時間：2022-03-29 04:04:45
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一、課程體系存在的問題
職業(yè)教育最重要的是實踐課程，但職業(yè)教育往往在這方面的教學存在著嚴重的不足：實踐教學過度依附于理論教學，實踐教學的獨立性、目的性和重要性沒有得到充分的體現(xiàn)；仍然采用以“教師為中心”的課程化教學模式，而不是“以學生為中心”的任務化能力培養(yǎng)模式。職業(yè)教育課程模式中的教學成果評估體系上還存在一些問題：目前對于教學成果的評估體系難以反映學生運用知識、解決實際問題的能力和水平。評估的內容和方式缺乏靈活性，且維度過于窄小。評估體系偏重于檢測學生對老師所“教”知識的掌握程度，而輕學生“學”的思維能動性和應用創(chuàng)新性，這就反映出評估體系未能與職業(yè)、社會、個人要求相一致，不利于挖掘學生的潛力和創(chuàng)造力。
二、課程體系的職責
面對社會和個人對于職業(yè)教育課程發(fā)展的殷切期望，為了完善職業(yè)教育課程理論自身發(fā)展和實踐的不足，本文創(chuàng)造性地將廣泛采用的行動導向教學法的指導思想“行動導向的教育理念”引入到課程開發(fā)的研究領域和范疇，對行動導向課程模式的確立和實現(xiàn)進行初步的研究和嘗試。在實踐上，這一課程模式的提出，將對中國職業(yè)教育課程模式的研究和科學、先進的課程模式的推廣產生積極、重要的影響，并將彌補職業(yè)教育理論界對宏觀辦學規(guī)模和微觀教學改革的研究較多，而對中觀的課程模式研究較少的現(xiàn)實情況，且解決了課程實踐、課程教學改革缺乏科學的理論指導這一問題。
三課程體系內容
本課題以重慶工程學院2011級應用電子技術專業(yè)為實驗班，將以實時培養(yǎng)為基礎，從實際培養(yǎng)中得出客觀結論，分析重慶職業(yè)教育中課程改革發(fā)展的地位和作用，探究其深層次原因，通過廣泛的學術交流，以網(wǎng)絡為手段，在借鑒全國課程改革研究的基礎上，結合國內外經(jīng)典案例，將大量存在的客觀實際升華為精練的理論，提出可行的建議。簡言之，即實地調研，理論分析——對比借鑒，數(shù)據(jù)分析——總結歸納，提出建議——現(xiàn)實應用，實踐檢驗。通過班級實踐，建立了以“雙元”合作的“三階段”為特征的課程體系?！半p元”合作的“三階段”為特征的開發(fā)機制是指學校與企業(yè)分工協(xié)作的兩個部門，歷經(jīng)三個階段所進行的開發(fā)機制。第一個階段是以企業(yè)為主。企業(yè)內部的管理人員、技師和熟練的技術工人參與到課程開發(fā)當中，以企業(yè)的視角提出對新員工、對課程的期望和要求，制定出“企業(yè)”性質的課程。第二個階段是以學校為主。學校內的教師和管理人員結合教育、教學本身的特點和規(guī)律對企業(yè)所制定的課程進行補充和完善，使企業(yè)所制定的課程更符合教育、教學的規(guī)律，更容易在學校內部開展和實施。第三個階段是學校與企業(yè)會同學生、家長、政府部門等，對前兩個階段所給出的課程進一步開發(fā)和評估。所謂雙元，具體體現(xiàn)在兩個方面：（1）課程開發(fā)要在兩個完全不同的教學環(huán)境中開展，企業(yè)（職業(yè)學校中的實習車間）和職業(yè)學校，并以企業(yè)的開發(fā)為起點。（2）將學生既定位為企業(yè)的學徒，又要定位為學校的學生。根據(jù)學徒和學生不同的身份特征，制定相應的課程。
四實踐檢驗
以社會、個人和職業(yè)崗位需求為初級目標，把滿足社會、個人和職業(yè)崗位需求的專業(yè)知識和職業(yè)技能融入任務中。一個任務又可劃分為多個子任務。任務與任務之間，每個任務與其子任務之間都以完成任務的邏輯思想相關聯(lián)。根據(jù)完成任務的步驟和程序，排列、組織、提供和訓練相關的知識和技能。完成任務的過程便是學生學習知識、掌握技能的過程。社會急需的內容將作為新的單個子任務被逐步納入整個任務的系統(tǒng)中，以保證完成任務所涉及內容的針對性、實效性和實用性。
作者：秦安碧單位：重慶工程學院
1電子系統(tǒng)自動控制技術的開發(fā)對策
1.1軟件規(guī)劃。軟件規(guī)劃是指程序開發(fā)的前期準備工作，即對系統(tǒng)動作和功能的整體把握，確定好這一切后就可以交由程序開發(fā)去實現(xiàn)。在規(guī)劃階段，首先需要根據(jù)硬件的實際配線情況，去規(guī)劃PLC（可編程邏輯控制器）程序元件的連接方案。其次，根據(jù)系統(tǒng)動作順序去對PLC程序進行相應規(guī)劃。此外，還需要注意對使用界面進行人性化的設計，其界面好壞會直接決定實際操作時的效率高低。進行軟件規(guī)劃時，不要忽略了使用者界面的規(guī)劃設計。自動化系統(tǒng)的設計要兼顧全自動功能和手動功能，手動功能需要考慮到使用者的具體需求。因此，以上提到的諸多方面都要納入規(guī)劃中，以操作簡單、功能實用為基本原則，對軟件進行人性化方向的開發(fā)。
1.2PLC程序配置。PLC程序進行設計時可以采用WinProLadder階梯圖語言進行程序編寫。其程序設計涉及兩個部分：1.系統(tǒng)動作順序；2.系統(tǒng)功能；進行系統(tǒng)開發(fā)時，要兼顧機器的動作順序和使用者的自定義操作。若用實際情況形容就是，比如報警器的響應時間，實驗人員如果想將之延長幾秒，需要對時間參數(shù)進行設定。相應的階梯圖程序則需要對記憶體位置進行重新配置以存儲以上參數(shù)，再通過系統(tǒng)將參數(shù)輸出到外端的機器上。由此得出結論，暫存器的配置與編號都需要進行正確的配置，以便與使用者界面完美配合，操作時不發(fā)生偏差。
1.3使用者界面（HMI）設計。隨著智能化觸摸屏幕的應用，使用者界面的操作更加方便可靠。使用者通過對顯示屏上的圖形進行觸碰式操作，進行程序代碼參數(shù)的修改和操作。為了方便理解和操作，使用者的界面以圖形的大量使用，取代了傳統(tǒng)的按鈕式操作。使用者界面涉及如下三方面的發(fā)開：（1）系統(tǒng)規(guī)劃。（2）操作界面的布局和設計。（3）系統(tǒng)通訊功能
2自動控制技術在工業(yè)領域的具體應用
2.1化工領域。電子自動控制技術在化工領域的應用體現(xiàn)在與工藝設備的充分結合，具體可參見應用范圍最廣的可編程控制系統(tǒng)?；瘜W反應爐的溫度控制一直是行業(yè)里的一個難題。傳統(tǒng)的手工操作難度非常大，爐溫的頻繁波動不利于工作人員的實時掌握與及時有效的操作，惡劣的化學環(huán)境也使工作人員的健康無法保證。可編程系統(tǒng)的出現(xiàn)為其打通了一個突破口，機器本身的特性不像人一樣受到惡劣環(huán)境的影響，精細測量儀器的應用使得爐溫能得到及時有效的控制，使得整個工藝流程能夠正常進行。擠出吹塑成型機與可編程系統(tǒng)的結合是自控技術在化學行業(yè)的另一應用。二者的結合使得熔料的化學作業(yè)過程加快，提高了儀器的工作效率。
2.2電力系統(tǒng)。電力系統(tǒng)的自動化控制技術普及是我國電力行業(yè)發(fā)展的一大趨勢。自動控制技術的應用在電力行業(yè)方面有兩個分支：電力調度和電力營銷。電力調度的目標是降低成本并保證系統(tǒng)運行的同時提供給用戶以合適的電能。傳統(tǒng)方式要進行數(shù)據(jù)的大規(guī)模采集和分析，時效性難以保證，萬一發(fā)生事故，其危害往往難以挽回。因此，我國電力行業(yè)把自動控制技術與電力調度系統(tǒng)相結合，通過計算機進行大量數(shù)據(jù)的自動化收集，實時掌握，實時處理，特殊情況篩選后進行自動上報，利于全局指揮。電力營銷與自動控制技術的結合，可以改善電力系統(tǒng)的運行條件，便于管理，既緩解了電力人員的工作壓力，也預防了事故的突發(fā)。
3結束語
自中國加入世貿組織之后，電子系統(tǒng)自動控制技術在電子產品中扮演的角色和占據(jù)的地位已經(jīng)越來越重要。隨著各種相關硬件、器件的日益普及，自動化技術的不斷推廣應用，傳統(tǒng)的電子設計模式已經(jīng)無法跟上現(xiàn)代科技生產力發(fā)展的腳步，自動化控制趨勢成為電子系統(tǒng)發(fā)展的主要方向。電子系統(tǒng)自動化控制技術的發(fā)展，將為我國工業(yè)在世界范圍內的發(fā)展提供強大的動力與保證。
作者：牛嫄胡立生單位：上海交通大學
1.創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀
為了滿足“十二五”期間重慶本土對電子信息類人才的創(chuàng)新型、應用型要求，我市各高校在電子類專業(yè)建設上開展了許多研究，我院也進行了探索與實踐。特別是隨著高職教育理念的轉變，我院電子類專業(yè)大力實施了“教學做”一體化教學模式改革，采用了項目任務制“行動導向”教學方法，學生的學習場所由傳統(tǒng)教室轉到了實驗室、實訓室。我院申報并實施了中央與地方共建實訓基地，投入480余萬元建設了電子類實驗實訓室近千平米，包括PLC技術實訓室、控制工程與技術實訓室、電子設計實訓室和電子創(chuàng)新實訓室等，配置了實驗實訓設備、儀器儀表和電腦200余臺套，使實驗和實訓在高職學生的實踐能力培養(yǎng)過程中起到了極其重要的作用。此外，我院成立了學生團體———電子創(chuàng)新協(xié)會，積極引導學生的創(chuàng)新實踐。
2.存在的主要問題
我院經(jīng)過一年多的探索實踐，發(fā)現(xiàn)存在以下主要問題：
（1）第二課堂形式不夠豐富，培養(yǎng)機制不夠靈活。因此在創(chuàng)新型人才培養(yǎng)過程中，無法充分包容、尊重學生的個性發(fā)展，同時由于輻射面不夠廣，也不能更大程度地引導培養(yǎng)其他學生。
（2）缺乏創(chuàng)新型人才評價體系。創(chuàng)新本身具有多樣性和層次性，這就決定了創(chuàng)新型人才的多樣性和層次性。而且，創(chuàng)新受任務和環(huán)境的影響，具有不確定性和風險性。因此需要建立一個客觀的、準確的創(chuàng)新型人才的評價體系。
（3）教師創(chuàng)新引導能力不足。培養(yǎng)創(chuàng)新型人才向高校教師提出了高要求和新要求，不僅要求教師自身具有較強的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，而且要求教師在教學過程中懂得如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)新素質。
（4）沒有相應的激勵機制，沒能有效地調動學生和教師的積極性。
（5）創(chuàng)新實踐環(huán)節(jié)薄弱，制約學生創(chuàng)新能力的提升。
（6）創(chuàng)新型人才培養(yǎng)經(jīng)費嚴重不足，導致創(chuàng)新型人才培養(yǎng)過程難于全面開展。
3.創(chuàng)新性人才培養(yǎng)舉措與實施
積極探索第二課堂的形式，由教師引導，學生的電子創(chuàng)新協(xié)會自主運行，通過“以賽促教”的方式培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。豐富并發(fā)展第二課堂，以學分為支撐，項目作品為考核結果，通過選修課、講座、技術論壇等形式，爭取更多的學生參與到第二課堂中來。制定符合創(chuàng)新型人才成長規(guī)律的學生評價體系、創(chuàng)新型教師培養(yǎng)策略，為創(chuàng)新型人才培養(yǎng)建立一套適合我院創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的評價體系，并使之具有輻射作用，可應用到同類院校的相關專業(yè)。
4.創(chuàng)新性人才培養(yǎng)目標
通過第二課堂，能最大限度尊重學生的個性發(fā)展，培養(yǎng)出具有較高水平的創(chuàng)新型人才。為了探索、研究創(chuàng)新型人才培養(yǎng)機制，我院以電子工程實訓基地為載體，通過第二課堂的形式，圍繞如何培養(yǎng)和提升學生創(chuàng)新素質（包括創(chuàng)新意識、創(chuàng)造性思維、創(chuàng)新能力和創(chuàng)新個性品質）問題，將創(chuàng)新型人才培養(yǎng)作為一個有機整體，構建了一個由行動導向機制、保障機制、柔性機制、激勵機制組成的創(chuàng)新型人才培養(yǎng)“四輪共驅”新機制。四個機制就像汽車的四個輪子一樣，缺一不可，他們相互聯(lián)系，相互促進，共同驅動創(chuàng)新型人才培養(yǎng)體系的良性運行。最終達到以下4點：
（1）更新教育觀念，明確培養(yǎng)目標，建立創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的行動導向機制；
（2）以實施“項目制”為主線，強化創(chuàng)新培養(yǎng)體系建設，構建創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的保障機制；
（3）堅持以學生為本位，實施多樣化人才培養(yǎng)模式，形成創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的柔性機制；
（4）加強創(chuàng)新文化建設，營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的激勵機制。
作者：秦安碧單位：重慶工程學院
1項目載體與其承載知識的關系
項目載體是為達到一定的教學目標能夠有效承載和提供相應信息的實物或事務。在整個教學任務的實施階段，教師、學生圍繞著項目載體而共同進行教學活動。為了達到對學生的既定培養(yǎng)目標，項目載體所承載的知識和信息應符合的特點如下。
1．1項目載體是新知識的載體
學校教育首要的任務，就是向受教育者傳播人類在長期生產、生活中積累的知識、經(jīng)驗和技術;學生的任務，就是不斷地學習新知識。因此，教育的性質就決定了項目載體必須是新知識的載體。這個載體上所承載的知識類型必須與課程教學目標相一致，知識的深淺程度必須與學生接受能力相匹配。在傳統(tǒng)的課堂教學模式下，學生多是面對課本和黑板，憑借教師的講解來展開想象，內容缺乏形象性，學生很難建立起相應知識的概念。教師講解費時費勁，學生聽得枯燥乏味，教學效果極不理想。但在項目法教學中，采用了研究型學習模式，學生在“教中學，學中做”，極大地激發(fā)出了學生學習的原動力;最終通過項目的成功完成，使學生獲得成功的體驗，從而培養(yǎng)了理論與實踐的綜合應用能力和分析解決問題能力。為了達到課程教學目標，項目載體需要具有一定的知識體系，且涵蓋一定的教學內容，把相關的知識點融入到項目載體的各個環(huán)節(jié)。例如在應用電子技術專業(yè)(電子產品制造技術方向)的《模擬電子技術》課程項目教學中，教師選擇超外差式收音機為項目載體，在這個載體中，涵蓋了正弦波振蕩電路、共射放大電路(選頻放大電路)、檢波電路、射極輸出器、功放電路等知識點，而這些都是教學計劃內容，與課程教學目標相一致。在教學中，通過將項目分解成共射放大電路、正弦波振蕩電路、射極輸出器、功放電路等若干個子項目;采取先簡單、后復雜的項目實施順序，以適應學生的認知規(guī)律;既使各子項目所涵蓋的知識緊密聯(lián)系，同時又有一定的深度和廣度，有利于學生形成系統(tǒng)的知識體系。采取先理論、后實踐的項目實施方式，教師傳授知識時緊密結合實踐項目，讓學生學有所用;由學生親自進行項目制作，做到學以致用;讓學生在操作中、實踐中鞏固所學的理論知識，做到融會貫通，培養(yǎng)分析和解決實際問題的能力。學生在完成一個個子項目的同時，既是對前面所學理論知識的消化及鞏固的過程，也是新知識的學習過程，從而達到了通過這些項目載體向學生傳授知識的目的。實踐證明，合適的項目載體極大地激發(fā)了學生的學習興趣，學生學習的積極性和主動性大大增強，提高了他們的專業(yè)素質和綜合能力，教學效果很好。由于該載體所承載的知識深淺程度與初次學習《模擬電子技術》課程的學生現(xiàn)有的知識程度、認知水平和接受能力相適應，知識應用與實踐獲得了完美結合，因此把超外差式收音機作為知識載體進行項目教學是比較成功的。
1．2項目載體是新技能的載體
在“超外差式收音機裝配項目”的教學中，學生直接參與項目全過程，每個子項目都由學生獨立完成。學生根據(jù)電路原理、元器件的特性，進行元器件的檢測、焊接;并進行電路調試，排除故障等。整個過程，學生不僅要懂得電路原理，而且從操作技能上也有一定要求，因為像收音機一類項目的實施過程中，很多電路故障都是由于焊接技能不熟練和調試錯誤造成的，所以，要順利地實施項目，每個學生都要熟練掌握焊接和調試技能。通過這樣的動手過程，使專業(yè)理論知識和動手操作能力有機地結合起來，實現(xiàn)了使受教育者既學到專業(yè)理論知識又掌握了相應的技能，從而達到了課程的培養(yǎng)目標。
1．3項目載體是新教學模式的載體
傳統(tǒng)的課堂教學模式中，整個教學活動以知識為目標，以教師為中心，學生通過教師的傳授間接獲得知識。而以項目載體為基礎的項目教學中，學生則是通過直接體驗探索獲得知識。由以教師為中心轉變?yōu)橐詫W生為中心，由以課本為中心轉變?yōu)橐浴绊椖俊睘橹行?，由以理論教學為中心轉變?yōu)橐詫嵱柦虒W為中心，將學生的學習過程變?yōu)橐粋€人人參與的創(chuàng)造性實踐活動，它注重的不是最終結果，而是完成項目的過程。所以，傳統(tǒng)的教師是“知識的傳授者”角色已經(jīng)不適應現(xiàn)代高職高專的項目教學。項目法教學體現(xiàn)了專題性、綜合性和開放性的研究型學習特點，由此決定了項目法教學的教學模式較傳統(tǒng)的教學模式有一個革命性的變化。由于整個教學活動始終在圍繞項目進行，而項目載體所承載的信息必須要適合這種新的教學模式。還以超外差式收音機為例:電路的靜態(tài)工作點在《模擬電子技術》中是一個非常重要且比較抽象的概念，使很多學生普遍感覺較難理解和掌握。采用了項目驅動教學法后，教師不再著重于靜態(tài)工作點概念的講解，而是通過項目載體，讓其成為完成項目必不可少的工作內容，學生們通過反復測量、調整各級電路的靜態(tài)工作點，自然而然地建立起對靜態(tài)工作點的感性認識，再經(jīng)過教師從理論上對其闡述和歸納，學生便很快牢固地掌握了電路靜態(tài)工作點的概念。這種先感性、后理性的學習過程，徹底突破了傳統(tǒng)的知識認知規(guī)律，顛覆了傳統(tǒng)的教學模式，創(chuàng)新了職業(yè)教育的培養(yǎng)方法，使課堂教學的質量和效果得到更大幅度的提升。
2結束語
“項目教學法”是一種適應現(xiàn)代高職高專教學改革的全新教學方法，體現(xiàn)了現(xiàn)代教育的特征，創(chuàng)新了職業(yè)教育的培養(yǎng)模式，推動了教學方法的革新，使課堂教學的質量和效果得到更大幅度的提高。而作為項目法教學的骨干，項目載體始終貫穿于整個教學過程。沒有項目載體，“項目教學法”就只能是空談，難以成為現(xiàn)實。因此，項目載體必須承載著一定的新知識、新信息、新技能、新教學模式等，合適的項目載體成為達到既定課程教學目標的根本保證。
作者：楊少昆單位：長江工程職業(yè)技術學院
一、對待電子書包的態(tài)度
通過調查我們發(fā)現(xiàn)，在教育體制是否適應電子書包這個問題上，評價體系的平均值為2.87，是最低的，這說明教育體制中評價體系是最阻礙電子書包項目推行的問題。因此，建議在對學生和教師的考核和考查中，減少應試的成分，更多強調對素質和能力的考查。
二、電子書包在各學科的應用方法
1.語文：讀書園地，累積語言
語文教學應該以語言應用為中心，大量閱讀。而電子書包為語言的閱讀與應用提供了便利條件。必讀篇目、泛讀篇目已經(jīng)不能滿足學生對閱讀的渴望，在電子書包上開設讀書園地活動可以滿足學生的需求?？蛇M行如下操作：
（1）各抒己見。
教師推薦值得閱讀的同一主題或文體的篇目，大家自由閱讀任何篇目，進行賞析或者批判。
（2）師生共讀。
選擇點擊率最高的篇目進行師生共讀，進行深度賞析。
（3）獎勵閱讀之星。
為了鼓勵在讀書園地活動中表現(xiàn)積極的學生，根據(jù)活動中的活躍度或者學生的推薦，推選出“推薦之星”（推薦篇目被選為師生共讀篇目）、“閱讀之星”（閱讀篇目多）、“賞析之星”（賞析深入、透徹）。
2.英語：聽說讀寫，全面貫通中國學生在學習英語時，因為缺少實際應用的環(huán)境，所以經(jīng)常會出現(xiàn)“聾子英語”、“啞巴英語”的情況，但借助電子書包，可有效改變這一狀況。
（1）改變作業(yè)形式，增加學生說的機會。
英語作業(yè)的傳統(tǒng)形式一般是抄寫單詞，朗讀預習等，但隨著電子書包進入課堂后，學生逐漸掌握了錄音、錄像等操作。因此，教師可將作業(yè)形式改成“請讀一讀，說一說，并錄下來”、“請演一演，并錄下來”，讓學生在完成作業(yè)的過程中有充分說的機會。同時，讓平時膽怯的學生在全班同學面前展現(xiàn)自己開口說英語的成果，這樣也可以幫助這些學生實現(xiàn)從“開口對自己說”到“開口對大家說”的逐步過渡。
（2）自主聽讀，自我檢測，避免濫竽充數(shù)。
電子書包讓學生能夠享受到均衡的自主聽讀的機會。同時，在學生聽讀完后，教師應設置相應的題目檢測其聽讀情況。這就避免了在集體聽讀中，部分學生濫竽充數(shù)的情況。
3.數(shù)學：復習檢測，即時反饋
學生做題的速度和掌握程度各不相同，但數(shù)學課堂時間有限，教師無法全面掌控每位學生的學習情況，無法均衡地關注到每一位學生。但是，借助電子書包的數(shù)學題庫中的即時反饋功能，可以很好地解決這個問題。因為大部分的數(shù)學題都有量化的標準答案，教師可借助電子書包了解每道題的班級整體掌握情況，也可以關注到個別仍然存在困難的學生，在下一階段的學習中，教師再根據(jù)學生之前的學習情況，靈活選擇輔導的方式。
4.科學：認知小工具，畫龍點睛
科學課是學生認知世界、探究世界的一個入門學科，但受到課堂環(huán)境的限制，學生只能被動地在書本上去認知世界。電子書包優(yōu)化科學課的方式就是其認知小工具。例如，在科學課上，“虛擬人體解剖”、“3D人體結構”等認知工具可以幫助學生認識人體的結構和功能，“電路專家”、“物理機械”、“熒光物理”等小工具又有助于學生理解相關的物理知識等。在科學課上，一個關鍵知識點只需要一個關鍵的認知工具來畫龍點睛，讓學生自主探究以代替教師的敘述與講述，這樣也達到了科學課所提倡的，讓學生去探究，進行研究性學習。
作者：何濤單位：廣東省深圳市福新小學
1以“體系性”的視野，在整體層面構建應用電子技術專業(yè)課程體系
我們雖然已有多年的學校課程體系開發(fā)經(jīng)驗，但在整體層面如何結合職業(yè)人的成長規(guī)律和崗位的職業(yè)能力素質要求，實質性地促進專業(yè)知識、技能、技術、職業(yè)素質與基礎管理的有機融合，進行一次新的探索。認真、扎實地到企業(yè)、行業(yè)中調研不同層次的技能人才的規(guī)格，對湖南省支柱產業(yè)電子信息和軌道交通裝備制造產業(yè)結構中具有明顯的人才層次要求的職業(yè)崗位或崗位群、職業(yè)群從社會學和教育學角度進行研究分析，開發(fā)與之相匹配的“層次化、模塊化”工作過程系統(tǒng)化的應用電子技術專業(yè)課程體系。即對接應用電子生產管理、技術服務、開發(fā)設計、軌道電子等崗位群，解析應用電子技術專業(yè)典型崗位知識、專業(yè)技能、管理技能、素質模型分析表，根據(jù)應用電子技術專業(yè)典型崗位對專業(yè)知識、專業(yè)技能、管理技能和素質的能力等級要求，依據(jù)崗位典型工作任務，優(yōu)化由公共基礎、專業(yè)基礎、生產制造、技術服務、設計開發(fā)和軌道電子等課程模塊。建立健全由職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)素質拓展、職業(yè)素質測評構成的學生素質培養(yǎng)體系。開設國際商務英語、跨文化交流等課程和國際交流活動，培養(yǎng)學生國際視野。將學生素質培養(yǎng)貫穿始終，充分體現(xiàn)以職業(yè)人培養(yǎng)為中心的崗位對接、能力遞進的“層次化，模塊化”課程體系（如圖1所示）。從整體層面以“體系性”視野構建中職、高職、四年制高職相銜接的現(xiàn)代職業(yè)教育人才培養(yǎng)體系，使我們開發(fā)的湖南省職業(yè)教育應用電子技術專業(yè)教學標準的制定更具有全局性和系統(tǒng)性。
2以“開放式”的視野，在方法層面搭建職業(yè)能力素質成長模型
雖然我們有多年的學校管理和決策經(jīng)驗，但如何在企業(yè)的功利性與學校的公益性之間尋求平衡，在方法層面切實地解決現(xiàn)代職業(yè)教育跨界問題，還是一次新的嘗試。即校企合作辦學，涉及的現(xiàn)代企業(yè)制度和現(xiàn)代學校制度的問題；工學結合的人才培養(yǎng)，涉及的基于工作學習和基于學校學習的問題；而職業(yè)教育本身，涉及的職業(yè)成長規(guī)律和認知學習規(guī)律的問題。也就是說，在解決現(xiàn)代職業(yè)教育跨界問題上，我們要發(fā)揮一線教師和企業(yè)員工集思廣益的智慧協(xié)同一致地探討如何基于“素質冰山模型”搭建職業(yè)院校學生的職業(yè)能力素質成長模型?；诖?，我們每年組織專業(yè)建設團隊和課程建設團隊，與國家電子信息產業(yè)部、行業(yè)協(xié)會等行政部門、社會團體合作，到珠海偉創(chuàng)力、南車時代等行業(yè)企業(yè)調研，深入分析電子信息產業(yè)以及軌道裝備制造產業(yè)體系，獲取人才數(shù)量、層次和結構的需求及趨勢，遵循職業(yè)人的成長規(guī)律，借鑒主流企業(yè)提升人力資源管理水平和實踐效果的重要工具（即能力素質模型），構建以崗位群為線條的知識、專業(yè)技能、管理技能、素質的職業(yè)能力素質模型。即根據(jù)調研報告，歸納崗位序列。然后依據(jù)崗位序列梳理出業(yè)務要點、工作要項；根據(jù)工作要項，按分級標準梳理出各級別所承擔的工作內容和業(yè)務流程，讓一個工作要項的全部內容被不同能力等級的技能人才合理分擔，即對于同一專業(yè)中職、高職畢業(yè)生在從事一項工作任務時，工作要項所涉及的能力高低和范圍大小這兩個維度應給予清楚的界定。然后，進行應用電子技術專業(yè)能力要素分析及提煉。在工作分析的基礎上，按等級對工作要項的能力要素進行分級分析定位，確定相應的業(yè)務行為應掌握的知識、專業(yè)技能、管理技能及素質，形成應用電子技術專業(yè)能力素質模型等級。最后，對接電子信息產業(yè)鏈的設計、生產、銷售與服務四個環(huán)節(jié)，對技術工等技能崗位、工藝員等技術崗位、班組長等管理崗位三條應用電子職業(yè)人職業(yè)發(fā)展路徑中電子產品調試崗位、產品裝接等崗位進行職業(yè)素質能力分析，確定了職業(yè)人的三種成長線路：一是工序路徑，二是技能技術提升路徑（操作工—技術員—工程師），三是管理提升路徑（組長—主管—經(jīng)理即從單項管理到綜合管理的提升）。以真實企業(yè)“人、機、料、法、環(huán)”五個生產要素為基石，遵循“技能、技術、管理”三條職業(yè)人職業(yè)發(fā)展路徑，構建“操作工—技術員—工程師”為主軸的三層級職業(yè)能力素質成長模型。
3以“國際化”的視野，在教學層面形成專業(yè)教學標準開發(fā)的理念、方法和途徑
盡管我們有多年的國際合作經(jīng)驗，但如何適應湖南省電子信息產業(yè)和軌道交通裝備制造行業(yè)結構的轉型升級，在教學層面進行認真的學情分析和借鑒德國、澳大利亞等發(fā)達國家的職業(yè)資格標準，還是一次新的布局。培養(yǎng)高水平的技能型人才，必須遵循技能人才的成長規(guī)律，必須改變傳統(tǒng)的教學指向，認真分析學情開發(fā)出適合職業(yè)教育對象的心理、生理、智力特征的應用電子技術專業(yè)教學標準。為此，我們設計了專業(yè)教學標準的開發(fā)理念、方法和途徑，基于能力素質模型開發(fā)專業(yè)教學標準流程如圖3所示。即以職業(yè)能力素質成長模型為理念，梳理職業(yè)崗位的結構、工作內容，劃分崗位群或職業(yè)倉，明晰職業(yè)發(fā)展路徑；在此基礎上，通過專家訪談、行為調查，對職業(yè)崗位能力進行分類（分為隱性能力、顯性能力）和分級（分為初級、中級、高級三級）；結合行業(yè)國際標準，獲取與崗位能力對應的典型工作任務，并對工作內容轉換來的學習內容進行分類（分為知識、技能、素質）和分層（分為中職、高職、四年制高職）；最后，在教學層面明確專業(yè)定位，構建課程課程，組織課程內容，設計教學活動，形成教學標準。除此以外，還要采用與現(xiàn)代電子信息產業(yè)和湖南省軌道交通裝備制造行業(yè)緊密相關的國際通用的產業(yè)標準、產品標準、生態(tài)標準等，實現(xiàn)專業(yè)教學標準“國際化”。綜上所述，通過剖析應用電子技術專業(yè)職業(yè)教學標準構建過程，在職業(yè)崗位調研的基礎上梳理職業(yè)崗位，分析職業(yè)能力，搭建職業(yè)能力素質成長模型；以“體系性”、“開放式”、“國際化”的視野構建應用電子技術專業(yè)課程體系，科學地提出專業(yè)教學標準開發(fā)的理念、方法和途徑，形成從職業(yè)中來的系統(tǒng)化的專業(yè)教學標準構建方法。這將有利于提升湖南省職業(yè)教育的水準，使我們培養(yǎng)的人才在未來激烈的高水平的國際競爭中居于有利地位。
作者：劉紅兵首珩陳慶單位：湖南鐵道職業(yè)技術學院
1第二課堂指導方法
（1）建立組織機構，提供場地。應用電子專業(yè)課程都是實踐性很強的課程，離開了必要的實踐，許多內容學生就很難學懂、學好。而學校配合課堂教學所開設的實訓實踐課，往往受學校經(jīng)費條件的制約和學時數(shù)的限制，遠不能滿足實際需要。我們的專業(yè)教師感到迫切需要一種組織形式，把學生分散的實踐活動集中起來，既便于他們在學習和實踐活動中，互幫互學，也便于教師在必要的時候給予指導。
（2）激發(fā)興趣，調動學生學習的積極性。光有組織是不夠的，我們必須讓更多的學生自愿自覺參與，并持之以恒地開展活動。興趣是最好的動力，只有具有濃厚的興趣，才會使人產生強烈的求知欲望并積極參與，才能真正提高學生能力。我們可以通過很多方式來提高學生學習興趣。比如通過電子創(chuàng)新協(xié)會把新成員和老成員形成一對，有能力的老成員手把手地教新成員如何理解電子組件，學習如何使用儀器來檢測壞的電路板，進行簡單的設備故障診斷和維修。找的都是些比較簡單，能一學就會的項目。獲得收獲的新成員很快就能消除對電子技術的畏懼感，增加了學好專業(yè)知識技能的信心。然后，增加難度，讓學生學習一些常見的電子產品原理，維修一些小家電，如吹風機，電磁爐，收音機，空氣凈化器，熱水器等，讓學生能夠在日常生活中發(fā)揮專業(yè)的能力，進而體會到的成就感。此外，根據(jù)學生在協(xié)會中顯示的專業(yè)知識和技能水平，也作為選拔進入各種技能比賽的參考。由于參賽是對學生技能和能力進一步提高很好的一個平臺，也是招聘單位看重的內容。學生為了能夠參賽就得更加努力，這樣也提升他們的學習動力。
（3）培養(yǎng)骨干，以帶動其他學生。在第二課堂中，學生自己應該發(fā)揮主導作用，教師不應該是課堂的主體。從第一課堂觀察學生選擇對象，到第二課堂有意識地培養(yǎng)一批組織能力強技能水平高的學生骨干顯得非常重要。通過骨干引領學習可能達到比老師講授更好的效果。
（4）建立產品意識，深化實踐內容。建立產品意識，這是對學生在實踐方面提出的更高要求。每完成一個項目設計，就要求學生思考，如果把自己的設計或創(chuàng)意轉化為產品，這要經(jīng)過幾個哪幾個方面。其中哪些部分由社會力量來完成，哪些方面應該通過學生自己完成。我們鼓勵學生主動去了解當?shù)氐墓I(yè)環(huán)境和就業(yè)崗位，當?shù)毓I(yè)的技術水平，也使學生了解還有哪些相關學科和基本技能要學習掌握。這樣做是使學生在第二課堂上所學的知識向更高層次發(fā)展的需要?？傊?，開展第二課堂的建設，你應該先建立一個組織為學生提供一個場所，它是讓這個活動可以進一步，持久的繼續(xù)進行的前提，而框架搭建后，教師主要作用是起到啟發(fā)、引導，學生根據(jù)自己的情況，主動安排活動的內容和時間，充分調動學生的積極性和創(chuàng)造性。
2第二課堂具體實施過程和效果
（1）組織建立對電子技術有濃厚興趣的電子創(chuàng)新協(xié)會，選拔一批不錯的大一新生，利用課余及晚自修時間，制作項目，每周三下午老師輔導，請專業(yè)老師，授課內容主要學51單片機編程和項目設計。以模擬大學生電子設計大賽的形式分組。每組3~4個人，1個人負責編程，一個人負責電路設計，一個人負責文檔，這樣能鍛煉他們的默契度和團隊合作能力。同上一樣選拔一批不錯的新生，分幾個小組。每個小組3~4人。做項目不提供項目相關的任何資料。每組發(fā)一個題目在一定的期限內完成上交實物可以上網(wǎng)查資料。另外，可以每組選一個組長（主要分配組內工作和知識點整理）。電子創(chuàng)新協(xié)會以“要做事先做人，注重培養(yǎng)學生自主學習能力”為基本理念，以“普及電子知識，開展科技活動，激發(fā)創(chuàng)新思維，提高綜合素質，實現(xiàn)零距離就業(yè)”為宗旨，以“培養(yǎng)一專多能的技術應用型創(chuàng)新人才”為目標，采用“自學為主、指導為輔”，把“要我學”轉變?yōu)椤拔乙獙W”的學習方式，全力促進成員高素質、高能力的成才。通過電子創(chuàng)新協(xié)會組織的活動，我們可以培養(yǎng)學生電子創(chuàng)新能力，通過協(xié)會活動方式的第二課堂為學生專業(yè)創(chuàng)新與實踐能力的培養(yǎng)提供平臺。
（2）在專業(yè)教學過程中，利用第二課堂，召集五六位基礎較好且學有余力的學生，給他們提供有關資料，并為他們解答了一些難點問題之后，把一部分第一課堂的講課的任務交給他們。如在《電子電路分析與實踐》課程的電源電路、放大電路、振蕩電路等中挑幾個擴展內容的實訓任務讓學生講解，每個任務由一位同學擔任主講。由學生給自己的同學講課，其效果有些比老師講課的還好。這種講課方式的學生事后都深有體會，一些人表示通過準備為同學準備講一次課所獲得知識進比聽課多多了。通過這種活動，一批第二課堂的骨干隊伍便自然形成了。受到鍛煉的學生大大提高了專業(yè)學習的興趣，平時都去注意了解電子信息技術領域新的動態(tài)，主動地收集在課內外實踐活動中的心得與經(jīng)驗。從這些事實可以表明，第一課堂中讓老師和學生十分頭疼的專業(yè)基本概念、基本定律和基本理論的理解和應用，通過第二課堂可以很好的解決，同時也培養(yǎng)了學生的團結協(xié)作能力和興趣愛好，進而主動學習的要求和能力不斷提升。
（3）針對生活中某一電子產品的功能要求讓學生完成一個具有同樣功能完整的，可銷售的，有經(jīng)濟效益的產品。讓學生在第二課堂中體會到完成一項產品開發(fā)到成品銷售需要做哪些工作，需要哪些知識技能。學生通過第二課堂的時間去做調查研究，他們可以發(fā)現(xiàn)做一個真正的產品并產生效益，不僅要學習專業(yè)的電子電路基礎知識，還要學習供應鏈管理理論，也要掌握電子CAD，基本的網(wǎng)頁制作，圖片處理等技能，連平時應用電子專業(yè)教學計劃中不可能涉及的機械和模具知識技能等也顯得非常重要。通過這些實際的調查了解，學生知道了針對專業(yè)涉及崗位能力的要求，也有了目標和動力，自主學習的學風很快形成了。
3總結
基于應用電子專業(yè)課程的學習階段需要第二課堂的輔助學習，經(jīng)過第二課堂磨煉的學生不僅基礎理論知識扎實，同時具有較強的實踐本領和社會適應能力，他們一出校門很容易受用人單位歡迎，就業(yè)情況遠遠好于其他學生，甚至很快被用人單位委以重任。只有安排好輔助專業(yè)課程的第二課堂學習，才能使高職學生在專業(yè)課程的學習過程中取得良好效果，滿足高職生培養(yǎng)目標的需求。
作者：徐迅成葛海江單位：杭州職業(yè)技術學院信息電子系
一、在驗證性真實實驗中，充分利用白板的展示功能，提高教學效果
初中生物學實驗中，有相當一部分是驗證性真實實驗，這類實驗是學生通過真實的實驗材料進行實驗以驗證所學的原理和知識，達到深化理解、加深記憶的作用。驗證性真實實驗中，相當一部分需要利用顯微鏡進行觀察。顯微鏡的特性導致實驗現(xiàn)象只能一個人獲知，造成學生對實驗結果是否正確難以知曉。有效應用白板的展示功能，把顯微演示裝置連接到電腦上，通過白板實時顯示某位學生的觀察結果，教師和其他學生可進行對比和分辨對錯。對于其他非顯微鏡實驗，利用攝像頭實時顯示實驗過程和實驗現(xiàn)象，給學生以感性認識，實驗結果能夠統(tǒng)一，實驗結論也更容易獲得。由于是學生實時獲得的實驗結果，因此教學效果比用傳統(tǒng)課件展示視頻更容易使學生接受。
二、在驗證性模擬實驗中，有效應用白板的生成功能，真實再現(xiàn)實驗操作
驗證性模擬實驗是通過用模擬實驗的方式，驗證已有的實驗結果。這一實驗結果是已知的、確定的，但需要教師、學生通過相似性原理，用模型代替原型去獲得實驗結論，并類推到原型，從而加以驗證，揭示研究對象的本質和規(guī)律的一種研究方法?！澳M保護色的形成過程”就是一個典型的驗證性模擬實驗。在此模擬實驗中，學生作為捕食者，利用不同顏色的紙張代表環(huán)境的色彩，多次重復捕食和生殖過程，得出與環(huán)境色彩越接近的生物存活率越高，最終形成生物的保護色。利用白板的無限克隆功能，能夠很好地解決不同色彩的個體繁殖后代的數(shù)量問題，結合白板的定時功能、屏幕顯示的色彩碎片的隨機性和一致性，可以有效地統(tǒng)一學生的捕食行為，避免出現(xiàn)個別學生集中精力去尋找某些色彩紙片的問題。
三、在探究性實驗中，通過白板的交互功能，顯示整個實驗過程
探究性實驗是在教師的指導下，學生通過實驗探究科學現(xiàn)象和本質的過程，這一過程與科學認知過程一致，符合初中學生認知事物的特點。它既能激發(fā)學生的認知興趣和學習動機，還可以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神。探究性實驗中，學生在發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、獲得解釋或者作出假設、實驗驗證、得出結論的操作中都需要借助一定的生物材料及相關儀器裝置等展開實驗。利用白板，結合網(wǎng)絡，可以在計算機上利用仿真和虛擬顯示等技術，模擬實驗過程，觀察實驗現(xiàn)象。由于網(wǎng)絡內容的廣泛，對于學生提出的問題，幾乎都可以獲得相應的實驗對象，而不僅限于傳統(tǒng)課件中教師的預設內容。白板只是教學工具，是實驗教學中提高教學效率，使實驗更容易開展的輔助手段，學生的自主參與、動手完成才是實驗不可或缺的，不能把實驗教學完全依賴于白板。教學中應該充分利用白板的整合和生成，實現(xiàn)從制作課件到利用資源，有效應用白板，提高教學效率的總目標上。
作者：曹喜軍單位：河南省洛陽市第四十八中學
一、加強課程設置的整合性，構建多樣性與統(tǒng)一性相結合的開放式課程體系
課程設置在某種意義上可以說是開放式教學體系的核心，因為課程設置即教學內容的確定，它關系到人才培養(yǎng)目標，人才的知識結構、能力結構和素質結構。在傳統(tǒng)的教學體系下，應用電子技術專業(yè)的課程分為基礎課、專業(yè)基礎課、專業(yè)課三個階段，學生進校以后按部就班，分階段學習，修完所有的課程就可以拿到畢業(yè)證。在這種情況下，學生所學的所有課程都是預先安排好的，沒什么可選性，很難確保學生個性的發(fā)展。為了改變這種狀態(tài)，為確保學生的全面發(fā)展和個性發(fā)展，適應社會對專業(yè)人才的多樣性需要，我們對課程設置進行了新的建構。就應用電子技術專業(yè)而言，以現(xiàn)有的實驗設備、實訓條件、教學資源為基礎，依據(jù)專業(yè)的培養(yǎng)目標和學生個人能力及就業(yè)方向，將所需的知識結構和能力要求分解為嵌入式系統(tǒng)、光伏新能源和應用電子三個專業(yè)方向，形成“一個專業(yè)、多個方向”的開放式課程體系。這三個專業(yè)方向，有著相同的專業(yè)基礎要求，如電路分析、數(shù)字電路、模擬電路等，但也有各自不同的知識和能力要求。如嵌入式系統(tǒng)專業(yè)方向開設自動檢測技術、電子CAD、C語言編程、單片機原理、ARM處理器工作原理和接口、嵌入式Linux操作系統(tǒng)等課程；光伏新能源專業(yè)方向開設自動檢測技術、電子CAD、C語言編程、半導體物理基礎及應用、光伏發(fā)電原理及應用、電力電子技術、光伏組件生產封裝技術、光伏發(fā)電系統(tǒng)設計與應用等課程；應用電子專業(yè)方向開設自動檢測技術、SMT技術、電子產品工藝基礎與管理、電子CAD、C語言編程、單片機原理、智能儀器原理與設計、電視原理與接收技術等課程。這些課程以必修課、選修課、自修課等形式出現(xiàn)。學生入校以后，可以自主選擇專業(yè)方向，從而選擇不同課程。所有涉及到的理論性課程、實訓性課程、實驗性課程、實踐性課程，通過課程的整合，利用相同的教學條件和師資條件，達到相互統(tǒng)一，從而構建多樣性與統(tǒng)一性相結合的開放式課程體系。
二、構建開放式實踐教學體系
現(xiàn)階段，各高職院校的各個專業(yè)都對實踐教學給予了極大的重視，增加了一定的實踐教學環(huán)節(jié)，然而往往只是片面地加大經(jīng)費投入，加大實踐教學的學時比例等，但由于長期受傳統(tǒng)教育理念的影響，在教學內容、教學手段、教學模式等方面仍普遍存在問題，要構建一個開放式的實踐教學體系，應該從學生的角度出發(fā)，以實踐活動為主線，完善實踐課程的設置，整合實踐課程教學內容，建立完整的實踐教學運行體系。
1.以學生為主體，進行職業(yè)能力分析。
要建立一個開放式的實踐教學體系，就必須立足于市場需要，把握應用電子技術專業(yè)最新的發(fā)展動向，了解企業(yè)對學生基本職業(yè)能力、專業(yè)技術應用能力的最新要求，積極與相關單位、企業(yè)人員共同探討，共同研究，結合本專業(yè)的實踐教學目標，確定一個內容明確、可操作的、與專業(yè)發(fā)展緊密相連的實踐教學體系。
2.利用各種資源，建立校內實驗實訓基地。
學生的學習時間主要還是集中在校園內，所以不能把希望只是寄托在校外實習基地上。充分挖掘校內資源，為學生提供實踐的平臺和機會，也是提高學生實踐能力的有效手段之一。我院建有一個中央財政支持的國家級應用電子技術實訓基地，一個省級無線傳感系統(tǒng)應用工程技術研究開發(fā)中心，一個與無錫康捷電子有限公司合作開發(fā)的教學工廠。另外，擁有電工電子、電工維修、單片機、嵌入式系統(tǒng)設計及應用、LCD、光伏新能源應用、PLC應用等多個實驗實訓室。
3.改革實驗教學方法，建構開放式實踐教學體系。
按照“注重基礎、強化訓練、加強綜合、培養(yǎng)能力”的基本原則，根據(jù)培養(yǎng)目標的要求，結合專業(yè)自身的優(yōu)勢和辦學特色，構建具有“一個目標，二個結合，三個層次，四年連貫，五個保障”特點的開放式實踐教學體系。按照理論教學與實踐教學相互關聯(lián)又相對獨立的原則，做到課堂教學與課外教學相合，校內培養(yǎng)和校外實踐鍛煉相結合；搭建與人才培養(yǎng)方案相對應的通識教育、專業(yè)教育和綜合教育這三個層次的實踐教學內容框架；根據(jù)學科專業(yè)特點，對學生進行連續(xù)三年不間斷的實踐技能訓練。
4.加強校企合作、建立校外實習基地。
我院利用學校的理事會制度，與多家企業(yè)建立了良好的關系。應用電子技術專業(yè)利用自身的專業(yè)優(yōu)勢，與信捷科技、康捷電子等多家單位建立了校外實習基地。學生利用暑期或業(yè)余時間，可以走出課堂，走向實踐教學基地，親身去感受企業(yè)的管理和工業(yè)運行模式，親身體會自己的專業(yè)知識在實際中的應用，從而督促學生更加注重自己實踐與實際操作能力的培養(yǎng)。
三、構建開放式教學手段
傳統(tǒng)的教學手段主要是板書形式，老師一邊在黑板上寫，一邊講，學生坐在下面聽。這種方式缺乏新穎性和新鮮感，學生聽時間長了往往容易走神和分心。開放式教學方法，就是要打破傳統(tǒng)的板書形式，采用先進的科學技術手段。
1.利用多媒體教學。
目前，多媒體教學設備已經(jīng)安裝到每個教室、實驗室、實訓室，采用多媒體教學，可以將理論課程、實驗課程、實訓課程的教學內容、教學資料等進行圖、文、聲、像、數(shù)字化處理，制作教學軟件；采用多媒體教學，可以克服傳統(tǒng)教學弊端，使抽象的、枯燥的學習內容轉化成形象的、有趣的、可視的、可聽的動感內容；還可以使教材和媒體之間優(yōu)勢互補，不但能激發(fā)學生的學習熱情，而且引導學生主動學習，從而形成一個良性循環(huán)的學習過程。
2.利用校園網(wǎng)絡系統(tǒng)，采用網(wǎng)絡教學。
利用校園網(wǎng)絡系統(tǒng)，設置教師個人網(wǎng)上教學平臺，以電子郵件、BBS等的形式，在網(wǎng)上進行作業(yè)批改、在線答疑、學術探討、思想教育等活動，極大地拓展了教與學、教師與學生交流的時間和空間。
四、構建開放式教學評價體系
開放式教學，在其評價體系上也應當是開放的。在傳統(tǒng)模式下的考核方式通常是分數(shù)考核，老師的教學，學生對課程的學習均以考試作為終結。而在開放式教學體系中，教學的考核辦法應該打破這種情況，在評價標準和評價方法方面實現(xiàn)多元化。開放式評價體系，由單一評價、集體評價、社會評價和綜合評價組成。單一評價，指在閉卷、理論性考試中實行的、由任課教師依據(jù)標準答案對學生考試進行的評價。集體評價，指在技能性訓練課程中實行的、由多名教師對學生作業(yè)或考試進行的評價，以此克服教師個體評價的片面性，保護和激勵學生的創(chuàng)造性思維。校外評價，是指對校外獲獎成果的認可。綜合評價：綜合單一評價、集體評價和校外評價，形成學生基本的學業(yè)成績；綜合學生參與各類競技活動的成績，包括學生的課程學習競技、文化素質競技、校外參賽競技以及社會實踐競技的成績，一方面納入到學生綜合素質測評、獎學金評定和各類評優(yōu)的指標體系，形成有效的激勵機制；另一方面，將學生的各種競技性成績按有限學分的要求進行量化，納入到學生的學習成績評價體系。
五、結語
總之，要在高職教育中構建應用電子專業(yè)的開放式教學體系，需要從課程設置、實踐教學、教學手段、教學評價體系等多方面作出改革與努力。
作者：許衛(wèi)洪單位：無錫商業(yè)職業(yè)技術學院
一、準確定位應用電子技術專業(yè)的培養(yǎng)目標
一個專業(yè)如果培養(yǎng)目標不明確，培養(yǎng)方向不準確，將無法科學地制定本專業(yè)的培養(yǎng)模式和課程體系，也無法高效地進行專業(yè)課程改革和教學管理。確定專業(yè)培養(yǎng)目標首先要進行充分的市場調研，確定本專業(yè)的就業(yè)崗位和典型工作任務，根據(jù)典型工作任務對知識、能力和素質的要求，確定人才培養(yǎng)目標和培養(yǎng)模式。蘇州工業(yè)職業(yè)技術學院應用電子技術專業(yè)在蘇州市電子信息行業(yè)協(xié)會的指導下，通過走訪企業(yè)、召開專業(yè)指導委員會等形式，對蘇州市電子類人才的需求進行調研，確定了本專業(yè)的主要工作任務是電子產品組裝調試維修、PCB板的焊接與維修、電子產品輔助設計、電子產品品質保證和電子產品銷售采購技術支持，職業(yè)核心能力是電子產品組裝調試維修能力、PCB板的焊接與維修能力、電子產品輔助設計能力、電子產品品質保證能力和電子產品營銷技術支持能力。通過崗位任務的分析，制訂了本專業(yè)的人才培養(yǎng)目標是:培養(yǎng)具備扎實的科學文化基礎知識，具備良好的職業(yè)素質、團隊精神和創(chuàng)新意識，掌握電子產品檢測技術、電子電路設計技術、單片機應用技術，具有電子產品生產過程管理、電子產品銷售與采購及設備維護能力的高素質技能型人才，使其可勝任電子生產企業(yè)中電子產品設計、生產、維修、管理、銷售、采購、技術服務等崗位要求。形成“行會協(xié)同指導，校企共同育人”的工學結合人才培養(yǎng)模式。［1］
二、實施教師“三化”工程，打造高素質“雙師”教學團隊
發(fā)展高等職業(yè)教育的重中之重是教師隊伍建設。要以師德建設為引領，將提升教師素質、優(yōu)化雙師結構、聘任企業(yè)專家作為師資隊伍建設的重點。在不斷提高專任教師教學能力的同時，提升教師的工程實踐能力，拓展國際化視野，讓骨干教師參加企業(yè)新技術新工藝培訓，參與專業(yè)建設，承擔課程改革建設，指導畢業(yè)設計、學生競賽、技術培訓，主持教科研課題。要定期安排骨干教師出國培訓?！耙o學生一碗水，教師自己要有一桶水”，這一桶水必須是活水，流動的水，是知識不斷更新的水。本專業(yè)通過提升教師學歷，教師到企業(yè)做訪問工程師，與企業(yè)技術人員共同進行產品開發(fā)和科技攻關，共同申報科研課題，為企業(yè)開發(fā)產品、解決技術難題等，使教師的工程實踐能力有了一個質的變化。
三、搞好課程改革，推進素質教育
通過市場調研和職業(yè)崗位能力需求分析，確定應用電子技術專業(yè)畢業(yè)生的主要就業(yè)崗位和次崗及遷移崗位。［2］按照項目化課程教學理念，以學生崗位能力和職業(yè)素質培養(yǎng)為目標，在教學內容、教學方法、評價方法等方面進行改革，與職業(yè)崗位能力要求相對接，加強校企合作，與企業(yè)共同編寫具有職業(yè)特色的項目化教材。多課程重新整合，實施課證融合。將考證內容穿插在實踐教學中，實施理實一體化，既節(jié)約了考證時間，又提高了學生學習的效率，進一步完善了“能力核心、項目構架”的課程體系。如將“模擬電路技術”、“數(shù)字電路技術”與“電子元器件檢驗”相結合;“電子測量技術”課程的教學與“音視頻設備檢驗員”、“無線電調試中級工”相結合。為了全面評價學生，摒棄一卷制的考核方法，構建多元評價機制，采取項目實施過程考核和課程終結性考核相結合，自評、互評、師評相結合的評價方式。根據(jù)課程的培養(yǎng)目標，制定評價標準，使課程尤其是基本技能訓練類課程考核內容與職業(yè)崗位的要求相吻合。
四、以提高學生專業(yè)應用能力為目的，建設實踐教學環(huán)境
以提高學生專業(yè)應用能力為目的，結合職業(yè)崗位的實際工作過程，重新設計應用電子技術專業(yè)綜合實訓課程的教學內容，以實現(xiàn)學生校內學習課程內容與實際工作流程的一致性。［3］實驗、實訓室建設以高技能人才培養(yǎng)為目標，加強實踐教學師資隊伍建設，實施一體化的教學方法，進行模塊化的技能培訓，以提高學生的技能水平，增強其就業(yè)競爭力，最大限度地滿足學生求知、求技、求職的需要，滿足社會對高職教育多樣化的需求。與此同時，與行業(yè)、企業(yè)合作，建校外實訓基地，形成多形式的校外實踐教學基地，切實推動實踐教學改革。充分利用企業(yè)先進設備、技術專家和企業(yè)文化等資源，在生產現(xiàn)場進行“電子元器件的焊接工藝”、“電子產品品質管理”等專業(yè)課程的教學活動。利用現(xiàn)代科技手段，建立校企數(shù)字傳輸課堂，將企業(yè)生產過程實時傳送到課堂，通過企業(yè)工程師直接開展專業(yè)教學，真正實現(xiàn)校企聯(lián)合教學。全過程注重學生“5S”規(guī)范、認真負責、效率觀念、靜電防護等職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。
五、將綜合職業(yè)素質教育貫穿于專業(yè)教育全過程
在專業(yè)教學的實踐活動中，通過各種“學生為主體”的教學活動，激發(fā)學生的主觀能動性，提高其綜合能力，培養(yǎng)和發(fā)展學生的責任意識、安全意識、團結協(xié)作精神等綜合職業(yè)素質。［4］首先，將職業(yè)素質教育貫穿于專業(yè)教學中;其次，切實保證教師職業(yè)素質教育的實施;第三，在學生工作中實施“嚴格管理，抓住學習，開拓創(chuàng)新，注重能力”的工作思路。專業(yè)建設要與區(qū)域經(jīng)濟轉型升級同步，充分發(fā)揮區(qū)域電子信息等行業(yè)協(xié)會的指導、協(xié)調作用，廣泛吸引區(qū)域電子類龍頭企業(yè)與專業(yè)深度合作，進一步深化工學交替、訂單培養(yǎng)等工學結合的人才培養(yǎng)模式改革;以提高學生職業(yè)素質與崗位職業(yè)能力為主線，完善學歷教育與認證培訓一體化的人才培養(yǎng)方案，以電子產品檢測試驗、調試維修、輔助設計過程中的實際項目為導向，引入行業(yè)企業(yè)技術標準，以職業(yè)素質和職業(yè)能力為核心，開發(fā)課程內容，構建課程體系;與區(qū)域電子類企業(yè)合作，建立校內外生產性實訓實習基地，滿足專業(yè)建設、課程改革、工學交替、頂崗實習的需要;深化畢業(yè)生跟蹤調研分析，完善人才培養(yǎng)質量保障體系，從而更好地實現(xiàn)以能力培養(yǎng)為核心的專業(yè)建設。
作者：殷慶縱工作單位：蘇州工業(yè)職業(yè)技術學院
一、高職人才培養(yǎng)實踐教學模式的背景
1.政策指引
教育部《關于全面提高高等職業(yè)教育教學質量的若干意見（教高［2006］16號）》強調（摘錄）：要重視學生校內學習與實踐工作的一致性，校內成績考核與企業(yè)實踐考核相結合，探索課堂與實習地點的一體化；積極推行訂單培養(yǎng)，探索工學交替、任務驅動、項目導向、頂崗實習等有利于增強學生能力的教學模式。
2.用人單位需求的轉變
目前中國正處于轉型期，用人單位對大學畢業(yè)生提出了更新更高的要求，企業(yè)更青睞復合型人才。復合型人才既可以節(jié)約企業(yè)人力成本，又可以適應工作崗位的多樣化要求，包括應聘者的實踐能力、溝通技巧、協(xié)調能力等。傳統(tǒng)的單憑學歷選拔人才的標準在經(jīng)濟發(fā)展繁榮、科技日新月異、企業(yè)成長完善的當下日漸被淘汰。尤其是電子行業(yè)，企業(yè)越來越傾向于選擇擁有豐富實踐經(jīng)驗，通過培訓上崗可以獨當一面的專業(yè)人才。對于剛剛畢業(yè)的大學生來說，自身具備的理論知識與企業(yè)的工作實際需求有較大的差距。他們缺少實際的工作經(jīng)驗和技能，往往在長時間的試用期之后才能勉強達到工作崗位的技能要求，這無形之中就增加了企業(yè)運營的時間成本和資金成本，因此企業(yè)更渴求到崗就能上手的技術性人才。
二、“工學結合”培養(yǎng)模式的內涵與特征
“工學結合”從宏觀的管理層面講，指職業(yè)教育在政府、學校、企業(yè)和社會等多方的共同參與下，通過對傳統(tǒng)的專業(yè)、課程建設及教學內容方法的改革，使理論教學和實踐教學在學校和企業(yè)兩個場所有機結合，以培養(yǎng)社會所需要的高素質技能型人才的人才培養(yǎng)模式。從微觀的學習層面講，指為了順利進入職業(yè)生涯和更好地發(fā)展，在政府、學校和企業(yè)三方的統(tǒng)籌安排下，職業(yè)院校學生把學校中理論知識學習和到企業(yè)頂崗實踐緊密結合起來，全面提高自身的綜合素質?！肮W結合”教育模式之所以受到職業(yè)院校的重視，主要歸功于它切合實際的理念，那就是以職業(yè)為導向，以提高學生就業(yè)競爭能力為目的，以市場需求為運作平臺。工學結合教育模式有這樣幾點優(yōu)勢。
1.將理論知識與實踐經(jīng)驗相結合，加深學生對自己所學專業(yè)的認識。
2.通過實踐加深對理論的理解，將理論轉化為實踐成果，從而對理論有更深刻的認識，提高他們理論學習的主動性和積極性。
3.通過與工人、與社會的接觸，體會到與同事建立合作關系的重要性，加深對社會和生活的認識。
4.為學生提供通過參加實際工作提高自身能力的機會，也為他們提供提高自己環(huán)境適應能力的機會。學生親臨現(xiàn)場接受職業(yè)指導、經(jīng)受職業(yè)訓練，了解到與自己今后職業(yè)有關的各類信息，開闊眼界，擴大知識面，提高學生的責任心和自我判斷能力，變得更成熟。
5.有助于學生就業(yè)的自主選擇，使他們有優(yōu)先被雇主錄取的機會，提高就業(yè)率。
三、應用電子“工學結合”培養(yǎng)模式的實施
經(jīng)過幾年的實踐與探索，我院應用電子技術專業(yè)逐步形成在不同階段實行不同“工學結合”實踐教學的模式。
1.入學階段的“工學結合”實踐教學模式
新生剛入學時，對未來充滿好奇和向往，積極性高，但是對自己所學的專業(yè)知識和就業(yè)方向了解不多，學習目的性不強。這一階段應重點加深學生對專業(yè)的了解和對未來就業(yè)環(huán)境、就業(yè)方向的認識，培養(yǎng)專業(yè)興趣，激發(fā)學生的學習熱情。為此，應用電子技術教研室在開學第一周，重點對學生進行專業(yè)教育，讓他們了解專業(yè)的內涵、發(fā)展趨勢及就業(yè)方向。同時帶領同學們參觀昆山緯創(chuàng)、昆山唯安有限公司、昆山日月光電子廠等校外實訓基地。組織召開主題班會，請高年級同學現(xiàn)身說法，談他們專業(yè)認識，學習方法，就業(yè)觀等心得體會。通過這些活動加深學生對專業(yè)的了解、對學習方法的掌握，并產生強烈的求知欲。
2.基礎理論課程階段的“工學結合”實踐教學模式
應用電子專業(yè)的基礎理論課，主要有電工、模擬電路、數(shù)字電路等。要實施“工學結合”教學模式，就必須從基礎理論課的教學改革入手，方法是改學科型教學為應用型教學，以應用貫穿整個專業(yè)基礎課程，堅持“必需、夠用”的原則，簡化繁難的理論。例如在元器件識別的理論教學中，應用型教學方法是簡化的講解元器件的基本知識，然后讓學生通過實物的觀察與測量，從直觀的感性認識到實驗的形象理解。實踐證明，采用應用為主的教學方法，可以使學生對元器件有較清晰的理解，為后繼課程的應用教學打下基礎。
3.專業(yè)課程階段的“工學結合”實踐教學模式
專業(yè)課階段的“工學結合”實踐教學模式以兩種方式進行:一種是教學中的技能點單項實訓和項目綜合設計，另一種是提升綜合能力的校外階段性實習。項目綜合設計以小產品的設計為主，通過這種教學方法，可以從應用的層面推進專業(yè)課教學，培養(yǎng)學生解決實際問題的能力。例如:在單片機課教學中，通過讓學生組裝機器人，理解單片機技術，并依據(jù)具體環(huán)境，要求設計小型的電動車，提高學生系統(tǒng)設計的實際能力。
4.頂崗實習階段的“工學結合”實踐教學模式
校外頂崗實習是職業(yè)能力培養(yǎng)的關鍵，其主要目的是使學生把在校學到的專業(yè)知識、專業(yè)技能運用到實際工作中，提高工作能力。通過頂崗實習，全方位地了解職業(yè)，了解自己，了解職業(yè)對從業(yè)者素質的要求，進一步提高自身的知識、技能和職業(yè)綜合素質，達到就業(yè)的零適應期，使學生養(yǎng)成愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞的良好習慣，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和創(chuàng)新精神，盡快成為生產、建設、管理、服務第一線的高技能人才。
四、實施“工學結合”取得的成效
自我院2010年創(chuàng)辦工學結合專班以來，電子信息類專業(yè)如應用電子、電子工藝與管理等與昆山唯安科技有限公司、研華科技（中國）有限公司聯(lián)合成立“工學結合”專班，在共同探索學生培養(yǎng)方案、課程設置、教學方法和管理方式的過程中，學校教學和企業(yè)生產都得到順利發(fā)展，實現(xiàn)學生、企業(yè)和學校三方共贏。2013年，學院信息技術系增設了一些企業(yè)急需的新專業(yè)和專業(yè)方向，計算機網(wǎng)絡和動漫設計與制作等專業(yè)也開設了工學結合專班。“工學結合”專班經(jīng)過初期階段的探索、磨合，逐步進入健康發(fā)展的新階段。工學結合專班的成功舉辦和學院信息技術系的專業(yè)設置，引起昆山地區(qū)電子信息行業(yè)的重視、多家企業(yè)與我院洽談合作事宜。其中唯安科技、研華科技兩家企業(yè)提出建立長期合作關系，每年新設四至六個工學結合專班。另有三家光電、計算機等領域的大型企業(yè)也表達了與我院合作成立工學結合專班的意愿。上述五家公司都是行業(yè)里的領軍企業(yè)，生產效益好，技術水平高，重視培養(yǎng)學生的工作能力，把合作舉辦工學結合專班作為培養(yǎng)“土生土長”的技術人才和管理干部的重要機制，為我院學生技能水平、管理能力及綜合素質的提升提供保障，為學生今后的就業(yè)及長遠發(fā)展打下堅實的基礎。
作者：錢維工作單位：昆山登云科技職業(yè)學院
一、人才培養(yǎng)目標的定位
應用電子技術專業(yè)的培養(yǎng)目標和面向的崗位群是：①電子設備的生產、檢測與調試、服務崗位；②電子設備系統(tǒng)的工程安裝、調試、維護崗位；③電子企業(yè)產品的檢驗、質量分析、售后服務、銷售等崗位；④電子企業(yè)公司的電子產品的開發(fā)設計、技術支持、生產管理崗位等。二、人才培養(yǎng)模式改革
1．構建職業(yè)能力模塊，完善專業(yè)課程體系
針對高職教育特點，我們構建了高職應用電子技術專業(yè)基于職業(yè)能力的課程體系模塊，分為：理論模塊、實踐模塊、考證模塊、生產實踐與畢業(yè)設計模塊。其中理論模塊包括專業(yè)基礎課子模塊和專業(yè)技術課子模塊，專業(yè)基礎課如電工技術、電子技術等，課程主要采取一體化教學模式；專業(yè)技術課如電子產品生產工藝、單片機應用技術、電子線路等，課程主要采取任務驅動下的項目式教學，項目主要來源于生產實際，從而將理論教學與實踐教學有機結合起來，充分發(fā)掘學生的創(chuàng)造潛能，培養(yǎng)和提高他們的動手能力、實踐能力、分析能力和團隊協(xié)作等綜合能力。實踐模塊包括專業(yè)實驗和實訓子模塊（主要是校內實訓）及技能競賽培訓子模塊，以職業(yè)技能大賽為依托，加強實踐教學中基本技能和專業(yè)技術的訓練，保證訓練的基本要求，同時增強針對性和適用性，培養(yǎng)學生解決實際問題的能力和創(chuàng)新能力?？甲C模塊主要針對學生考取相應資格證書的教學。生產實踐與畢業(yè)設計模塊包括頂崗實習子模塊和畢業(yè)設計子模塊，旨在培養(yǎng)和提高學生的綜合素質和能力。為了更好地適應社會對多樣性人才的需求，我們確立了理論教學體系＋實踐教學體系＋專業(yè)應用能力指標體系“三維互動”的教學模式理念。在重視基礎理論夠用的同時，拓寬學生的知識面，加強專業(yè)課內容的應用性部分，把應用性環(huán)節(jié)滲透到教學的全過程。大力推行Multisim、Protus、Matilab等仿真軟件的應用，提高課堂教學效果。遵循職業(yè)成長規(guī)律，對主干課程合理規(guī)劃，形成從“基礎＋認知”出發(fā)，打造“綜合＋頂崗”的課程布局。保證基礎理論課夠用，專業(yè)課管用，專業(yè)基礎課適用，突出基礎理論課程和實踐應用課程的相互滲透和融合。
2．以“工學結合”思想為指導，積極探索項目教學和一體化教學模式
按照“工學結合”的總體思路，以實踐能力培養(yǎng)為主線設計課程教學內容，以任務驅動、項目導入或案例分析等手段組織教學，以理論教學與實踐教學一體化的教學模式完成教學過程。從而對課程內容、教學組織、教學模式與教學方法等進行一體化的綜合改革。例如，在培養(yǎng)方案中，《電子產品制造工藝》《單片機應用技術》《電子線路CAD技術》《電子產品維修》等專業(yè)課都采取了項目教學法，并配置了專項實訓；《電工電子技術》《電氣控制與PLC》《電子測量與儀器》等課程采取一體化教學模式并配置專項實訓。
3．以“就業(yè)教育”為導向，加強校企合作，推進定單培養(yǎng)的人才培養(yǎng)模式
在高技能人才培養(yǎng)上，以校企合作、工學結合為切入點，以校內外實訓基地建設為保障，加強教學過程的實踐性、開放性和職業(yè)性，重點抓好實驗、實訓、實習三個關鍵環(huán)節(jié)。建設完善的校內實習實訓基地，一方面提高教師和學生的實踐水平，另一方面還可考慮開放設備和場地，引進企業(yè)來料加工，為工學結合創(chuàng)造良好的條件。努力建立多個校企合作單位作為校外實習實訓基地。聘請行業(yè)企業(yè)兼職教師到校任課，和企業(yè)共同開發(fā)實踐性較強的專業(yè)課程，如：電子產品維修、質量管理等，并編寫與企業(yè)生產實際相關的教材和實習實訓指導書；選派教師到企業(yè)學習實際生產的新技術、新工藝，還可對企業(yè)提供相應的技術支持；學生的實習工作也可安排在這些合作的企業(yè)。另外，在專業(yè)群能力體系的構建上，有意加入其他能力培養(yǎng)的環(huán)節(jié)，如電子技術應用能力的培養(yǎng)、單片機開發(fā)設計能力（硬件、軟件設計等）的培養(yǎng)、職業(yè)道德的培養(yǎng)、學生崗位適應能力培養(yǎng)、團結協(xié)作能力的培養(yǎng)等等。這不但會使課程體系更加完善，更使得學生拓展知識面，就業(yè)不再限于“點”，而是鋪成了“面”，全面提高了學生的綜合素質，拓寬就業(yè)領域。
4．畢業(yè)實習、畢業(yè)設計模式改革
改革的理念是“以實踐強化理論”。根據(jù)“2＋1”辦學模式，確定了頂崗實習36周甚至更多，學生通過長時間的崗位訓練，磨練意志、鍛煉手藝，基本可以做到畢業(yè)后與用人單位的“無縫鏈接”。學生在實習過程中以企業(yè)生產加工活動為背景，對電子產品設計與加工等各個環(huán)節(jié)親自完成，主要工作在現(xiàn)場由企業(yè)兼職教師指導完成。學生通過實踐之后，對專業(yè)知識形成的新的認識、新的解決方法都將成為畢業(yè)設計的良好素材，一改過去由教師提供畢業(yè)設計題目、素材，學生被動做設計的格局。學生在了解了畢業(yè)設計的基本思路和方法后，便可根據(jù)實際生產過程中獲得的新素材來自主地做好畢業(yè)設計，在形式和內容上做到不拘一格，對學生的綜合能力是一個極大的鍛煉。
5．考試、考核模式改革
大膽改革傳統(tǒng)教育的考核評價體系，不光考核理論水平，更要關注學生實踐創(chuàng)新能力的考核。在考核評價學生素質時，一改過去僅憑一張試卷成績的做法，考核內容既有理論知識，又有實驗和操作技能，考核方式除傳統(tǒng)筆試外，還可采用口試、實驗實訓操作考試等多種形式。在實踐考核中可采取更多方面、更多層次的評價，可以從理論分析、動手能力、工作態(tài)度、職業(yè)能力、創(chuàng)新能力等方面給予學生進行評價，還可對學生的組織能力、交流能力、和承受壓力能力等方面進行綜合性評估。同時采取教師評價、學生自我評價和小組成員互評相結合的靈活開放的考核評價方式。
6．職業(yè)技能培訓模式改革
依托學院職業(yè)技能培訓鑒定中心，積極開展職業(yè)技能鑒定工作，推行“畢業(yè)證＋必修職業(yè)資格證書＋任選職業(yè)資格證書”的“1＋1＋X”多證書制度。為學生開展以高級維修電工、電子產品安裝與調試工為主的多個工種的校內職業(yè)技能鑒定工作，畢業(yè)生的“雙證書”率達到100％。我們在職業(yè)技能培訓模塊改革中，不再孤立地針對考試進行培訓，而是根據(jù)國家職業(yè)技能鑒定標準，將鑒定標準中的相應項目及評價體系引人到相應課程的實際教學中來，并根據(jù)技能鑒定要求及企業(yè)生產實踐中的真實任務來設計實驗實訓的項目，從而加強對學生職業(yè)技能和職業(yè)素質的綜合訓練，并獲取相應資格證書。
7．結合職業(yè)技能大賽對專業(yè)課程教學模式實施改革
職業(yè)技能大賽是培養(yǎng)創(chuàng)新人才、促進高職教育教學改革行之有效的途徑。通過將大賽內容和課程教學進行有機融合，把一些與競賽有關的課程納入教學計劃，同時分析大賽對知識能力所需，將其融入相關課程的日常教學中，比如：電工電子技術、單片機技術、電子線路CAD技術、電子產品制造技術等課程。實現(xiàn)“以學促賽、以賽促學、賽學結合”。該教學模式下不僅能鍛煉學生的實踐動手能力，還能把抽象、難學的理論知識與生動、現(xiàn)實的項目結合起來，有利于提高學生的學習興趣和效率。在提高職業(yè)大賽成績的同時，還有效提高全體學生的綜合素質，提升學生的就業(yè)競爭力。
二、結語
高質量的技能人才培養(yǎng)質量會獲得用人單位的高度認可，近年來，應用電子技術專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)率非常高，人才培養(yǎng)工作獲得社會廣泛贊譽。當然，為了適應電子行業(yè)發(fā)展和社會發(fā)展的需求，以及職業(yè)分化、變化的需要，我們還應不斷探索，進一步深化專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革，進而全面提高人才培養(yǎng)的質量。
作者：陳靜工作單位：淮北職業(yè)技術學院
電子商務的一個很大的優(yōu)點是它不僅適合于大企業(yè)使用，而且對眾多的中小企業(yè)也非常有利。相對于大型企業(yè)來說，中小型企業(yè)的人力、財力、信息技術實力較弱，中小企業(yè)如何應用電子商務是一個值得研究的新課題。
通常情況下，電子商務的用途具有四種類型：信息訪問、個人通信、購物服務、虛擬企業(yè)。
由于電子商務是一個復雜的系統(tǒng)工程，因此它會用到許多新的技術，但最重要的還是以下幾種：電子數(shù)據(jù)交換（edi）、條形碼、電子郵件、internet、worldwideweb、產品數(shù)據(jù)交換和電子表格。
中小企業(yè)使用電子商務的好處
對于中小企業(yè)來講，電子商務能給它們帶來許多新的機遇和挑戰(zhàn)，它能夠解決中小企業(yè)面臨的許多困難和問題。internet的到來可以為中小企業(yè)開辟更廣泛的市場空間。由于信息的競爭在企業(yè)的競爭優(yōu)勢中發(fā)揮著越來越重要的作用，有了電子商務，中小企業(yè)在信息方面就能夠與大企業(yè)競爭。總的來講，電子商務對中小企業(yè)帶來的影響可以分為以下幾個方面：
1.全球市場
中小企業(yè)傳統(tǒng)市場的競爭力可以得到加強；中小企業(yè)有更多的機會將產品銷售到全球各個國家和地區(qū)。
2.市場供應鏈
對供應商提供設計和工程服務的要求將增加；廠商將外包更多的非核心業(yè)務；客戶將需要更多的電子通信以用于下訂單、記賬等業(yè)務，當大的客戶有這種要求時，這將對供應鏈產生大的影響；客戶將要求他們的供應商提供更多的存貨管理服務，如數(shù)據(jù)倉庫和訂單管理；制造商將繼續(xù)減少供應商的總數(shù)量；供應鏈中各公司之間的聯(lián)系將更加緊密。
3.內部操作和過程控制
隨著更多地使用聯(lián)網(wǎng)信息技術和系統(tǒng)集成技術，公司內的通信和協(xié)作將改進；將更多地使用自動化制造技術，為集成外部數(shù)據(jù)和內部操作提供更大的機會，如edi和mrp系統(tǒng)的集成；企業(yè)雇員的數(shù)量將減少，但每個雇員的工作量將增加；企業(yè)的操作和管理成本將減少。
4.客戶服務
制造商將試圖縮短它們的新產品和服務面世的時間；制造商將試圖將價格降到最低；產品質量將受到更大的重視；供應商將會發(fā)現(xiàn)有必要更好更快地提供有關訂單狀態(tài)的信息（如產品的生產日期等）；商家將會更加重視產品的售后服務；信息和電信服務之間的競爭將加?。惶峁┙o制造商的信息和電信服務的種類將增加；新的電子商務產品和服務將出現(xiàn)；人力資源和工作結構；計算機在企業(yè)中的作用將更加重要；小公司在訓練員工使用計算機方面，將比大公司更困難些。
5.信息作為商業(yè)資產
信息本身將成為重要的可銷售商品（如數(shù)據(jù)庫）；公司內部數(shù)據(jù)在決策時將起重要作用；通過聯(lián)網(wǎng)，制造廠商將具有更多更好的機會來更廣泛地訪問有用的商業(yè)和技術信息。
6.商業(yè)前景
中小企業(yè)使用網(wǎng)絡可以及時地獲取最新的商業(yè)發(fā)展趨勢的信息，以指導自己的生產和銷售。
確定電子商務技術的可行性
當中小企業(yè)決定使用電子商務時，就有必要確定可以滿足這些企業(yè)需求的各種電子商務計劃的技術可行性。一個基本的原則應該是使用那些最能提高企業(yè)的業(yè)務能力的電子商務技術。下面列出了每種電子商務技術最適合的一些應用領域，可以供中小企業(yè)在選擇時參考。
1.edi
將結構化數(shù)據(jù)集成到其他的應用中（如使用客戶訂單來安裝產品）；當交易量大時可以降低成本；可使與許多不同的貿易伙伴（如客戶、供應商、廠商等）之間的貿易更加容易。
2.條形碼
迅速判定和識別商品；將判定和身份信息集成到其他的應用和數(shù)據(jù)庫中。
3.電子郵件
提供對個人或小組的自由查詢和交流；需要將一些簡單的共享信息發(fā)送給企業(yè)的所有成員；通過附加文檔（attachment）共享復雜的信息；使遠距離的協(xié)作更加方便快捷。
4.worldwideweb
公布企業(yè)的有關信息，以達到宣傳企業(yè)的目的；從大量的數(shù)據(jù)源中檢索信息；電子商務買/賣商品或服務；(4)多個用戶之間的協(xié)作或信息共享。
5.產品數(shù)據(jù)交換
需要將產品的有關數(shù)據(jù)及時地發(fā)送給貿易伙伴；與合作伙伴遠距離地共同進行產品設計。
6.電子表格
更好地以一種規(guī)范的格式管理有關的數(shù)據(jù)；在涉及到許多人同時完成不同的任務時可以跟蹤整個過程；將人工輸入的數(shù)據(jù)同機器本身就有的數(shù)據(jù)集成起來；通過集成www和內部系統(tǒng)促進電子商務的實施。
應該注意的幾個問題
相對于大型企業(yè)來說，中小型企業(yè)的人力、財力、信息技術實力較弱，因此在實施電子商務的過程中有一些問題需要引起特別的重視，即使是小企業(yè)也需要對電子商務進行系統(tǒng)級的查看，這個過程非常重要。
企業(yè)在感到有必要時可以從企業(yè)系統(tǒng)的任何一個地方開始啟動電子商務過程，可以利用企業(yè)原有的商業(yè)或技術，也可以從頭進行系統(tǒng)級的電子商務規(guī)劃和設計。如有的企業(yè)可能會在解決如何處理多余的存貨時想到要開始利用電子商務，而另一個企業(yè)則可能會選擇通過實施電子商務戰(zhàn)略來提高客戶服務的水平。這是中小企業(yè)的一個靈活的優(yōu)勢，而大企業(yè)則不同，要想進行電子商務就必須進行系統(tǒng)級的全盤規(guī)劃。
對于中小企業(yè)來講，系統(tǒng)級的計劃也可以在電子商務實現(xiàn)期間的不同階段開始。公司即便已經(jīng)實施了部分的電子商務系統(tǒng)，也可以迅速地進行修改。
對于電子商務可能給企業(yè)帶來的利益回報必須在商業(yè)后果和技術可行性兩方面進行評估。這兩個方面會影響企業(yè)實施電子商務的態(tài)度和決心。一個對自己的市場競爭能力充滿信心的公司未必就能夠很好地應用新的電子商務技術，這樣的一個公司在決策時重點考慮的就是投資電子商務風險問題。而另一個想通過使用新的電子商務手段來擴大自己的競爭優(yōu)勢的公司，在實施電子商務時步子可能就更大一些。
因為電子商務是一項系統(tǒng)工程，在決定使用它之前必須要確信這樣做能夠給企業(yè)帶來最大的好處和最少的不利影響，最關鍵的是要保證實施電子商務能夠給企業(yè)帶來較大的利益回報。
南京農業(yè)應用電子商務現(xiàn)狀及其對策建議初探
隨著互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展，在世界范圍內掀起了一股電子商務熱潮，電子商務的便捷和高效影響著21世紀世界經(jīng)濟的發(fā)展。電子商務已經(jīng)深入到社會經(jīng)濟的各個領域，農業(yè)的發(fā)展同樣離不開電子商務。電子商務為農產品信息交流和商品交易提供了更為先進的平臺，促進了農業(yè)的發(fā)展。所以進行農業(yè)電子商務 發(fā)展研究，是當代經(jīng)濟發(fā)展要求所決定的。
1 電子商務對農業(yè)發(fā)展的作用
電子商務推動農業(yè)發(fā)展具有不可替代的作用。電子商務這一全新的貿易方式在農業(yè)中的廣泛應用，可以促進農業(yè)生產全過程實現(xiàn)低成本、高效益化，進一步提升分散農戶生產經(jīng)營的組織度以及與市場化對接度，并把網(wǎng)絡實實在在地與農業(yè)生產銷售各環(huán)節(jié)緊密結合，用以改造傳統(tǒng)信息傳遞和生產銷售方式，使其成為農戶與龍頭企業(yè)聯(lián)系市場的橋梁和紐帶。
2 電子商務在南京農業(yè)中的應用現(xiàn)狀
近年來，隨著農村經(jīng)濟結構戰(zhàn)略性調整和農業(yè)市場化程度的不斷提高，南京市出臺了《南京市農業(yè)信息化“十一五”發(fā)展計劃》，要求盡快整合現(xiàn)有的信息資源，加快網(wǎng)站建設，提高信息服務能力。網(wǎng)站建設按照農民致富的幫手、農民生活的參謀、現(xiàn)代農業(yè)的窗口的建網(wǎng)宗旨，同時，能突出農業(yè)政務、商務和休閑旅游、農民創(chuàng)業(yè)、專家咨詢等公益服務功能，我市在農業(yè)門戶“金陵農網(wǎng)”上設置了“政務通”、“嘉年華”、“大超市”、“老板網(wǎng)”、“專家?guī)臁蔽鍌€子網(wǎng)板塊，并進行相應的改版升級和功能完善，為農民、市民提供了更為便捷、暢通的服務。電子政務系統(tǒng)也進行了升級改造，并在網(wǎng)上實現(xiàn)陽光政務的辦理，規(guī)范并提高了農業(yè)行政績效，促使服務型行政職能的轉化，為農業(yè)全面實行電子政務奠定了堅實的網(wǎng)絡基礎。當然，在農業(yè)電子商務應用當中，我市也面臨著諸多困難和和障礙，如：農業(yè)電子商務技術人才缺乏，農業(yè)信息體系建設仍需完善等。
3 國外農業(yè)應用電子商務現(xiàn)狀
在農業(yè)方面，國外電子商務的應用已獲得很大的發(fā)展，電子商務對傳統(tǒng)農業(yè)的革命性促進作用已經(jīng)得到了各國的農業(yè)管理決策者的共識。
美國農業(yè)部、商務部與美國小企業(yè)局聯(lián)合成立了“小企業(yè)電子商務工作組”，以推動包括小型農企在內的企業(yè)發(fā)展電子商務，促進了農業(yè)信息流動，提高了市場透明度和市場協(xié)調性以及企業(yè)的客戶戰(zhàn)略定位，拓寬了農產品銷售渠道，減少了交易環(huán)節(jié)和交易成本，為農業(yè)經(jīng)濟發(fā)展帶來了前所未有的便利。
歐洲比較著名的農業(yè)電子商務網(wǎng)站farming online，它是英國最主要的b2b模式電子商務網(wǎng)站之一，目前已有注冊農民18000人。這表明計算機和互聯(lián)網(wǎng)的全面普及，是發(fā)達國家和地區(qū)農業(yè)電子商務快速發(fā)展的基礎和保證。
日本大力發(fā)展農產品電子商務，推動農產品流通方式的根本變革。日本農產品電子商務的形式多種多樣，有利用大型綜合網(wǎng)上交易市場和綜合性網(wǎng)上超市的規(guī)模、品牌優(yōu)勢銷售農產品的，也有專門從事農產品銷售的農產品電子交易所和農產品網(wǎng)上商店。
4 南京農業(yè)應用電子商務的對策建議
國外發(fā)展農業(yè)電子商務的成功經(jīng)驗，對我市現(xiàn)代農業(yè)建設具有重要的啟示和借鑒作用。由政府出面，通過政策法規(guī)的形式，或者調度相關行業(yè)的力量，為農產品流通領域電子商務的建設提供強有力的支撐。
4.1 建立農業(yè)電子商務綜合服務體系
在南京農業(yè)信息化起步和試驗的基礎上，全面進行網(wǎng)絡工程建設，建立連接政府、農業(yè)主管部門、農業(yè)院校、科研院所、各縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、重點農業(yè)生產單位和農業(yè)信息用戶的網(wǎng)絡體系。政府可以在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和較大的村莊建立電子商務信息服務中心，負責搜集最新的農業(yè)信息，了解農產品供求情況。另外，服務中心應為農民進行必要的電子商務培訓，來提高農民對電子商務的，認識。服務中心還可以建立專門的網(wǎng)站來銷售本地特色農產品，帶動本地農產品企業(yè)和農戶打造特色品牌，促進農業(yè)的產業(yè)化。電子政務與電子商務分開，發(fā)揮政府指導職能。在網(wǎng)絡門戶層面上提供政策法規(guī)、政府公告、行政通知、計劃公告、招標公告、價格指數(shù)、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等宏觀信息。集中主要力量進行農業(yè)信息的采集、加工和資源整合，主要是各種具有指導作用的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和價格指數(shù)，形成數(shù)據(jù)庫，調整信息結構，提供有價值的信息，提高政府的指導性和權威性。
建立第三方電子商務平臺，采用官辦民營模式。一方面，由于第三方電子商務模式最基本的功能是提供買賣雙方的信息服務，從交易的角度出發(fā)，能夠從實質上解決農業(yè)市場化的問題。另一方面，采取官辦民營的模式，可以有效解決與政府系統(tǒng)的對接，使資源集中使用及推廣，按照標準的業(yè)務模式面向經(jīng)濟全球化建立統(tǒng)一的電子商務執(zhí)行平臺。
4.2 建立健全電子商務法律法規(guī)
電子商務作為一種全新的革命f生的商務模式，絕不僅限于技術和經(jīng)濟領域，其在法律領域的影響也是很重要的。為保證電子商務活動得以正常進行，政府需要提供一個透明的、和諧的商業(yè)法律環(huán)境。電子商務相關的法律規(guī)范主要有：買賣雙方身份論證法、電子支付系統(tǒng)安全措施、信息保密規(guī)定、知識產權侵權處理規(guī)定、稅收征收以及廣告的管制、網(wǎng)絡信息內容過濾等。另外，建議國家司法部門加大網(wǎng)絡犯罪的偵查、追究力度，嚴厲打擊電子商務領域犯罪，營造電子商務的一片凈土。
4.3 完善網(wǎng)絡支付及物流配送系統(tǒng)
構建完善的農業(yè)電子商務系統(tǒng)需要簡單、安全、高效的在線支付解決方案。這方面有很好的例子，如支付寶等第三方支付平臺。這些平臺提供先進的技術、風險管理與控制能力，目前已和國內工商銀行、農業(yè)銀行、建設銀行、招商銀行、上海浦發(fā)銀行等商業(yè)銀行以及中國郵政、visa國際組織等機構建立了戰(zhàn)略合作，成為金融機構在網(wǎng)上支付領域極為信任的合作伙伴。農業(yè)具有明顯的地域性、季節(jié)性，農產品易腐、易變質、難包裝，針對這些特性，需要為農業(yè)電子商務平臺建立有效的供應鏈系統(tǒng)，以及為此服務的物流配送體系。
4.4 實現(xiàn)農業(yè)產業(yè)化經(jīng)營
農產品電子商務的建設是一項綜合性的系統(tǒng)工程，它牽涉到結算、信譽論證、農產品等級標準、分類、包裝規(guī)格及倉儲、運輸?shù)扰涮捉ㄔO，需要巨額的投資。企業(yè)如果要嘗試在這一領域進行長期的開發(fā)和投資，將在資金方面遇到巨大的困難。針對上述情況，政府應有選擇地扶持一批龍頭企業(yè)，給予資金、政策等方面的支持，通過龍頭企業(yè)迅速帶動農產品電子商務業(yè)務的發(fā)展，并為其它企業(yè)起到示范作用，從而在全行業(yè)取得成功。通過在互聯(lián)網(wǎng)上進行信息搜尋，開展電子商務，龍頭企業(yè)可以拓展農產品的市場空間，發(fā)展訂單農業(yè)，大力開展定制化服務，把分散的農戶集中起來。各種農業(yè)信息的獲得和利用程度將決定農業(yè)企業(yè)將來發(fā)展的方向，因此，要實現(xiàn)農業(yè)產業(yè)化，就必須實現(xiàn)農業(yè)信息化，實現(xiàn)農業(yè)電子商務。
綜上所述，電子商務作為一種新興的經(jīng)營貿易方式，促進社會經(jīng)濟的發(fā)展。我市農業(yè)的快速發(fā)展離不開電子商務。相信在政府和民眾的不斷努力下，加快農村信息化建設，提高農業(yè)科技水平，制定農產品標準，打造農產品品牌，為農業(yè)的發(fā)展掃清障礙，電子商務必將在我市農業(yè)中得到很好的應用，我市農業(yè)的發(fā)展速度也必將大大加快。
[摘要] 中小企業(yè)在我國社會經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用，電子商務作為一種全新的商務運作方式必將給中小企業(yè)帶來巨大的機遇與挑戰(zhàn)。本文在簡述swot分析法的基礎上，從多個角度對中小企業(yè)應用電子商務的內部環(huán)境（優(yōu)勢、劣勢）和外部環(huán)境（機會、威脅）進行了深入分析和探討。
[關鍵詞] 中小企業(yè) 電子商務 swot
隨著計算機技術的飛速發(fā)展、internet的快速普及，電子商務作為一種全新的商務運作方式成為信息時代的重要標志，極大地促進著全球經(jīng)濟貿易的發(fā)展，改變著人們的生活方式和思想觀念，也給我國廣大中小企業(yè)提供了一個新的發(fā)展機會，帶來了許多新的機遇和挑戰(zhàn)。中小企業(yè)能否成功應用電子商務，不僅關系到中小企業(yè)自身的生存和發(fā)展，還將對我國的經(jīng)濟發(fā)展產生深遠影響。
一、swot分析法概述
swot分析是目前戰(zhàn)略管理領域廣泛使用的分析工具，是一種綜合考慮企業(yè)內部條件和外部環(huán)境的各種因素，進行系統(tǒng)評價，從而選擇最佳經(jīng)營戰(zhàn)略的方法。這里，s是指企業(yè)具有的優(yōu)勢（strengths）,w是指企業(yè)具有的弱勢（weakness）,o是指企業(yè)外部環(huán)境的機會（opportunities）,t是指企業(yè)外部環(huán)境的威脅（threats）。通過swot分析可以給出一個企業(yè)內外環(huán)境的有效信息，清晰地展示出企業(yè)的優(yōu)勢與不足，激勵企業(yè)調動其優(yōu)勢，最大限度地利用機會、規(guī)避風險。
二、中小企業(yè)應用電子商務swot分析
1.優(yōu)勢（strengths）
(1)產品線及競爭地位：由于中小企業(yè)實力較弱，經(jīng)營范圍窄，抵御風險的能力較差，往往集中力量于特定產品和細分市場，或者滿足特定顧客群的特殊需要，或者涉足高新科技領域，從事專業(yè)化、精細化、特色化經(jīng)營以贏得競爭優(yōu)勢，這需要建立一套高效、靈敏、準確的信息收集通道，做到信息靈通，反應快捷，以internet為基礎的電子商務系統(tǒng)即可派上用場以有效提高企業(yè)的競爭力。
(2)生產設備狀況：中小企業(yè)生產設備使用率很高，自動化程度很強，生產設施易擴充，生產經(jīng)營比較機動靈活，能與電子商務系統(tǒng)中的erp很好地集成結合起來，進行遠程設計、定制生產、異地技術支撐，還可以利用以電子商務系統(tǒng)為核心的信息技術優(yōu)化自己的傳統(tǒng)工藝流程，逐步實現(xiàn)加工機床自動化、生產過程自動化和工藝設計計算機化。
(3)市場營銷能力：中小企業(yè)危機意識非常強，非常重視市場營銷，且方式靈活。鑒于電子商務系統(tǒng)可以幫助中小企業(yè)通過互聯(lián)網(wǎng)獲取各類信息，例如市場調查、市場預測、經(jīng)濟形勢分析、交易信息等，使得中小企業(yè)很容易應用電子商務系統(tǒng)做到與更多的企業(yè)合作和交易，為市場提供產品和服務，或者從市場上獲取原材料和服務。
(4)職工數(shù)量及素質：中小企業(yè)由于經(jīng)營規(guī)模較小，員工數(shù)量不多、工作態(tài)度積極、接受力強，便于統(tǒng)一思想，容易在企業(yè)內部形成“學習型組織”，使企業(yè)彌漫著學習氣氛，進而提升員工對新技術的接受程度，最終使電子商務自上而下為企業(yè)每個成員所接受。并且和大企業(yè)相比，電子商務為中小企業(yè)提供了與其“同臺競技”的信息化平臺，因此主觀上更容易應用電子商務來拓展企業(yè)的經(jīng)營空間、改進企業(yè)的服務水平、提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平。
(5)組織結構：由于很多中小企業(yè)為“家族式”企業(yè)，規(guī)模較小，各級設置比較簡捷，決策控制權高度集中。所以中小企業(yè)內部信息溝通渠道比較暢通，高層管理者更容易把握市場變化的信息，抓住商機，并迅速做出決策。中小企業(yè)組織決策管理上的優(yōu)勢使中小企業(yè)能夠重視電子商務的應用，一旦認識到電子商務能給企業(yè)帶來巨大利益，它就能夠迅速做出應用電子商務的決策，獲取商業(yè)利益。
2.弱勢（weakness）
(1)財務狀況：我國的中小企業(yè)是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體企業(yè)、城市集體企業(yè)和城鄉(xiāng)個體私營企業(yè)等非國有經(jīng)濟基礎上發(fā)展起來的，與大型企業(yè)相比，中小企業(yè)財務管理活動涉及的范圍狹窄，資金流量和存量不大，具體表現(xiàn)為貨幣資金短缺、資金周轉能力不強、存貨占用額較大、資金籌集渠道狹窄、主要以內源融資為主，間接地造成企業(yè)應用電子商務的資金短缺，因為電子商務是一個長期的投資項目，必須進行大量的基礎投入，需要大量的資金，并且在短時間內無法獲取收益，這是中小企業(yè)能否系統(tǒng)進行電子商務建設的關鍵所在。
(2)研究與開發(fā)能力：部分中小企業(yè)對于特定產品研發(fā)人員數(shù)量充足、研發(fā)經(jīng)費投入較多、研發(fā)能力非常強，但對于電子商務則在人才、技術、管理上缺乏研發(fā)優(yōu)勢，且對電子商務人才培養(yǎng)、引進的重要性也缺乏系統(tǒng)的認識，造成企業(yè)電子商務技術人才的缺乏，使得不少中小企業(yè)的網(wǎng)站永遠都是以不變的面孔示人，甚至連企業(yè)的產品和消息都是永遠凝固在那里，千年難得一更新，更不用說在線維護、處理網(wǎng)上投訴和在線交易了。
(3)管理人員的數(shù)量及素質：許多中小企業(yè)管理水平較低、管理方法落后、信息化意識不強，管理人員不能充分認識到電子商務給企業(yè)發(fā)展和營銷方式帶來的根本性變化，不能充分認識到知識經(jīng)濟時代搶占信息市場的重要性，對發(fā)展電子商務的理解也比較片面，只重視表面功夫，以至于電子商務并未納入真正實施。
(4)過去的目標：由于中小企業(yè)的規(guī)模存在著較大的差異，過去對建設電子商務的目標缺失或不明朗，造成各企業(yè)使用互聯(lián)網(wǎng)和參與電子商務的程度參差不齊，對電子商務的應用極不平衡，很多網(wǎng)站、商務系統(tǒng)建設都不成熟，且利用率極低，沒有固定的廣大消費群。同時由于中小企業(yè)資源有限，目標較單一，許多中小企業(yè)把主要精力集中放在主要業(yè)務上，難以投入足夠的資源進行信息化建設，造成電子商務發(fā)展不充分、不能獲取理想收益。中小企業(yè)在整個供應鏈上的電子商務應用不平衡，也導致如何和供應鏈的核心企業(yè)合作、如何借助其平臺或第三方共享交易平臺開展業(yè)務成為弱勢點。
(5)過去的戰(zhàn)略:中小企業(yè)應用電子商務往往缺乏長遠戰(zhàn)略規(guī)劃，比較注重短期效益。然而，電子商務是一項長期的工程，涉及業(yè)務轉型，且不同企業(yè)應用電子商務的方式也是不同，從利用互聯(lián)網(wǎng)瀏覽、收集、信息，到建立企業(yè)網(wǎng)站，建立信息系統(tǒng)平臺，實施網(wǎng)上采購、供應、交易，再到建立行業(yè)聯(lián)合采購、交易平臺，完善自己的供應鏈管理系統(tǒng)等，中小企業(yè)電子商務的應用應逐步到位，長遠規(guī)劃，分步實施。而不能只追求短期效益，否則會造成企業(yè)電子商務的惡性發(fā)展。
3.機會（opportunities）
(1)政治環(huán)境:我國政府始終對電子商務采取積極的扶持政策，先后頒發(fā)了一系列促進電子商務發(fā)展的產業(yè)、稅收、補貼優(yōu)惠政策，例如國務院辦公廳2005年了《關于加快電子商務發(fā)展的意見》等。并且很多政府采購、公開招標也是通過電子商務系統(tǒng)進行。同時也鼓勵中小企業(yè)發(fā)展電子商務，并給予更多的優(yōu)惠政策和條件，原國家經(jīng)貿委2000年7月6日下發(fā)的《關于鼓勵和促進中小企業(yè)發(fā)展的若干政策意見》中要求各級政府充分利用計算機網(wǎng)絡等先進技術手段，逐步建立健全向全社會開放的中小企業(yè)信息服務體系，為中小企業(yè)獲取政策、技術、市場、人才信息等提供方便，在有條件的地區(qū)可進行中小企業(yè)電子商務試點，為降低中小企業(yè)市場開發(fā)成本創(chuàng)造條件。
(2)經(jīng)濟環(huán)境：我國經(jīng)濟發(fā)展勢頭良好，改革開放28年來, gdp年均增長率為9.6%，是世界上同期增長速度最快的國家之一，國家實行財政貨幣“雙穩(wěn)健”政策，金融運行良好，利率和匯率相對穩(wěn)定，低通貨膨脹率，物價穩(wěn)中略升，消費需求旺盛，勞動力供給充足。全球經(jīng)濟持續(xù)增長，世界經(jīng)濟一體化進程加快。有利的國內外經(jīng)濟環(huán)境，雖然在一定程度上帶來了激烈的競爭，但是更多的是市場機遇。美國、歐盟、日本等發(fā)達國家電子商務發(fā)展蓬勃迅速，很多商務網(wǎng)上進行，給我國中小企業(yè)帶來了無限商機。目前我國東部沿海地區(qū)很多中小企業(yè)在從事著國際制造、國際貿易，部分也在利用基于internet的電子商務。
(3)技術環(huán)境：盡管有關計算機的技術更新速度太快，新產品層出不窮，計算機軟硬件、信息系統(tǒng)生命周期較短，給中小企業(yè)實施較為穩(wěn)定的信息化帶來了挑戰(zhàn)，但同時也帶來了很大機遇，促使網(wǎng)絡基礎設施不斷完善、internet迅速普及、電子商務有效應用，使得中小企業(yè)能更快捷地享用便利的網(wǎng)絡信息，而不再象以前那樣由于資金的制約而無法在很多方面與大企業(yè)形成有效的競爭，現(xiàn)在基于網(wǎng)絡的信息對稱使中小企業(yè)有了更多的機會與大企業(yè)形成公平的競爭，甚至由于自身特點而擁有比大企業(yè)更多的優(yōu)勢。
4.威脅（threats）
(1)法律環(huán)境：盡管政府越來越重視從政策、法律上支持中小企業(yè)及其電子商務的發(fā)展，先后于2003年1月施行了《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》和2004年8月通過了《中華人民共和國電子簽名法》。但對于作為一種全新商務模式的電子商務來說，還是缺乏比較完善的配套法律制度，造成很多企業(yè)不愿意應用電子商務對企業(yè)的傳統(tǒng)經(jīng)營管理模式加以改造。很多應用電子商務必需的法律法規(guī)尚未出臺，時有出現(xiàn)的網(wǎng)上商務詐騙、糾紛不能及時解決，再加上網(wǎng)絡安全得不到充分保障，中小企業(yè)應用電子商務有更大的風險和不確定性，使得中小企業(yè)缺乏應用電子商務的信心。
(2)社會文化：據(jù)中國社科院信息化研究中心2005年下半年的調研數(shù)據(jù)顯示，中國已有93％的中小企業(yè)接入了互聯(lián)網(wǎng)，其中電子商務接入率達到了53％，但網(wǎng)上購銷等涉及交易的應用普及率不及四分之一，與發(fā)達國家完善、頻繁的網(wǎng)上交易相去甚遠。觀念是制約中小企業(yè)電子商務發(fā)展的首要因素。人們思想觀念中普遍偏好于面前的現(xiàn)實商品購買，對于網(wǎng)上展示的虛擬商品往往不能夠做出購買決策，網(wǎng)上交易商業(yè)意識淡薄，而且人們在購買商品時喜歡討價還價，哪怕價格當場下降一點也對他們產生積極影響，由此帶來網(wǎng)上購買的社會氛圍尚未形成。還有廣泛存在的信用問題，電子商務不同于面對面的傳統(tǒng)商務模式，應用電子商務必須建立在雙方高度信任的基礎之上，這就要求從事電子商務的企業(yè)必須具有信用。我國目前的信用體系還沒有建立起來，也沒有專門機構對企業(yè)和個人的信用度加以評定，包括信息安全認證體系也不健全。良好社會信用環(huán)境的缺乏使得企業(yè)和供應商、合作伙伴以及客戶、消費者之間很難相互信任，使得企業(yè)之間對對方信用的評估成本大為增加，提高了電子商務的交易成本，一旦等于或大于應用電子商務帶來的成本減少，將使電子商務不再變得有吸引力。
(3)自然環(huán)境：我國的電子商務活動主要集中于大中城市，廣大小城鎮(zhèn)、農村地區(qū)涉及較少，東部地區(qū)電子商務發(fā)展較快，西部地區(qū)相對落后，這與教育程度較高、收入水平較高的人口地理分布密切相關，教育程度較高、收入水平較高的職業(yè)化群體大多集中在大中城市，且城市電信網(wǎng)絡基礎設施較為發(fā)達，相當多的政府部門、企事業(yè)單位、住宅小區(qū)都接入了互聯(lián)網(wǎng)絡，網(wǎng)吧遍地都是，人們上網(wǎng)的時間相對較多，而集中80%人口的農村地區(qū)教育文化程度普遍不高、收入水平普遍較低，對于擁有價位較高的計算機軟硬件設備已成為奢侈，且生活中用處不大，更談不上購買以接入internet從事電子商務活動了，這給尋找、擠占空白市場和細分市場尤其是廣大農村市場的中小企業(yè)從事網(wǎng)上電子商務活動帶來困難。還有，物流、信息流、資金流的順暢對于電子商務來說至關重要，系統(tǒng)的網(wǎng)上消費群體、合適的網(wǎng)上支付手段、全國性的物流配送體系的缺乏成為中小企業(yè)應用電子商務的重要阻礙。尤其縱觀我國目前的物流環(huán)境，物流相對于信息流和資金流更加滯后，物流成本居高不下，導致應用電子商務的物流配送成本甚至可能超過傳統(tǒng)商務模式下的配送成本，使得中小企業(yè)缺乏應用電子商務的動力。
在對中小企業(yè)應用電子商務的自身優(yōu)勢和劣勢、外部環(huán)境機會和威脅進行分析的基礎上，列出swot分析表如下：
表 中小企業(yè)應用電子商務的swot分析表
三、結束語
中小企業(yè)應結合自身所屬行業(yè)特點、所在區(qū)位、信息化水平、技術力量等實際情況，揚長避短、把握機會、回避威脅，著眼于自身健康發(fā)展，為應用電子商務制定、選擇正確的逐級推進戰(zhàn)略。中小企業(yè)應用電子商務是一項復雜的系統(tǒng)工程，要按輕重緩急程度有計劃有步驟分期分批地進行，從初級階段到高級應用應遵循應用電子商務的層級與中小企業(yè)自身條件和所處環(huán)境相適應的原則?？紤]到目前中小企業(yè)資金、技術人員缺乏和信息化程度較低的情況，中小企業(yè)可以通過自建網(wǎng)站、接入internet實現(xiàn)形象宣傳、產品和服務展示、市場調查、售后服務等相對簡單的業(yè)務來發(fā)展初級層次的電子商務，隨后可逐步增加一些電子商務功能（如網(wǎng)上訂購、網(wǎng)上支付等），最后各功能集成完善形成一個涵蓋產品生產和服務提供全過程所有環(huán)節(jié)的高級層次電子商務系統(tǒng)。
【摘要】電子商務發(fā)展迅猛,使企業(yè)面臨著更多的機遇與挑戰(zhàn)。中小企業(yè)應該抓住機遇大力發(fā)展電子商務。本文擬就中小企業(yè)電子商務應用中存在的問題做出分析,并提出相應對策,希望能對中小企業(yè)發(fā)展電子商務有所幫助,從而應對激烈的競爭。
【關鍵詞】中型小企業(yè) 電子商務 對策
目前,電子商務發(fā)展如火如荼,電子商務的交易額也在屢創(chuàng)新高,這顯示電子商務正在成為企業(yè)競爭新的戰(zhàn)場。中小企業(yè)應該抓住機遇大力發(fā)展電子商務。
1 中小企業(yè)應用電子商務的必要性
中小企業(yè)作為國家經(jīng)濟發(fā)展的底座,在增加就業(yè),活躍市場,推動創(chuàng)新方面有不可代替的作用,2008年以加工型、出口型為特征的中小企業(yè)首當其沖受到經(jīng)濟危機的影響,是歷史以來最艱難一次挑戰(zhàn),在這個過程中,電子商務被廣泛應用在生產、物流的經(jīng)營模式,成為企業(yè)和政府不約而同的選擇。中小企業(yè)在發(fā)展過程中會面臨較多的困難,盡快引導中小企業(yè)開展電子商務成為解決困難的有效途徑之一。
電子商務是國民經(jīng)濟信息化重要內容,也是中小企業(yè)發(fā)展的關鍵支撐,電子商務在幫助出口型企業(yè)調整市場,啟發(fā)加工型企業(yè)開發(fā)設計品牌創(chuàng)新,引導中小企業(yè)實現(xiàn)信息化管理等多方面具有不可替代的作用。
中小企業(yè)采用電子商務來面對經(jīng)濟危機不僅僅是一種選擇,而是一種必然的選擇。
2 中小企業(yè)開展電子商務面臨的主要障礙
開展電子商務是一項系統(tǒng)工程,相對于大型企業(yè)來說,中小型企業(yè)在人、財、物和信息技術方面的實力較弱,因此在實施電子商務的過程中有一些問題需要引起足夠的重視。
(1)對電子商務在認識上存在誤區(qū)
電子商務對我國傳統(tǒng)企業(yè)而言是一新生事物,絕大多數(shù)中小企業(yè)對于電子商務的認識依然很表面化。一方面將電子商務的技術看得過于復雜化,認為只有擁有高水平的信息技術設備與專業(yè)人才的企業(yè)才能與電子商務結緣,只有將有關電子商務的電子貨幣、在線支付、網(wǎng)絡信息安全等所有技術問題都解決之后,企業(yè)才可涉足電子商務;另一方面則是將電子商務的功能簡單化,只注重電子商務收集、信息的功能,而對信息處理、流程管理等其它功能不甚了之。
(2)中小企業(yè)電子商務的發(fā)展與應用缺少總體規(guī)劃
隨著信息、it技術的不斷成熟, 中小企業(yè)對電子商務及其重要性的認識也逐步加深。中小企業(yè)電子商務也在逐步從單一的信息向更高層次的整合應用方向發(fā)展。然而在我國中小企業(yè)開展電子商務的實際運用中,由于沒有一個明確和統(tǒng)一的應用模式及長期的實施計劃。
(3)安全與信用問題有待完善解決
電子商務的運作涉及多方面的安全問題,如資金安全、信息安全、貨物安全、商業(yè)秘密等。安全問題是目前制約電子商務發(fā)展的關鍵因素。電子商務的安全問題,不僅涉及技術問題,同時也涉及管理問題和法律問題。目前電子商務的管理標準尚未系統(tǒng)確定,法律對于電子商務違法交易行為的認定還處于摸索階段。
(4)中小企業(yè)缺乏必要的人才與技術資源及資金支持與籌措渠道
人才缺乏一直被視作困擾中小企業(yè)的中心問題,農村和偏遠地區(qū)中小企業(yè)的人才問題更為嚴重。中小企業(yè)往往沒有優(yōu)厚的待遇、良好的機制和制度吸引優(yōu)秀人才,也沒有充分發(fā)揮個人才智的研究項目、研究環(huán)境和激勵機制。作為知識和技術的載體,人才流動和人才管理制度給中小企業(yè)帶來了新的難題。另外,中小企業(yè)缺乏必要的資金支持和資金籌措渠道,這是影響中小企業(yè)電子商務發(fā)展戰(zhàn)略實施的主要原因。
3 中小企業(yè)實施電子商務的對策
(1)轉變觀念,正確認識電子商務。
中小企業(yè)需要充分的認識開展電子商務的重要性與緊迫性。要樹立正確的電子商務發(fā)展觀,克服長期以來重硬件輕軟件、忽視資源與應用的現(xiàn)象,從基本數(shù)據(jù)、基本流程做起,真正認識到信息對商業(yè)資產的重要性。更重要的是要圍繞核心業(yè)務開展流程重組,實現(xiàn)組織、管理、制度上的創(chuàng)新,建立科學的公司治理結構和強化內部控制制度,進一步形成適應電子商務發(fā)展的管理體制和企業(yè)文化。
(2)戰(zhàn)略規(guī)劃與效果跟蹤評估
企業(yè)在開展電子商務過程中一定要有明確的戰(zhàn)略規(guī)劃,在分析企業(yè)電子商務需求、可行性和目標的基礎上,制定明確的戰(zhàn)略規(guī)劃,分階段、按步驟、一步步來實施信息化,可以有效的利用電子商務和信息化軟件來擴展企業(yè)銷售,提升企業(yè)內部管理水平。
同時,還應當設立效果評估機制,戰(zhàn)略規(guī)劃任務分解細化以后,形成分階段的任務目標,而完成的具體情況和實現(xiàn)的效益應當及時評估。通過評估可以實現(xiàn)對電子商務開展工作的一種長效的監(jiān)督和管理機制,促進電子商務工作不斷改進。
(3)選擇正確的電子商務實施方式
發(fā)展電子商務的關鍵問題是選擇正確的實施方式。電子商務對于傳統(tǒng)企業(yè)而言是一個全新的概念、全新的領域,他們建立的網(wǎng)站往往會由于不熟悉如何利用互聯(lián)網(wǎng)特性進行經(jīng)營管理而無法滿足開展電子商務活動的具體要求。而且中小企業(yè)建立電子商務平臺需要承擔高昂的開發(fā)、建設成本以及市場宣傳、網(wǎng)站推廣等費用,并且還要保證網(wǎng)站能夠得到及時的維護和更新,這對資金匱乏的中小企業(yè)來說顯然是一個很大的負擔。因此,中小企業(yè)可以考慮加入第三方電子商務網(wǎng)站或采用與asp合作的方式開展電子商務。
(4)選擇方便的物流配送及支付結算方式
物流配送和支付結算方式是電子商務發(fā)展的兩個瓶頸。企業(yè)自身無法從根本上解決,只能通過采取變通的方式來解決。目前,我國的配送方式主要有:公司自己配送、利用郵政網(wǎng)絡配送、利用第三方物流公司配送等方式,企業(yè)應根據(jù)自身情況選擇合適的物流方式,以保證配送的及時性。目前的支付方式有:在線支付、郵局匯款、貨到付款等方式,而且貨到付款是大部分企業(yè)現(xiàn)階段采取的主要支付方式之一。
(5)建立高效的信息收集系統(tǒng)
在網(wǎng)絡信息時代,誰能最先獲得信息,誰就能獲得市場,獲得財富。中小企業(yè)想要成功的實施電子商務,就一定要建立一個高效的信息收集系統(tǒng),對所獲得的信息及時進行加工處理,了解市場的需求動向、企業(yè)自身的經(jīng)營情況以及企業(yè)的產品在網(wǎng)上受歡迎的程度等情況,以便能夠更好為消費者提供個性化服務,提高消費者的滿意度。
(6)加強人才的培養(yǎng)
在電子商務活動的每一個過程、每一個領域中,都離不開人。目前,我國電子商務不僅需要高新技術人員,還需要掌握現(xiàn)代信息技術和現(xiàn)代商貿理論與實務的大量復合型人才。因此,政府應充分利用各種途徑來培養(yǎng)素質高、專業(yè)技術熟練的電子商務專業(yè)人才,以加快我國電子商務的建設步伐,提高我國中小企業(yè)的競爭實力。
總之,中小企業(yè)要想在激烈的競爭中生存和壯大,實施電子商務已成為必然。企業(yè)必須充分認識到這一趨勢并積極探索開展電子商務活動,才能在未來的發(fā)展中不被淘汰。雖然現(xiàn)在開展電子商務還有諸多問題,但是,只要認識清楚、目標清晰、管理得當,電子商務必能成為企業(yè)發(fā)展的又一重要動力。