時間：2022-12-12 11:58:43
導(dǎo)語：在節(jié)能減排匯報材料的撰寫旅程中，學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
節(jié)能減排有廣義和狹義定義之分，廣義而言，節(jié)能減排是指節(jié)約物質(zhì)資源和能量資源，減少廢棄物和環(huán)境有害物(包括三廢和噪聲等)排放;狹義而言，節(jié)能減排是指節(jié)約能源和減少環(huán)境有害物排放。下面是小編為大家整理的有關(guān)機關(guān)單位節(jié)能減排總結(jié)匯報，希望對你們有幫助!
機關(guān)單位節(jié)能減排總結(jié)匯報
今年以來，我公司的節(jié)能工作在市級機關(guān)節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下，認真貫徹市節(jié)能會議有關(guān)精神，扎扎實實落實開展節(jié)能工作，較好的完成了上級下達的全年節(jié)能降耗的各項目標。據(jù)統(tǒng)計我單位全年水、電分別消耗為621噸、32568度，分別比去年同比下降5、21%和5、57%。全年度人均水、電分別消耗23噸、1206度，分別比去年同比下降2%和2、07%;我單位今年第一季度共耗油0、61噸，同比去年下降17%，每輛汽車平均耗油0、2噸，同比去年同期下降15%，后三季度因車改我總公司無油耗量。
今年我總公司對節(jié)能降耗主要做了以下方面的工作。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視抓節(jié)能減排工作?？偣緦ｉT成立了節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)擔任組長，各科室部門為成員單位，并定期召開會議，研究部署節(jié)能工作，提出2011年度節(jié)能工作目標。
二、開展節(jié)能宣傳教育活動?？偣纠眉w學(xué)習(xí)時間，組織機關(guān)干部選擇學(xué)習(xí)上級有關(guān)節(jié)能方面的文件資料，介紹和學(xué)習(xí)其他單位節(jié)能工作的先進做法、經(jīng)驗，并結(jié)合自身實際，在全公司辦公室、會議室、走廊等處張貼節(jié)能宣傳標語，有針對性地開展宣傳教育活動，增強了每個機關(guān)干部節(jié)能意識，提高了節(jié)能自覺性。
三、注重落實各項節(jié)能措施。進一步完善各項節(jié)能制度，特別是對使用空調(diào)作了規(guī)定;對駕駛員車輛建立了耗油臺帳，年終考核一次，發(fā)現(xiàn)超過計劃指標及時督促糾正。年終及時進行總結(jié)，同時按時上報相關(guān)數(shù)據(jù)及材料。
四、指導(dǎo)檢查節(jié)能工作，建立完善節(jié)能制度?？偣绢I(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)幫助所屬企業(yè)落實節(jié)能措施對門衛(wèi)夜間用電也作了要求;對茶水爐、盥洗室、衛(wèi)生間都貼上節(jié)能提示，做到人人節(jié)約用水、用電。
五、履行節(jié)能工作職責(zé)，提供能耗基礎(chǔ)資料。建立節(jié)能臺帳，落實考核方法，張貼節(jié)能宣傳標語，介紹有關(guān)先進的節(jié)能經(jīng)驗，落實節(jié)能經(jīng)費，更新節(jié)能設(shè)備，使企業(yè)的廣大干部職工提高節(jié)能意識，推廣節(jié)能方法，做到節(jié)約為榮，浪費為恥。
回顧今年來的節(jié)能工作，成效是明顯的，但確實也存在許多薄弱環(huán)節(jié)，主要是個別干部職工節(jié)能意識還不夠強，白天開無人燈，使用空調(diào)、電腦不按規(guī)定的現(xiàn)象仍有發(fā)生。我們決心在新的一年里，繼續(xù)抓好機關(guān)和所屬企業(yè)的節(jié)能工作，要牢固樹立“綠色辦公，低碳生活”的理念，提高全體干部職工的憂患意識、責(zé)任意識和節(jié)能意識，為全市經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展作出貢獻。
機關(guān)單位節(jié)能減排總結(jié)匯報
為建設(shè)節(jié)約型機關(guān)，全面貫徹落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎實開展了機關(guān)節(jié)能降耗活動?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、節(jié)能工作開展的基本情況
自《公共機構(gòu)節(jié)能條例》實施以來，我局結(jié)合全市節(jié)能減排工作統(tǒng)一部署，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署，通過擴大宣傳、出臺規(guī)定、強化督導(dǎo)等多項措施，節(jié)能工作取得了初步成效。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保節(jié)能工作扎實開展。一是健全了組織。結(jié)合機關(guān)實際，我們成立了市委機關(guān)節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，負責(zé)節(jié)能降耗的日常組織協(xié)調(diào)工作，進一步明確了職責(zé)，壓實了任務(wù)，為節(jié)能工作的順利開展提供了組織保障。二是出臺了方案。先后制定了《市委機關(guān)節(jié)能降耗工作推進方案》和《關(guān)于進一步加強市委機關(guān)車輛節(jié)能工作的通知》，印發(fā)到機關(guān)30個部門，《方案》和《通知》明確了節(jié)能總體目標，制定了詳細的節(jié)能措施，對公車的配置、使用、管理做了詳細規(guī)定，同時建立了違規(guī)車登記制度，對違規(guī)出車三次者予以通報批評。三是建立了"節(jié)能監(jiān)督員"制度。安排專人對辦公區(qū)用電、用水情況進行巡視監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)浪費現(xiàn)象立即予以糾正，同時，還加強了對保潔員的教育和管理，要求發(fā)現(xiàn)用電、用水設(shè)施損壞時做到隨時報告，全方位保證了各類設(shè)施時刻處于完好狀態(tài)，徹底杜絕了常明??、矨魎??"跑冒滴漏"現(xiàn)象。四是加強了宣傳。我們召開了多次專題會議對節(jié)能工作進行安排部署，開展了"節(jié)能宣傳周"活動，在機關(guān)大院懸掛條幅、張貼標語，在局網(wǎng)站進行了宣傳，為《條例》的貫徹實施營造了良好的節(jié)能環(huán)境和輿論氛圍，進一步提高了廣大干部職工的資源憂患意識和節(jié)約意識。
(二)加大改造力度，努力降低行政運行成本。我們借學(xué)習(xí)干部作風(fēng)建設(shè)年之機，成立了五個工作推進領(lǐng)導(dǎo)小組，首先成立了節(jié)能工作推進小組，對節(jié)能工作進行了安排部署，進一步加大了對節(jié)能設(shè)施的更新改造力度，明確了工作重點，規(guī)定了完成期限，切實從源頭加強了節(jié)能管理，把節(jié)能降耗作為減低行政運行成本的重要舉措，努力提高能源利用效率，努力在全市公共機構(gòu)節(jié)能工作中發(fā)揮表率作用。一是開展"拔除煙囪、凈化藍天"活動。針對機關(guān)澡堂和開水爐一直使用燃煤鍋爐，造成耗煤多、污染重、浪費大等問題，投資130余萬元，先后拔掉了矗立在機關(guān)三十余年的40米高的煙囪，拆除了兩噸燃煤鍋爐和機關(guān)澡堂，對全面改善機關(guān)環(huán)境質(zhì)量狀況起到了積極地作用。二是完善節(jié)水設(shè)施，倡導(dǎo)節(jié)約用水。在洗車場修造了三級沉淀池用于洗車，新建了可容納80立方米的雨水收集池用語澆灌草坪、樹木，實現(xiàn)了循環(huán)用水和節(jié)約用水;先后為各部門配置了節(jié)水器具72套，更換節(jié)水閥門90套，節(jié)水效果明顯。三是開展技術(shù)改造，努力降低成本。對機關(guān)引水鍋爐進行了技術(shù)改造，拆除高耗能設(shè)備，設(shè)計改裝為環(huán)保節(jié)能的電加熱爐，經(jīng)改造后節(jié)約能源大大明顯。節(jié)電方面，我們相繼更新了兩臺1250千伏安變壓器、8個配電箱，更換了6600米的高低壓線路和190余套節(jié)能燈具，推廣了用電智能卡消費，大大降低了用電能耗。
(三)組織召開節(jié)能工作觀摩暨座談會，推動市、縣兩級機關(guān)齊頭并進。我局分兩次在涉縣、大名縣分別召開了東、西部節(jié)能工作觀摩暨座談會，重點傳達學(xué)習(xí)了全市貫徹實施《公共機構(gòu)節(jié)能條例》(以下簡稱《條例》)工作會議精神，結(jié)合實際對公共機構(gòu)節(jié)能工作進行了安排部署，并針對全市機關(guān)事務(wù)工作現(xiàn)狀進行了座談。會議對全市貫徹實施《條例》工作提出三點要求：一是加強學(xué)習(xí)，充分認識制定和實施《條例》的重大意義，增強資源憂患意識和節(jié)約意識，把公共機構(gòu)節(jié)能工作列入重要工作日程，將公共機構(gòu)節(jié)能工作提高到一個新水平;二是注重研究，準確把握《條例》的核心內(nèi)容，嚴格落實上級關(guān)于節(jié)能降耗工作的具體要求;三是加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，營造氣氛，嚴格監(jiān)管，結(jié)合實際制定年度節(jié)能目標和實事方案，有針對性地采取節(jié)能改造措施，切實抓好《條例》的貫徹實施，保證節(jié)能目標完成。四是對縣(市、區(qū))謀劃細、目標明、措施力、組織嚴、效果顯的做法，通過舉網(wǎng)站和《行政管理工作通訊》進行了宣傳推廣，增加了交流學(xué)習(xí)，實現(xiàn)了優(yōu)勢互補，推動了我局節(jié)能工作向縱深開展。
(四)認真做好能源消耗統(tǒng)計工作，提高宏觀管理和科學(xué)決策水平。我們組織精干人員開展了公共機構(gòu)能源消耗統(tǒng)計工作，認真學(xué)習(xí)落實市文件精神和要求，周密組織，細心核實，在短期內(nèi)完成了能源資源消耗統(tǒng)計工作，為促進公共機構(gòu)節(jié)能工作科學(xué)發(fā)展提供了決策依據(jù)。
總之，加強公共機構(gòu)節(jié)能，建設(shè)節(jié)約型機關(guān)是一項綜合性工作，在實踐工作中，我們要以科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)，不斷研究新情況，解決新問題，積極探索和尋求節(jié)能工作規(guī)律，為推進全社會節(jié)能工作開展做出新貢獻。
機關(guān)單位節(jié)能減排總結(jié)匯報
根據(jù)市、縣要求和工作部署，我鄉(xiāng)強化了對機關(guān)節(jié)能工作的管理，現(xiàn)將20_年節(jié)能工作總結(jié)如下：
一、加強對機關(guān)節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)工作
鄉(xiāng)政府成立了以政府鄉(xiāng)長為組長，辦公室主任為副組長的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時成立了由辦公室主任任主任的機關(guān)節(jié)能工作督查辦公室，明確了各機構(gòu)的工作職責(zé)，建立了節(jié)能工作考核體系。
二、加強對機關(guān)節(jié)能工作宣傳
機關(guān)節(jié)能工作的宣傳工作由政府辦公室負責(zé)，年初制定了節(jié)能各項措施和有關(guān)要求，同時制定了宣傳計劃，按照工作計劃，宣傳工作的重點落實到制度學(xué)習(xí)，機關(guān)節(jié)能工作的意義，同時在全體機關(guān)人員會議上強調(diào)機關(guān)節(jié)能工作，并對節(jié)能工作進行督查。
三、積極落實各項具體規(guī)章制度
一是成立組織并組織有效活動;二是按月進行能耗工作統(tǒng)計，并依據(jù)統(tǒng)計數(shù)字分析當月節(jié)能工作的缺點和不足，總結(jié)經(jīng)驗在后期管理中推廣;三是嚴格落實控制“節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)煤”措施，全年內(nèi)停用高耗能機動車2臺，每月停電公務(wù)車一周，每周集用公務(wù)車一日，使全年節(jié)能目標順利完成;四是對單位鍋爐進行改造，增加高度，提高原煤氧化程度，盡達到節(jié)能提效目的;五是開展節(jié)能目標考核工作，對車輛進行單車能耗百公里指標控制，起到了節(jié)能目的;六是采用節(jié)電設(shè)備，全年共交換節(jié)能具36件，機關(guān)主要照明全部采取節(jié)能燈具。
四、主要工作經(jīng)驗和20_年重點節(jié)能工作安排
(一)主要工作經(jīng)驗
政府機關(guān)的主要耗能在辦公用電腦、打印機和夜間照明、冬季取暖，節(jié)能的幅度能很大，部分工作人員在認識上有誤區(qū)。因此，加強宣傳教育，培養(yǎng)良好習(xí)慣很重要，為保證各項制度的落實，要加強能節(jié)能工作的督查，領(lǐng)導(dǎo)干部要有親自管理的意識，才能推動良好習(xí)慣的養(yǎng)成。
(二)20_年重點工作
一、總體要求
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，督促各地緊緊圍繞完成節(jié)能降耗目的任務(wù)，切實加強工作責(zé)任感和緊迫感，以破釜沉舟的決計、責(zé)任明確的辦法、真抓實干的行動，具體落實縣委、縣縣政府關(guān)于節(jié)能降耗工作的各項決定計劃部署，扎實開展“節(jié)能降耗會戰(zhàn)月”活動，果斷打贏節(jié)能降耗攻堅戰(zhàn)，向全縣人民交一份及格的答卷。
二、督導(dǎo)內(nèi)容
（一）嚴厲用能和情況治理
1、能否依照完成全年目的的要求，測算后幾個月能耗、電耗耗費限額，并將限額目標分化，制訂高耗能企業(yè)限停方案，對重點單位、重點企業(yè)增強了用能監(jiān)控，按月核對能耗增量目標運用進度，對超限制目標用能的實時預(yù)警，并執(zhí)行限產(chǎn)限排，需要時決斷采取停電、停水辦法。
2、能否堅持鄉(xiāng)鎮(zhèn)用電月談判準則，提高用電數(shù)據(jù)計算質(zhì)量，每月用電量及增速。用電增速較高的有沒有采取有用辦法，增強對耗電大戶的調(diào)控，促使全社會及工業(yè)用電量增速逐月回落至合理區(qū)間。
（二）嚴控高耗能高污染項目
3、能否對違規(guī)建成和違規(guī)在建的“兩高”項目，果斷停產(chǎn)、停建。
4、能否落實年內(nèi)對“兩高”項目一概不予審批、核準、立案，一概不予審批環(huán)評，一概不同意開工建設(shè)的辦法。
5、能否敵手續(xù)完全年內(nèi)建成的“兩高”項目，掌握正式投產(chǎn)節(jié)拍，采取停批試生產(chǎn)環(huán)評請求、推延正式投產(chǎn)時間、暫緩處理完工驗收手續(xù)等辦法，防止集中入統(tǒng)形成能耗和污染物排放量大幅上升。
（三）加大裁減掉隊產(chǎn)才能度
6、能否組織開展裁減掉隊產(chǎn)能專項行動，在9月底前將列入省、市、縣裁減方案以及專項節(jié)能監(jiān)察查出的掉隊產(chǎn)能、設(shè)備悉數(shù)關(guān)停和撤除。
7、能否對未按期完成裁減任務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)行建設(shè)項目“區(qū)域限批”。
8、能否對未按期完成裁減任務(wù)的企業(yè)依法撤消排污答應(yīng)證、生產(chǎn)答應(yīng)證、取水答應(yīng)證、安全生產(chǎn)答應(yīng)證，不予審批和核準新上項目，不予同意新增建設(shè)用地，依法中止掉隊產(chǎn)能生產(chǎn)的供電供水。
（四）抓好節(jié)能降耗項目建設(shè)
9、能否對列入省、市、縣節(jié)能降耗重點項目中進度緩慢的增強協(xié)調(diào)調(diào)度，保證11月底前悉數(shù)建成并投入運營。
10、9月份以來，能否又經(jīng)營施行了一批“短平快”節(jié)能降耗項目，爭奪構(gòu)成更多的節(jié)能才能和降耗量。
11、能否安排節(jié)能降耗專項資金并安排到詳細項目上。
（五）合時啟動關(guān)停限產(chǎn)預(yù)案
12、能否認真依照國家產(chǎn)業(yè)政策和省“十項辦法”要求，在生產(chǎn)要素調(diào)理上有扶有控，嚴控“兩高”行業(yè)過快增進。
13、能否依照完成全年目的的要求，倒排后幾個月節(jié)能降耗目標完成進度，綜合思索所轄區(qū)內(nèi)高耗能企業(yè)產(chǎn)出與耗能等狀況并對其排序，完善關(guān)停限產(chǎn)預(yù)案。
（六）開展節(jié)能降耗會戰(zhàn)月活動
14、能否制訂了落實省、市、縣“節(jié)能降耗會戰(zhàn)月”施行方案的行動方案，認真落實相關(guān)辦法。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)必需在每周三下晝5點以前，把本鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展節(jié)能降耗工作發(fā)展狀況書面報縣節(jié)能減排指導(dǎo)小組辦公室。
（七）增強責(zé)任追查
15、能否進一步完善節(jié)能降耗目的責(zé)任制，做就工作明確、責(zé)任落實，視節(jié)能降耗目的完成按有關(guān)規(guī)則兌現(xiàn)獎懲。
16、能否對違規(guī)新建“兩高”項目嚴厲落實責(zé)任追查制，對當?shù)乜h政府及有關(guān)部分首要指導(dǎo)和主管指導(dǎo)嚴厲追查責(zé)任，直至；對國有、國有控股企業(yè)法定代表人嚴厲追查責(zé)任，直至當場奪職；對其他類型企業(yè)責(zé)令停產(chǎn)并依法處分，法定代表人已取得的省內(nèi)各類聲譽一概作廢，需要時追查相關(guān)人員的司法責(zé)任。
三、督導(dǎo)安排及要求
（一）組織指導(dǎo)。由縣委督查室、縣政府督查室、監(jiān)察局、發(fā)改局、公安局、環(huán)保局、電力局、計算局、工信局各抽調(diào)一名主管指導(dǎo)和一名工作人員，構(gòu)成兩個督導(dǎo)組。各督導(dǎo)組要依照本施行方案明確的工作任務(wù)和要求，堅持健全責(zé)任系統(tǒng)，做到指導(dǎo)到位、責(zé)任到位、工作到位。
（二）檢查分組。本次檢查分組如下：
第一組，鎮(zhèn)
第二組，鄉(xiāng)
各組人員構(gòu)成另行通知。
（三）督導(dǎo)時間。從9月份開端，至12月底完畢。各組用車由各構(gòu)成單位安排。
【關(guān)鍵詞】低碳城市 高校 節(jié)能減排 現(xiàn)狀 對策
【Abstract】with global warming increasingly fierce, the "low carbon cities" construction to become the only way of human sustainable development. Universities as a part of the city, is one of the key energy dissipation unit, actively advocated the campus to energy conservation and emission reductions, "construction" low carbon campus ", for "low carbon cities" construction contribution to make. This paper mainly analyzes the "low carbon cities" under the background of building energy saving and emission reduction university of the present situation and the existence question, and combined with zhejiang university in energy conservation and emission reduction tree has effect, proposes the solution countermeasure.
【Keywords】low carbon city；university；Energy conservation and emission reduction；status；countermeasures
引言
近年來，隨著人口不斷增長和城市的不斷擴張致使資源能源的消耗日益增加，導(dǎo)致全球氣候變化、資源能源短缺、環(huán)境惡化等一系列問題，“低碳”、“綠色”、“環(huán)?！钡纫殉蔀楫斍皣H社會的共識，加快推進“低碳城市”建設(shè)迫在眉睫。歐盟提出了“20-20-20”的口號，即2020年減少溫室氣體20%，可再生能源占總能源消耗20%，能源利用率提高20%。[1]我國黨和政府也高度重視建設(shè)“低碳城市”，黨的十七大明確提出“節(jié)能減排、建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會”。高校是建設(shè)創(chuàng)新型國家的前沿陣地，是為高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供智力支持的場所，面對“低碳城市”建設(shè)的要求，應(yīng)首先擔負起先鋒責(zé)任，創(chuàng)建“綠色校園”，加快推進我國“低碳城市”建設(shè)。文章以浙江樹人大學(xué)為例，對高校的節(jié)能減排現(xiàn)狀進行研究與分析，發(fā)現(xiàn)問題與不足，提出解決對策和措施。
1 高校節(jié)能減排的現(xiàn)狀分析
“低碳城市（Low-carbon City）”，指以“低碳經(jīng)濟”為發(fā)展模式及方向、市民以低碳生活為理念和行為特征、政府公務(wù)管理層以“低碳社會”為建設(shè)標本和藍圖的城市。作為城市的重要組成部分的高校，其節(jié)能減排可分為節(jié)能和減排兩個部分。節(jié)能就是盡可能地減少能源消耗量，生產(chǎn)出與原來同樣數(shù)量、同樣質(zhì)量的產(chǎn)品。減排，指節(jié)約能耗降低廢氣排放。目前高校在這兩方面均存在諸多問題。
1.1 節(jié)能方面
1.1.1 水電浪費現(xiàn)象嚴重
隨著高校公共建筑規(guī)模的不斷擴大，各部門（學(xué)院）用水、用電、空調(diào)等系統(tǒng)消耗大量資源。一方面，由于有些高校建校早，老建筑中仍在使用老式水龍頭、白熾燈等浪費能源的水電設(shè)施，且設(shè)備和管線使用時間過長、年久失修，能源消耗加大；另一方面，大部分師生節(jié)約意識不強，公共建筑的水、電設(shè)備不用時，不會及時關(guān)閉，造成水電資源浪費嚴重。浙江樹人大學(xué)2001年以前的教學(xué)用水和學(xué)生生活用水幾乎沒有計量裝置，且常常處于無序管理狀態(tài)，導(dǎo)致大量水資源的浪費。這種現(xiàn)象在很多高校中都存在。
1.1.2 太陽能利用率不高
通過近幾年的發(fā)展，太陽能的應(yīng)用領(lǐng)域不斷擴大，太陽能產(chǎn)品與建筑的使用功能得到有機的結(jié)合。但通過調(diào)研，部分高校考慮到新產(chǎn)品的運用會增加建設(shè)成本，因此，太陽能發(fā)電在高校中的使用并不普及，高校中老建筑改造和新建建設(shè)中對可再生能源考慮的還不多，沒有得到很好的運用，仍在大量消耗不可生能源。
1.1.3 IT設(shè)備損耗能源嚴重
IT設(shè)備是高校必不可少的設(shè)備，隨著這些設(shè)備的性能不斷提升，耗能愈加厲害。首先，許多高校服務(wù)器的負載很低但卻選擇了高性能的服務(wù)器，這就意味著高能耗。其次，服務(wù)器的使用效率不高。據(jù)查，高校機房服務(wù)器的平均利用率僅7%，且使用這些服務(wù)器也加大了機房空間、機柜、耗電量、空調(diào)和管理人員的能耗和成本。另外，高校在教學(xué)的同時，在加強學(xué)生環(huán)保意識這方面較弱，學(xué)生們不能做到同時關(guān)掉主機和顯示器,這樣不僅帶來輻射,增加碳排放，更不節(jié)能。
1.2 減排方面
1.2.1 污水的排放
高校師生眾多，且大部分住校，因此各類生活污水排放量很大。例如，食堂的淘米洗菜水和學(xué)生生活中洗衣水等，這些污水排入環(huán)境中，不但會造成水資源的浪費，而且會加劇環(huán)境污染。
1.2.2 實驗室廢棄物的排放
高校普遍存在實驗室直接排放污水的現(xiàn)象。比如，試劑瓶里的廢液，做實驗用過的東西甚至是小白鼠直接倒入下水道，這些廢棄物如果直接排入喝道或者大自然中，不僅會產(chǎn)生污染，甚至?xí)a(chǎn)生有害物質(zhì)以及病毒等，增加城市的污染。
2 高校節(jié)能減排的意義分析
據(jù)住房與城鄉(xiāng)建設(shè)部2005年對45所高校能耗和水消費數(shù)據(jù)統(tǒng)計測算，高校人均年用水量145.2噸，是全國人均年生活用水量的1.95倍，人均年能耗0.775噸標準煤，是全國人均生活用能的4.32倍。如果我國高校能源消耗生均降低15%，水消耗降低15%，以2009年普通高等教育本?？圃谛Ｉ?144.7萬人測算，全國高校每年可節(jié)能249.3萬噸標準煤，相當于一個760萬人口的大城市全年生活用能總量......【2】從這些數(shù)據(jù)看，高校在節(jié)約能源和減少排放方面潛力巨大。因此，建設(shè)“綠色、低碳、節(jié)約型校園”具有極為重要的意義和社會價值。
2.1 對大學(xué)生具有教育意義
高校聚集的有文化有理想的大學(xué)生是社會新思路、新技術(shù)的前沿群體，節(jié)能減排對樹立大學(xué)生正確的人生觀、價值觀有著重要的指導(dǎo)作用，且大學(xué)生接受新事物的能力遠高于其他群體，學(xué)校應(yīng)通過多種方式、不同途徑教育學(xué)生節(jié)能減排，使大學(xué)生真正感受到節(jié)能減排的重要性，并對社會起到輻射作用，逐漸把節(jié)能減排的意識深入人心，使節(jié)能減排從每個人的身邊小事做起。例如，隨手關(guān)燈，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙……
2.2 是建設(shè)“節(jié)約型校園”的必然要求
節(jié)能減排是建設(shè)“節(jié)約型校園”一項重要環(huán)節(jié)，是必然要求。在高校的建設(shè)與發(fā)展過程中，以節(jié)約資源和合理利用資源為重點，建立“節(jié)約型”管理運行機制，提高管理和服務(wù)效率，對節(jié)約能源，保護環(huán)境起著重要意義。例如，浙江樹人大學(xué)為響應(yīng)創(chuàng)建“節(jié)約型校園”的號召，實行了一系列的節(jié)能減排措施，并取得一定的效果。2001年以后學(xué)校對教學(xué)區(qū)和學(xué)生生活區(qū)安裝水電表進行計量，目前學(xué)校共有水表3100多只，實現(xiàn)生活用水計量收費，有效地杜絕浪費現(xiàn)象，為“節(jié)約型校園”建設(shè)邁出重要的一步。
2.3 能改善辦學(xué)條件
利用科學(xué)技術(shù)積極推廣節(jié)能減排，緩解能源緊張，把節(jié)能減排的理念和技術(shù)落實到高校每個部門和每個人，能夠有效制止因高校規(guī)模擴大和人員增加所帶來的能源消耗增長過快，解決高校公費支出過多的問題；而且可把節(jié)約的資金再投入到教學(xué)中，有效改善高校辦學(xué)條件。
3 高校節(jié)能減排的解決對策
浙江樹人大學(xué)自2008年初為了全面推進節(jié)能減排工作，開始了水平衡測試工作，僅此一項每年能挽回近一萬噸自來水的損失。同時對陳舊設(shè)備進行更新?lián)Q代，并加強對設(shè)備的檢修力度及針對隨意浪費用水的部門及時下達整改通知單，加大對隨意浪費用電用水的處罰力度，有效杜絕人為浪費現(xiàn)象，控制用水用電量的不合理增長。
3.1 加強宣傳，提高師生的節(jié)能減排意識
節(jié)能減排需要全校師生共同參與，只有節(jié)能減排的觀念深入師生心中，大家才會自覺地投入到節(jié)能減排的隊伍中去，并且輻射影響其他人，這樣才能產(chǎn)生真正良好的效果。因此，高校必須加強宣傳和教育的力度，把節(jié)約節(jié)能意識灌輸給師生，將建設(shè)“節(jié)約型校園”、培養(yǎng)節(jié)能意識作為校園文化建設(shè)的重要內(nèi)容?？梢酝ㄟ^開展節(jié)能減排的課程與講座，組織節(jié)能知識競賽，并充分利用廣播、網(wǎng)絡(luò)、櫥窗等宣傳手段大力營造節(jié)能減排的熱烈氛圍，以此吸引師生們的主動參與，加深對節(jié)能減排的認識。
3.2 提高和積極運用節(jié)能減排的技術(shù)
要使節(jié)能減排有效地完成，必須加大科技投入，提高節(jié)能減排的技術(shù)。首先，高校應(yīng)
充分發(fā)揮其科研優(yōu)勢，積極開發(fā)適合學(xué)校情況的新產(chǎn)品，加快老舊設(shè)備改造[3]。例如，可因校制宜，結(jié)合建筑物改造進行太陽能光電板的鋪設(shè)，為校內(nèi)低壓網(wǎng)絡(luò)及部分日常用電提供能量；使用太陽能路燈，白天太陽能電池板給蓄電池充電，晚上蓄電池給負載供電使用，減少管線布置，安全無污染，且減少對不可再生資源的消耗。其次，應(yīng)倡導(dǎo)合理使用水資源，倡導(dǎo)多次循環(huán)利用水來達到節(jié)約用水的效果。第三，在節(jié)約用電方面，應(yīng)積極地淘汰高耗能產(chǎn)品，大力推廣高效節(jié)能產(chǎn)品。例如，浙江樹人大學(xué)把T8普通的日光燈管更換成T5、LED系列高效節(jié)能燈管。通過試用后發(fā)現(xiàn)，T5、LED系列節(jié)能燈管與T8普通日光燈管相比在節(jié)電、發(fā)光效率和使用壽命等方面具有明顯的效果。通過核算，這幾年使用節(jié)能燈每年能為學(xué)校節(jié)省近18萬元的電費，同時可以節(jié)約不可再生的電能源和減少碳排放。因此，積極提高節(jié)能減排技術(shù)，并結(jié)合高校的實際情況加以運用，能起到一勞多逸的作用。
3.3 完善管理機制
高校應(yīng)加大對節(jié)能減排方面的監(jiān)督和管理，加強考評體系?？梢钥紤]節(jié)能管理方面的職能，監(jiān)督和管理日常的節(jié)能減排工作，制定節(jié)能減排的規(guī)章制度，加強高校部門的考核和評估，并納入學(xué)校目標考核體系，重點加強水電方面的管理，綜合推進能耗監(jiān)測、能耗統(tǒng)計、能源審計、能效公示，實現(xiàn)對運行階段的節(jié)能管理和對節(jié)能效果的雙重管理。
3.4 加大節(jié)能減排的資金投入
首先，爭取國家項目經(jīng)費的支持，學(xué)習(xí)節(jié)能減排的各項政策，用好政策，制定詳細的規(guī)劃，逐級向上匯報，爭取國家經(jīng)費支持。其次，與相關(guān)的企業(yè)或個人合作，引進社會化、專業(yè)化的節(jié)能服務(wù)，由節(jié)能公司提供能源效率審計、節(jié)能項目設(shè)計、原材料和設(shè)備采購、施工、監(jiān)測、培訓(xùn)、運行管理“一條龍”服務(wù)，從而獲得穩(wěn)定節(jié)能收益和經(jīng)濟效益。第三，設(shè)立節(jié)能減排基金，吸引社會人士或企業(yè)為高校的節(jié)能減排活動做貢獻，并且制定資金使用的規(guī)定與措施，推行“誰用能、誰付費”，既杜絕用能的隨意性，又可減輕學(xué)校的能耗成本負擔，從而達到節(jié)能的目的。
4 結(jié)束語
節(jié)能減排勢在必行，是高校刻不容緩的責(zé)任，也是一項綜合而長遠的任務(wù)。高校作為社會的重要組成部分，是落實科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)建“節(jié)約型校園”，建設(shè)“低碳城市”必不可少的一部分，因此必須做好節(jié)能減排的工作，為人類可持續(xù)發(fā)展作貢獻。
參考文獻：
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[2]賀慧宇.節(jié)能風(fēng)吹“綠”校園---住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部、教育部推進高校節(jié)約型校園建設(shè)相關(guān)政策解讀.中國建設(shè)報，2008，（05）.
[3]張巖. 淺談高校節(jié)能減排的意義和措施[J].牡丹江醫(yī)學(xué)院學(xué)報，2011，（03）.
關(guān)鍵詞：節(jié)約型高校后勤;車輛管理;節(jié)能減排
一、建設(shè)高校節(jié)約型后勤的內(nèi)涵
教育部于 2006 年1月 28 日印發(fā)了關(guān)于建設(shè)節(jié)約型學(xué)校的通知，通知指出“建設(shè)節(jié)約型學(xué)校要以提高資源利用效率為核心，以節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材、等資源綜合利用為重點，大力加強資源的循環(huán)利用。”據(jù)統(tǒng)計，高校后勤支出約占各高校財政總支出的12―19%，而能源方面如水、電、氣總支出則占到后勤費用的絕大比例，能源消耗總量不斷被刷新，加上物價上漲、人力資本的不斷提高等因素，建設(shè)節(jié)約型后勤已經(jīng)成為高?？沙掷m(xù)發(fā)展過程中提出的一個重要的課題。
建設(shè)高校節(jié)約型后勤，就是以節(jié)約資源和合理利用資源為重點，建立高校后勤節(jié)約型的管理運行機制，提高管理和服務(wù)工作的效率;構(gòu)建后勤節(jié)約文化，參與培養(yǎng)包括具有節(jié)約品行在內(nèi)的高素質(zhì)的合格的專門人才。
二、充分認識建設(shè)節(jié)能減排型高校的必要性
（一）建設(shè)節(jié)能減排型高校是落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求?？茖W(xué)發(fā)展觀是我國現(xiàn)階段社會發(fā)展重要指導(dǎo)思想，高校作為在科學(xué)、文明方面負有引領(lǐng)社會責(zé)任的單位，必須在建設(shè)節(jié)約型社會方面做出表率。高校在節(jié)約型校園建設(shè)過程中，必須要樹立起節(jié)能減排的確觀念，把節(jié)能減排作為一項重要的建設(shè)思想落實到建設(shè)當中，讓資源得到合理的利用，不斷地探索出節(jié)能減排的新途徑新方法，促進學(xué)校健康的可持續(xù)發(fā)展。此任務(wù)責(zé)無旁貸地落到了后勤管理與服務(wù)之中。為此，車輛中心針對工作實際提出了 “保證安全生產(chǎn)、提高服務(wù)質(zhì)量、實現(xiàn)節(jié)能降耗”為宗旨的工作目標。
（二）高校后勤建設(shè)節(jié)能減排型的內(nèi)涵及制度保證。建設(shè)節(jié)能減排型高校后勤是指在高校的建設(shè)和發(fā)展中，后勤保障以合理利用資源為重點，建立節(jié)約型的管理運行機制，最大限度地提高資源利用效率，構(gòu)建節(jié)約文化，培育節(jié)約意識。節(jié)約意識是人們關(guān)于節(jié)約的認識、觀念、規(guī)范和與之相適應(yīng)的生活方式、社會評價等。高校后勤工作是很實在的工作，厲行節(jié)約滲透到高校后勤的每項工作中，其中包括做好校園建設(shè)規(guī)劃，建立健全規(guī)章制度，落實各項管理、技術(shù)措施，搞好資源共享。
（三）高校后勤在建設(shè)節(jié)能減排型高校工作中示范作用。高校后勤是學(xué)校教學(xué)科研、師生生活的保障系統(tǒng)，學(xué)校日常運行的大部分支出在后勤系統(tǒng)，后勤系統(tǒng)的節(jié)約直接關(guān)系學(xué)校的經(jīng)濟效益。學(xué)校的資源消耗及管理基本在后勤，以提高資源利用效率為核心，以節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材、節(jié)地、資源綜合利用為重點的節(jié)約型社會建設(shè)措施的落實在后勤。后勤服務(wù)涉及每位師生員工，學(xué)校后勤員工的節(jié)約意識、日常服務(wù)中的節(jié)約行為對學(xué)生產(chǎn)生直接影響。因此，在學(xué)校后勤管理系統(tǒng)確立節(jié)約意識，建設(shè)節(jié)約文化，制訂科學(xué)、嚴格的節(jié)約原則是后勤管理工作中的重要工作之一。
三、我校后勤管理處在車輛管理中節(jié)能減排的實踐探索
研究如何降低車輛維修保養(yǎng)費用、車輛油耗問題，能夠更好的促進高校后勤管理開展節(jié)能減排工作。 筆者參與大學(xué)后勤車輛管理工作近十年，現(xiàn)聯(lián)系本校后勤在實際車輛管理中是如何實施節(jié)能減排實踐的。
（一）建立百公里耗油每月通報制度，強化節(jié)能檢查管理，促進節(jié)能降耗增效。制定各類車輛百公里標準耗油指標，每月根據(jù)派車單、公里數(shù)、油料消耗、維修材料等費用做好詳細記錄并進行差費核算。定期統(tǒng)計公布，比較檢查分析原因，積極引導(dǎo) 員工節(jié)約每一滴油的意識，切實將“節(jié)能降耗”活動落到實處，充分調(diào)動了員工車輛運行速度節(jié)油最大化和運行速度安全化。大部分員工均能通過節(jié)油降耗獲得一定的獎勵，駕駛?cè)藛T在工作中增強了熱愛集體、愛護車輛、勤儉持家的思想，努力爭當“節(jié)能降耗”標兵。
（二）制定車輛維修管理辦法。為了加強車輛的大、中、小修的計劃性和規(guī)范性，保證車輛修理的質(zhì)量和費用的可控性，在車輛維修（指正常維修，突發(fā)事件修車除外）應(yīng)事先認真填寫維修申請單，經(jīng)中心安全檢查生產(chǎn)小組檢查，提出維修方案，由主任批準，方可到指定的維修單位修車，如擅自修車、擅自選擇修車單位，所發(fā)生的一切費用由個人自負，通過管理辦法規(guī)范和實施，使維修成本降低了10%。
（三）實行單車核算辦法，建立單車核算制度。我校機關(guān)車輛所需材料采取集體詢價、統(tǒng)一采購、集中保管，杜絕了材料的流失和降低了經(jīng)費開支。加強成本管理，厲行勤儉節(jié)約，一車一本帳，以數(shù)據(jù)為依據(jù)進行核算，建立季度經(jīng)營情況分析通報會。通過分析比較，使每一位員工都參與成本管理，樹立節(jié)約光榮，浪費可恥的理念。
（四）建立車輛加油卡管理規(guī)定。設(shè)立一車一卡制度，駕駛員用加油卡在規(guī)定的加油站加油，在市內(nèi)不允許用現(xiàn)金加油。執(zhí)行任務(wù)在500公里以內(nèi)往返的也不允許在外用卡或用現(xiàn)金加油，如有特殊情況，電話匯報主任后進行解決。
（五）積極穩(wěn)妥推進車輛集中管理，提高工作效率。在車輛管理上改“分散”為“集中”，實行車輛集中入庫管理，實行派車單出入庫制度，杜絕和控制了私駕公車、公車私用、公車滿校園跑的現(xiàn)象，確保公私嚴明，領(lǐng)導(dǎo)不用車，無出車任務(wù)時，駕駛員們均騎起電瓶車、自行車在二校區(qū)之間辦理業(yè)務(wù)，節(jié)約了能耗，贏得了領(lǐng)導(dǎo)師生們的好評。
（六）規(guī)范公務(wù)用車使用及運費結(jié)算規(guī)定。學(xué)校各機關(guān)、學(xué)院凡是公務(wù)出差用車，均有車輛管理中心進行派車，開具派車單，任務(wù)執(zhí)行完成。有用車人在派車單上簽字確認，運費在學(xué)校內(nèi)部進行資金結(jié)算。這一規(guī)定的實施，基本上杜絕了私車公用，使國家的資產(chǎn)（車輛）得到了充分利用，減少了資產(chǎn)（車輛）的閑置，降低了運行成本，學(xué)校的資金在學(xué)校內(nèi)部進行結(jié)算周轉(zhuǎn)，提高了學(xué)校內(nèi)部資金的利用率，節(jié)約了資金，降低了成本。通過以上節(jié)能降耗、增收節(jié)支等辦法和措施的實施，我校機關(guān)車輛在維修總成本上節(jié)約了10%的費用;通過百公里油耗和用車公里數(shù)的限定，節(jié)約了油耗的消耗量，為中心和個人帶來了經(jīng)濟效益;通過量化考核、節(jié)能降耗等指標為考核分配依據(jù)， 打破了正式員工與聘用員工的分配框架，建立了多勞多得，少勞少得、不勞不得的分配辦法， 調(diào)動了全體員工的工作積極性。
在高等教育處在快速發(fā)展階段，高?？沙掷m(xù)發(fā)展的資源瓶頸越來越突出的情形下，一味的靠爭取更多的資源已不太現(xiàn)實！只有依靠節(jié)約資源，提高資源的利用效率！才能確保高校的可持續(xù)發(fā)展因此！節(jié)約型后勤對于高校可持續(xù)發(fā)展具有重要意義
建設(shè)節(jié)能減排型高校后勤是一項長期的工作，厲行節(jié)約，對于個人來說，是一種道德行為，社會來說則是一種文化，是一種先進文化，體現(xiàn)著社會的文明程度。這就要求我們后勤員工隊伍更新思想，擯棄一些陳腐、模糊的錯誤觀念，建立起新的資源觀念、效益觀念和責(zé)任觀念，把高校后勤建設(shè)成為“學(xué)習(xí)型后勤、創(chuàng)新型后勤、改革型后勤、廉潔型后勤”。
參考文獻：
1.引導(dǎo)大家完善qq群成員資料，以方便大家之間的相互交流。
2.要求大家把自己的黨員公開承諾書統(tǒng)一上傳至建環(huán)專業(yè)黨支部qq群，以使彼此接受大家的監(jiān)督，并將此作為學(xué)期末“創(chuàng)先爭優(yōu)”考核的主要依據(jù)。
3.整理黨支部內(nèi)部相關(guān)材料，特別是思想?yún)R報，不僅要求數(shù)量夠，而且要更加嚴格要求內(nèi)容，對不符合條件的要求打回去重寫。
4.在之前推優(yōu)的工作經(jīng)驗基礎(chǔ)上，征求大家的意見，準備建立符合我們專業(yè)自身的團員推優(yōu)管理條例。
二、組織活動方面
1.本學(xué)期至少組織三次組織生活會，以“慶祝建黨九十周年，彰顯學(xué)生黨員先進性”為主題，內(nèi)容涉及：統(tǒng)一思想方面的學(xué)習(xí)；內(nèi)部休閑娛樂類；支部成員間相互交流等。
2.更加注重每次活動前的宣傳工作，活動策劃、組織、總結(jié)等工作要及時跟進。
3.嘗試把組織和主持的權(quán)利下放給支部內(nèi)部成員，給大家更多的鍛煉和成長的機會。
三、社會實踐方面
非常歡迎*局長一行來我區(qū)檢查指導(dǎo)工作，這對提高我區(qū)的機關(guān)事務(wù)工作水平無疑有很大的鞭策和促進作用，我們將以這次檢查工作為新的動力，在今后的機關(guān)事務(wù)工作中認真履行職責(zé)，保障機關(guān)高效運轉(zhuǎn)。下面，就我區(qū)2009年以來的機關(guān)事務(wù)工作向檢查組的領(lǐng)導(dǎo)作個簡要匯報。如有不對和不到的地方，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
一、以機關(guān)效能建設(shè)年活動為契機，促進后勤隊伍自身建設(shè)
一是按照機關(guān)效能建設(shè)年活動總體要求，結(jié)合本區(qū)工作實際，制定了《進一步規(guī)范機關(guān)工作程序若干工作制度》等具體實施方案，完善全區(qū)工作和辦事程序，規(guī)范辦文、辦會制度，切實提高了機關(guān)運轉(zhuǎn)效率，機關(guān)效能建設(shè)年活動也取得了實效。
二是做好政府采購監(jiān)督工作，成立了**開發(fā)區(qū)招投標辦和政府采購辦，對政府采購實行統(tǒng)一管理，對項目金額1萬元以上政府采購項目全部實行公開招投標，陽光操作。在今年統(tǒng)一采購新辦公桌椅的工作中，總預(yù)算金額68萬元，采購中標價48萬元，節(jié)省了經(jīng)費20萬元。
三是深化政府信息公開制度，在**網(wǎng)和**城報上及時公布黨工委、管委會發(fā)生的信息，使機關(guān)干部和區(qū)內(nèi)群眾能隨時掌握和了解開發(fā)區(qū)最新動態(tài)，同時充分發(fā)揮干部群眾的民主監(jiān)督作用，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)。
二、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全，制度完善，措施有效
機關(guān)事務(wù)管理工作瑣碎繁雜，涉及面寬。同時，開發(fā)區(qū)又是一個精簡效能的機構(gòu)，為做到人員少、多辦事、辦好事，我區(qū)專門成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的機關(guān)事務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成“主要領(lǐng)導(dǎo)全局抓、分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)抓、部門領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的工作局面，保證了各項工作的有效開展。在具體的工作中，結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，制定了一系列的規(guī)章制度，規(guī)范機關(guān)事務(wù)管理工作。一是制定了車輛管理制度，在車輛管理上突出一個“嚴”字。對車輛實行“三定”制度，即“定點維修、定點加油、定點洗車”，在維修上做到先審批后維修，堅持大額維修要領(lǐng)導(dǎo)簽字的嚴格制度；在加油上，統(tǒng)一辦理了加油卡，每月定期充值到卡上，并實行油本制度，對每輛車百公里耗油量建立臺賬，做到公里數(shù)與油量相吻合，并在每個月對節(jié)省油費最多的司機實行物質(zhì)獎勵。與去年相比，節(jié)省油耗2100公升，計人民幣1.3萬多元。二是制定了食堂管理制度，在食堂管理上謀求一個“儉”字。針對不同的接待檔次制定了三套接待標準，在煙酒的招待上也是嚴格執(zhí)行，按照“突出特色、厲行節(jié)約”的公務(wù)接待理念，一般接待只用普通煙酒，并大力提倡使用本地酒水，如本地三花酒、藍莓飲料等，有效地降低了接待費用；對管委會的招待，只有在接待領(lǐng)導(dǎo)和客商的時候才能簽單，并且要經(jīng)過辦公室審批，在結(jié)賬前都認真核對菜單和款項，09年各部門招待費執(zhí)行指標情況良好，較08年同期節(jié)省接待費15%，合計節(jié)省接待經(jīng)費26.5萬元；在工作餐的規(guī)范上，安排專門工作人員在工作餐就餐后及時在食堂的簽單本上確認并簽字，防止食堂承包商作假帳。三是制定了衛(wèi)生管理辦法，在衛(wèi)生管理上力求一個“潔”字。機關(guān)衛(wèi)生是開發(fā)區(qū)形象的一個體現(xiàn)，在外部衛(wèi)生管理上，首先是低價購置了一批垃圾箱，其次是創(chuàng)造性地與深圳長城物業(yè)公司合作，由公司聘請專業(yè)的保潔員負責(zé)機關(guān)外部衛(wèi)生保潔；在內(nèi)部衛(wèi)生管理上，通過與深圳長城物業(yè)管理公司比較，與食堂承包商合作，以每年8萬元的低價將辦公室內(nèi)部衛(wèi)生承包出去，與深圳長城物業(yè)公司相比節(jié)省了7萬元經(jīng)費，通過這一系列制度管理，開發(fā)區(qū)形象得到了很大提升，對招商引資工作和對外形象展示工作發(fā)揮了很大潛在作用。四是制定了會務(wù)接待管理制度，在會務(wù)管理上追求一個“精”字。會務(wù)接待是開發(fā)區(qū)管委會對外的重要形象窗口，是辦公室的重要工作之一。由深圳長城物業(yè)公司聘請專門的會務(wù)接待人員，專門負責(zé)管委會的接待活動；在接待時及時通知會務(wù)人員做好各項接待工作，保證服務(wù)周到、及時、舒心，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和客商對我區(qū)的會務(wù)接待水平的高度評價和肯定。09年全年共接待475批次，2375人次，其中市級168批次、840人次，有效地提高了機關(guān)工作服務(wù)水平。
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)建立健全公共機構(gòu)節(jié)能保障體系
一成立公共節(jié)能組織機構(gòu)。為了切實抓好節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我們按照上級要求成立了由林場黨委主要領(lǐng)導(dǎo)任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，黨政辦、林政科、社會事務(wù)辦為成員的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)部署節(jié)能工作任務(wù)監(jiān)督節(jié)能減排任務(wù)的落實。
二建立完善公共機構(gòu)節(jié)能制度。一是建立了節(jié)能工作月報制度和能耗統(tǒng)計監(jiān)管體系。二是制定了《生態(tài)公益型林場公共機構(gòu)節(jié)能節(jié)水公務(wù)用車節(jié)油和辦公用品管理制度》。三是開展了節(jié)能巡查制度，定期巡查單位水、電、油等設(shè)施設(shè)備運行情況，杜絕跑、冒、滴、漏等浪費現(xiàn)象和不安全因素；定期檢查辦公室的電源、電腦、照明燈、打印機、復(fù)印機等用電設(shè)備使用情況，確保節(jié)能各項工作落到實處。四是建立節(jié)能統(tǒng)計工作臺賬制度。
三積極開展節(jié)能宣傳教育培訓(xùn)。認真組織干職工學(xué)習(xí)《公共機構(gòu)節(jié)能條例》積極開展節(jié)能宣傳活動充分利用全國節(jié)能宣傳周、世界環(huán)境日等節(jié)點通過廣播、電子屏、張貼標語和宣傳畫等多種形式開展公共機構(gòu)節(jié)能宣傳活動。通過多種形式的宣傳有效提高節(jié)能意識和憂患意識在全場上下營造了濃厚的氛圍。
二、堅持統(tǒng)籌推進扎實開展公共機構(gòu)節(jié)能各項工作
一節(jié)約用電。各科室工作人員自覺執(zhí)行辦公室、會議室亮度足夠時盡可能少開燈或不開燈，離開辦公室隨手關(guān)燈，做到了人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。計算機、打印機復(fù)印機及傳真機等辦公設(shè)備不用時隨時關(guān)閉，在長時間未使用及下班后自覺關(guān)閉各類電器電源、減少待機消耗。
二節(jié)約用水。加強用水設(shè)備的日常維護管理及時檢查更換老化的供水管路及零件在用水區(qū)域設(shè)置節(jié)約用水標識使機關(guān)干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習(xí)慣。發(fā)現(xiàn)閥門損壞、及時報告修理杜絕“長流水”切實減少耗水量。
三節(jié)約辦公耗材。規(guī)范辦公用品的采購、配備和領(lǐng)取、使用和管理。推行網(wǎng)絡(luò)辦公實行在電子媒介上修改文稿積極推行無紙化辦公。強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙降低紙張消耗減少重復(fù)打印、復(fù)印次數(shù)注重稿紙、復(fù)印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設(shè)備。大力提倡修舊利廢延長文印設(shè)備的使用壽命。形成了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的氛圍干部職工“主動節(jié)能”的自覺性逐步提高有力的促進了節(jié)能工作的開展。
四加強公務(wù)用車的節(jié)能管理。公務(wù)車輛基本實行定點維修、定點保險和定點加油，推行?？▽Ｓ玫募佑椭贫?，嚴格執(zhí)行單車油耗定額努力降低油耗。堅持科學(xué)、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)、減少車輛部件非正常損耗，降低車輛維修費用支出。合理安排車輛出行線路和用車人員搭配，盡量減少車輛空駛里程。對集體公務(wù)活動提倡集中乘車，加強日常管理嚴禁公車私用。
五節(jié)約公務(wù)支出。按照精簡會議原則大力壓縮會議規(guī)模和人員，減少會議文件、會議材料，本著熱情大方、服務(wù)周到、節(jié)儉從簡的原則嚴格執(zhí)行機關(guān)公務(wù)接待制度，實行統(tǒng)一歸口辦理，按程序和標準辦事。
六堅持辦公節(jié)能用品統(tǒng)一采購。按照國家有關(guān)采購的規(guī)定采購產(chǎn)品和設(shè)備。并加強辦公用品申領(lǐng)的管理，建立辦公用品入庫臺帳，實行辦公用品申領(lǐng)登記制度。減少浪費節(jié)約用品提高了效能。
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以促進經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變?yōu)槟繕耍钥萍紕?chuàng)新、技術(shù)改造、節(jié)能減排和名牌培育為重點，以質(zhì)量興區(qū)活動為基礎(chǔ)，圍繞區(qū)委“156”總體發(fā)展思路和“率先科學(xué)發(fā)展、建設(shè)首善之區(qū)”的奮斗目標，按照因地制宜、分類指導(dǎo)的原則，緊緊圍繞國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，大力實施質(zhì)量振興工作戰(zhàn)略，促進我街道經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
二、總體目標
從年起，經(jīng)過5年的努力，到年，全轄區(qū)質(zhì)量水平實現(xiàn)“四個顯著提升”。
1．產(chǎn)品質(zhì)量顯著提升。配合相關(guān)部門做好重點農(nóng)產(chǎn)品例行監(jiān)測合格率達到90%；食品監(jiān)督抽檢合格率達85%以上，藥品生產(chǎn)企業(yè)藥品評價性抽檢合格率99%以上，醫(yī)療器械產(chǎn)品評價性抽驗合格率95%以上；不發(fā)生重大以上質(zhì)量安全事故。
2．工程質(zhì)量顯著提升。配合相關(guān)部門做好建筑監(jiān)督工程一次驗收合格率達到100%，公路建設(shè)工程竣工驗收合格率達到100%，水利與節(jié)水改造工程質(zhì)量合格率達到100%，大型水利工程綜合優(yōu)良率達到50%以上。城鎮(zhèn)新建住房和公共建筑全面推行節(jié)能標準，主要建筑材料全面實施節(jié)能備案制度。鼓勵施工企業(yè)爭創(chuàng)“魯班獎”、“飛天獎”和“白塔獎”。
3．服務(wù)質(zhì)量顯著提升。全面推行服務(wù)質(zhì)量國家標準及各行業(yè)制定的優(yōu)質(zhì)服務(wù)標準。主要服務(wù)業(yè)（交通、旅游、商貿(mào)等）、企業(yè)通過管理體系，認證率達50%以上，制訂服務(wù)標準1項以上，實現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量制度化、程序化、標準化。
4．環(huán)境質(zhì)量顯著提升。配合市區(qū)相關(guān)部門做好空氣質(zhì)量提升，使優(yōu)良天數(shù)比例達到70%以上；集中式飲用水源水質(zhì)達標率達到100%，區(qū)域環(huán)境噪音和交通干線噪音分別控制在65分貝和70分貝以內(nèi)。
三、主要任務(wù)及目標分解
1．根據(jù)市區(qū)推進質(zhì)量振興工作方案的相關(guān)要求，街道及各社區(qū)成立推進質(zhì)量振興工作組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，把質(zhì)量振興、產(chǎn)品質(zhì)量工作納入街道和社區(qū)的重要議程，定期召開專題會議研究質(zhì)量振興、產(chǎn)品質(zhì)量問題。制定年度工作計劃，提出具體工作措施，明確責(zé)任，專人負責(zé)，確保各項工作有效落實。
2．積極推進產(chǎn)品質(zhì)量基層監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，有效發(fā)揮“產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管站”的工作職責(zé)，落實“一專三員”的監(jiān)管責(zé)任。
3．掌握本街道轄區(qū)內(nèi)重點產(chǎn)品、農(nóng)產(chǎn)品、食品生產(chǎn)經(jīng)營實時狀況以及餐飲單位、小攤點、小作坊、紅白事宴席、學(xué)校、建筑工地集體食堂、生豬屠宰的實時狀況，并建立檔案。各社區(qū)將產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管摸底建檔情況于年6月底前完成上報街道，并負責(zé)轄區(qū)企業(yè)質(zhì)量檔案數(shù)據(jù)的維護和更新。街道產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管站匯總建檔內(nèi)容上報區(qū)振興工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
4．協(xié)助行政監(jiān)管部門開展日常監(jiān)督檢查，填寫《日常工作記錄》。在緊急情況下，可以對明顯危害人體健康的重點產(chǎn)品、農(nóng)產(chǎn)品、食品、豬肉等采取暫控措施，保護好現(xiàn)場，各社區(qū)監(jiān)督員及時向街道匯報，由街道匯總后上報相關(guān)部門。
5．由街道將各社區(qū)協(xié)管員、信息員、社會監(jiān)督員上報的信息分類匯總，并于每月5日向區(qū)政府和質(zhì)監(jiān)部門報送《產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管站信息報送表》。
6．每月5日各社區(qū)上報產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作情況，提供基礎(chǔ)信息、反饋的實施情況、反映工作動態(tài)、傳遞工作方案、通報整治結(jié)果、交流協(xié)管經(jīng)驗等向街道上報，由街道專人匯總報區(qū)質(zhì)監(jiān)局。
7．各社區(qū)對轄區(qū)范圍內(nèi)產(chǎn)品質(zhì)量重大事件、突發(fā)事件要及時上報，并由街道向上級部門匯報。
物業(yè)管理企業(yè)成本包括：人員工資；消防、監(jiān)控、給排水、采暖等設(shè)備設(shè)施的日常運行和維護、保養(yǎng)費；清潔衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護費；垃圾運輸費；公共秩序維護費；固定資產(chǎn)折舊費；共用部位、共用設(shè)施設(shè)備及公共責(zé)任保險費；辦公費；經(jīng)業(yè)主委員會同意的其他費用。其中物業(yè)管理企業(yè)成本構(gòu)成大致為：人力成本35-45%；公共能源25-35%；營運成本18%左右；管理費用6%左右。其中，人力資源成本和能源消耗成本占整個物業(yè)管理成本的60-80%，而人員崗位是固定的，故公共能源成為物業(yè)管理企業(yè)成本控制的重點。
二、能源成本控制措施
物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)在消除一切浪費、不斷改進、及時調(diào)整的指導(dǎo)下，在滿足業(yè)主對能耗需求(設(shè)備設(shè)施和照明的正常需要)的同時，有機控制能耗成本。具體措施有以下四點：表計無遺漏、電價準確核算、管理無空白、平衡點運行。
1）、做到表計沒有遺漏。第一，為所有入住業(yè)主安裝電表。電表計量數(shù)減去業(yè)主使用的電量為物管企業(yè)應(yīng)該承擔的電量，包括：物業(yè)設(shè)施設(shè)備所計量的電量、公共照明計量電量、以及物管企業(yè)自己的辦公用電計量等。第二，充分利用電力峰平谷優(yōu)惠政策，根據(jù)實際用電時間需求，安裝智能電表可節(jié)約一部分電費。第三，為實時監(jiān)控重要設(shè)備設(shè)施用電，除給設(shè)施設(shè)備安裝的總表外，還要為特定的設(shè)施設(shè)備安裝電表專項計量。第四，為實時監(jiān)控公共照明用電，應(yīng)以樓層為單位安裝表計。第五，為物管企業(yè)自用房安裝電表。表計無遺漏是能耗成本控制的基礎(chǔ)和前提。
2）、電價準確核算。因為電力公司根據(jù)夜間低谷和白天高峰分別實行三種電價，按照峰、平、谷三個用電時段分三個不同的電價對用電進行計量，電費的單價有三種，還需要考慮功率因數(shù)的指標，無功計量，不達指標可能會罰款。另外，多數(shù)辦公樓可以進行房間調(diào)整，一般供電公司不會對可分割寫字樓能實施戶表工程。為減少物管企業(yè)的成本，每戶業(yè)主到總表間的線路損耗只能采取業(yè)主公攤的方式補空。
3）、管理無空白。計量范圍要包含所有的應(yīng)該計量的用電用水用氣。制定設(shè)施設(shè)備使用規(guī)程，專人負責(zé)管控運行時間。杜絕一切可能的無管理現(xiàn)象，如長明燈、夜班時間因責(zé)任不明確或安排不當而無人關(guān)閉的用電系統(tǒng)等?？梢酝ㄟ^能源小組定期對寫字樓進行全面的巡查來杜絕能源管理的空白點。能源小組尋找可能的空白點，制訂管理控制的措施改進，達到不斷修正、完善的目的。
4）、實行平衡點運行。能源控制的平衡點運行是指凡是使用電力能源的系統(tǒng)，如寫字樓的設(shè)備設(shè)施用電、照明系統(tǒng)用電等，其開啟、關(guān)閉和運作的時間和方式，剛好能滿足寫字樓業(yè)主正常的需要，能源管理在沒有多余浪費的需求和供應(yīng)的平衡點上運行。理想的平衡點運行是不存在的，臨界點運行是寫字樓能源控制不懈追求的目標。為此，企業(yè)不僅要從管理規(guī)定上，而且要從人員操作上進行長期細致的努力工作。比如，不僅有設(shè)備的運作規(guī)程，還應(yīng)制定其能源控制操作規(guī)程；在照明管理上，除正式規(guī)定外還可以將寫字樓劃分成不同的責(zé)任區(qū)域，要求員工根據(jù)實際情況自行調(diào)整操作規(guī)定，根據(jù)業(yè)主的使用情況及時地開、關(guān)調(diào)整，使之既能滿足業(yè)主的需要，又能最大限度地節(jié)約用電。
節(jié)約能源既要從管理上抓，又要從細節(jié)上抓，具體從三個方面實施。
1）、突出抓好節(jié)約用電
1、對辦公場所空調(diào)系統(tǒng)進行節(jié)能改造，要求每位水電暖值班人員務(wù)必精心調(diào)整。主要措施為：一是根據(jù)天氣變化調(diào)整出水溫度，夏季9——12度，冬季35——40度；二是盡可能用一臺循環(huán)泵，并且間斷運行。三是盡可能減少中央空調(diào)運行天數(shù)。
2、工作人員在辦公時間要充分利用自然光照、堅決杜絕無人燈、長明燈。機房、會議室等場所要做到留應(yīng)急照明外，在有人工作時開燈，做到人走隨手關(guān)閉照明。
3、降低電腦、打印機等辦公設(shè)備的待機能耗。合理安排使用電腦、打印機等用電設(shè)備，最大限度降低能耗。不使用時，關(guān)閉電源。
4、企業(yè)大院大門崗探照燈、草坪燈只在節(jié)日期間或有特殊要求時開放，平時不開。同時，對廣場、道路及綠化帶等公共區(qū)域照明設(shè)施要有整體規(guī)劃，對能耗高的燈具進行技術(shù)改造，保證照明的同時不浪費公共能源，實施綠色照明。
5、嚴禁在辦公室、值班室等處使用電爐、電取暖器等電器。
2）、注意節(jié)約用水
1、每位水電暖工作人員要加強對水暖設(shè)備的維護與管理，常態(tài)化檢查供水管線以及容易發(fā)生漏水故障的的點，如自動補水箱等，更換節(jié)水龍頭和節(jié)水衛(wèi)生潔具，嚴查跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)故障及時排除。自覺養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣，隨手關(guān)閉水龍頭，杜絕長流水現(xiàn)象。
2、關(guān)于企業(yè)服務(wù)綠地養(yǎng)護用水，每位水電暖工作人員要熟練掌握自備泵供應(yīng)井水回水和自來水直供兩種方式的轉(zhuǎn)換，并根據(jù)季節(jié)和天氣變化情況，科學(xué)、適時進行灌溉，提倡噴灌、微灌、滴灌的灌溉方式，鼓勵利用雨水，盡量減少用水量。
3、企業(yè)熱水供應(yīng)方面：建議洗浴熱水改24小時供應(yīng)為分段供應(yīng)。要求每位水電暖值班人員在節(jié)假日靈活掌握，如無施工，則可暫停供應(yīng)。如資金允許，制熱水方式則由現(xiàn)在電熱能改為太陽能。
3）、精打細算使用辦公和維修耗材
1、加快企業(yè)辦公網(wǎng)絡(luò)建設(shè)步伐，積極推進網(wǎng)上辦公，做到文件材料盡量通過局域網(wǎng)報送，提倡無紙化辦公。
2、復(fù)印、打印等辦公用紙指定專人管理，嚴格控制。未定稿材料部門之間傳送的紙質(zhì)材料及日常文件的打印，實行雙面打印。
3、采購備品備件方面：一是要求物品采購負責(zé)人要采購在國家節(jié)能目錄內(nèi)的知名品牌。二是改變觀念，由物美價廉改為物有所值。如采購節(jié)水水龍頭、節(jié)能電器等。
4、修理更換方面：要求每位水電暖工作人員要有應(yīng)修必修，修必修好的理念，做到接通知馬上到，具備條件立即修好；不具備條件，向領(lǐng)導(dǎo)匯報，聯(lián)系專業(yè)人員盡快修好。