摘要：農(nóng)村干部是黨在農(nóng)村各項(xiàng)方針政策的直接貫徹者和實(shí)施者,他們的工作能力和執(zhí)政水平直接關(guān)系到黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)。近年來,基層黨委政府盡管多策并舉鍛造農(nóng)村干部隊(duì)伍,但總體收效甚微,一些根本性問題亟須解決。一、存在問題(一)待遇偏低近幾年,農(nóng)村干部的工資待遇較之前相比提高了不少,但待遇偏低的問題仍沒有得到根本解決。以河南省滑縣為例,村黨支部書記月工資為1600余元,村委會主任工資為村黨支部書記的80%,“兩委”委員工資為村黨支部書記的60%,依靠工資無法養(yǎng)家糊口。特別是近年來,工作量驟然增大,無時間打工養(yǎng)家,配偶及家人意見大,村干部壓力大。由于待遇低,村干部自嘲說:“村干部即將成貧困戶?！币恍┐甯刹恳蚣彝ド顗毫Υ筠o職外出務(wù)工。