“羅湖共青團(tuán)港澳青年服務(wù)年”啟動(dòng)儀式上正式服務(wù)港澳青年的行動(dòng)方案,方案從方面建立全方位、立體的港澳青年服務(wù)體系,進(jìn)一步助力深港澳青年交流交往交融。二是開展“我們都一YOUNG”-“五四”青年展,共展出12名黨史人物與12名羅湖青年代表事跡,展覽緊貼“奮斗”主題,引領(lǐng)凝聚羅湖青年激蕩探索之心,堅(jiān)定奮斗之路。舉辦“萬象羅湖-青年與城市共成長”羅湖“五四”青年說主題活動(dòng),邀請(qǐng)來自不同領(lǐng)域的青年代表從不同的視角分享拼搏和奮斗的故事,通過“線上+線下”為市民帶來一場(chǎng)特別的青年交流分享會(huì),展現(xiàn)當(dāng)代羅湖青年的亮麗風(fēng)采,激勵(lì)更多的青年創(chuàng)造出新的業(yè)績,為推動(dòng)羅湖振興發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。

四、助力疫情防控工作。

面對(duì)疫情防控的嚴(yán)峻形勢(shì)廣泛動(dòng)員社會(huì)各界志愿服務(wù)力量,凝聚群防群治的合力,發(fā)出倡議書和招募令動(dòng)員廣大團(tuán)員青年和黨員志愿者積極參與疫情防控,以街道為單位成立10個(gè)中隊(duì),以社區(qū)為單位成立83個(gè)小隊(duì),建立社區(qū)聯(lián)防聯(lián)控志愿服務(wù)隊(duì)伍120支,超9000名志愿者投身疫情防控工作,提供無接觸式輔助志愿服務(wù),累計(jì)上崗4.2萬人次,服務(wù)時(shí)長超12萬小時(shí),切實(shí)發(fā)揮志愿服務(wù)作用,為疫情防控工作貢獻(xiàn)羅湖志愿力量。積極推進(jìn)青年突擊隊(duì)組建,發(fā)動(dòng)全區(qū)各單位組建青年突擊隊(duì)150支,隊(duì)員超2000人,其中組建團(tuán)區(qū)委青年突擊隊(duì),充分發(fā)揮突擊隊(duì)先鋒帶頭作用,利用工作下班時(shí)間分別在核酸采集點(diǎn)、疫苗接種點(diǎn)、社區(qū)小區(qū)卡口等防控一線點(diǎn)位協(xié)助開展家戶排查、設(shè)卡測(cè)溫、采集檢測(cè)秩序引導(dǎo)等疫情防控工作;2021年疫情期間團(tuán)區(qū)委青年突擊隊(duì)累計(jì)出動(dòng)85人次,服務(wù)時(shí)長超300小時(shí),展現(xiàn)了黨的助手和后備軍的擔(dān)當(dāng)、共青團(tuán)生力軍和突擊隊(duì)的作為,為做好羅湖區(qū)疫情防控工作貢獻(xiàn)青春力量。

五、開展春運(yùn)志愿服務(wù)工作

為做好春運(yùn)期間關(guān)于道路交通安全管理工作的各項(xiàng)要求,團(tuán)區(qū)委積極統(tǒng)籌組織開展春運(yùn)志愿服務(wù)。于1月28日至2月10日為期14天的春運(yùn)期間,每天招募150人次志愿者,在深圳火車站、深圳汽車站的售票廳、候車室、電梯口等重要場(chǎng)所,為市民及旅客提供秩序維護(hù)、咨詢引導(dǎo)、重點(diǎn)旅客幫扶等便民服務(wù),并在深圳火車站站前廣場(chǎng)設(shè)置暖心志愿服務(wù)攤位,為有需要的旅客送上溫暖的姜茶。春運(yùn)期間,志愿者熱心呵護(hù)市民的出行安全,服務(wù)市民及旅客約26萬人次,贏得了市民群眾的信賴和滿意。

六、開展“創(chuàng)建全國文明城市”活動(dòng)

一是根據(jù)區(qū)文明辦總體部署,按屬地原則,統(tǒng)籌安排各街道團(tuán)工委、各街道義工聯(lián)配合交警部門在轄區(qū)54個(gè)重點(diǎn)路口(市級(jí)8個(gè)、區(qū)級(jí)46個(gè)),常態(tài)化開展交通秩序維護(hù)志愿服務(wù)行動(dòng)。志愿服務(wù)時(shí)間以早晚高峰時(shí)段為主(即7:30-9:30,17:30-19:30),組織志愿者參與路面站崗、執(zhí)勤,對(duì)行人、非機(jī)動(dòng)車隨意橫穿馬路、闖紅燈等不文明行為進(jìn)行勸阻,開展“一盔一帶”宣傳教育活動(dòng),提升駕乘人員交通安全意識(shí),營造濃厚志愿服務(wù)氛圍。二是組建團(tuán)區(qū)委本級(jí)志愿服務(wù)隊(duì),利用每周五上班前半小時(shí),在單位周邊交通節(jié)點(diǎn),以“文明出行”為主題常態(tài)化開展交通文明勸導(dǎo)志愿服務(wù)活動(dòng),形成“15分鐘志愿服務(wù)圈”,并動(dòng)員轄區(qū)志愿者爭(zhēng)當(dāng)交通安全管理的“體驗(yàn)者”,鼓勵(lì)市民積極參與文明交通志愿服務(wù)行動(dòng),為文明城市創(chuàng)建貢獻(xiàn)志愿力量。三是指導(dǎo)社區(qū)、公共文化設(shè)施、景區(qū)景點(diǎn)、醫(yī)院、交通場(chǎng)站(長途汽車站、火車站)、政務(wù)大廳和新時(shí)代文明實(shí)踐中心(所、站)等場(chǎng)所的主導(dǎo)單位,設(shè)立志愿服務(wù)站點(diǎn),常態(tài)化提供志愿服務(wù),做到“有標(biāo)識(shí)有人員有臺(tái)賬有制度”的“四有”。四是以“志愿羅湖、溫暖鄰里”為主題,開展“10+1”志愿服務(wù)項(xiàng)目(10個(gè)主題志愿服務(wù)項(xiàng)目+1個(gè)特色志愿服務(wù)項(xiàng)目),充分用好“雙工聯(lián)動(dòng)”(社工+義工)工作模式,由社區(qū)黨委牽頭,社工負(fù)責(zé)、志愿者參與,開展形式多樣、內(nèi)容豐富、主題鮮明的各類志愿服務(wù)活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)鄰里志愿服務(wù)工作,豐富志愿服務(wù)的形式和內(nèi)容,提升居民對(duì)志愿服務(wù)的知曉率和滿意度。截止2021年7月底,羅湖區(qū)共開展4872場(chǎng)次相關(guān)志愿服務(wù)活動(dòng)。五是安排了團(tuán)區(qū)委機(jī)關(guān)工作人員2人一組方式,對(duì)轄區(qū)各樣本框重點(diǎn)督查點(diǎn)位志愿服務(wù)工作情況及54個(gè)重點(diǎn)路口志愿服務(wù)工作情況開展巡查,并第一時(shí)間將發(fā)現(xiàn)的問題反饋給相關(guān)負(fù)責(zé)人,同時(shí)將問題形成工作提醒反饋給相應(yīng)的街道,目前已4次志愿服務(wù)巡查提醒,督促街道要嚴(yán)格按照文明城市志愿服務(wù)工作要求,進(jìn)行排查、整改,查漏補(bǔ)缺。

七、搭建心理志愿服務(wù)平臺(tái)

以羅湖區(qū)志愿者服務(wù)大廳為載體,建立羅湖區(qū)未成年人心靈關(guān)愛中心,整合區(qū)域內(nèi)心理志愿服務(wù)資源,緊緊聚焦未成年人生活中遇到的心理困惑,向全區(qū)廣大青少年及家庭提供心理評(píng)估、情緒壓力、親子教育、人際關(guān)系等咨詢服務(wù),為轄區(qū)家庭在遇到困惑挫折時(shí)開辟守護(hù)渠道。在青少年活動(dòng)中心設(shè)置沙盤游戲室、心靈涂鴉室、音樂舞動(dòng)治療室、情緒宣泄室等功能空間;開通未成年人24小時(shí)心靈關(guān)愛熱線,配備專用的熱線接聽、記錄、轉(zhuǎn)接、錄音、存儲(chǔ)設(shè)備;開設(shè)線下未成人心理健康驛站,采取社會(huì)服務(wù)+專業(yè)志愿服務(wù)+個(gè)案轉(zhuǎn)介服務(wù)“三位一體”相融合工作模式,面向?qū)θ珔^(qū)廣大未成年人及家庭提供個(gè)案咨詢、家庭治療、團(tuán)體咨詢、公益咨詢服務(wù),對(duì)未成年人心理風(fēng)險(xiǎn)提前研判,服務(wù)呵護(hù)轄區(qū)未成年人的心靈健康陪護(hù)。

八、開展2021年上半年各城市U站安全巡檢工作

為深入貫徹市、區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)工作各項(xiàng)決策和部署,強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理,健全完善安全生產(chǎn)長效機(jī)制,確保羅湖區(qū)城市志愿服務(wù)U站的正常運(yùn)行,保證值班義工的自身安全問題,6月9-10日,團(tuán)區(qū)委、區(qū)義工聯(lián)聯(lián)合羅湖區(qū)消防救援大隊(duì)組織防火巡查員對(duì)羅湖轄區(qū)9個(gè)城市U站開展消防安全檢查工作,針對(duì)U站存在的滅火器過期、室內(nèi)電線未套PVC絕緣管等安全問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)整改;對(duì)U站值班義工進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn),詳細(xì)介紹消防設(shè)備器材的使用方法與注意事項(xiàng),并現(xiàn)場(chǎng)操作演示如何正確使用滅火器以及撲救初起火災(zāi)的方法;同時(shí),講解了如何對(duì)站內(nèi)電器線路、消防設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)保養(yǎng)等內(nèi)容。使U站值班義工對(duì)消防安全的重要性有了更深層次的理解,有效的提高其消防安全意識(shí)和自防自救能力。