一、文章要求：稿件應為原創(chuàng)作品，未在其他媒體或平臺發(fā)表過。請確保內(nèi)容真實可靠，符合社會主義核心價值觀。同時請注意文風要流暢自然，表達準確清晰，篇幅控制合理。

二、參考文獻：作者年份制，正文中以（作者，年份）形式置于對應處；詳細內(nèi)容采用文后注形式，中文在前、英文在后，以音序排序，具體著錄格式見附件。

三、內(nèi)容要求：稿件應具備思想性、實踐性和針對性，能夠為廣大干部提供指導和啟發(fā)。請結合自身工作經(jīng)驗和實踐，深入分析問題，并提供切實可行的解決方案和建議。

四、主題范圍：本雜志致力于關注干部隊伍建設、管理與發(fā)展方面的內(nèi)容。歡迎稿件圍繞干部培養(yǎng)、能力提升、領導藝術、黨建工作、組織管理、領導者心智發(fā)展等主題投稿。

五、版權及署名：稿件一經(jīng)采用，版權歸干部之友雜志所有。雜志將會在文章下方署名作者的姓名。如有無法聯(lián)系到作者或作者放棄署名的情況，我們將在雜志內(nèi)說明。

六、文稿不涉及國家機密問題。若發(fā)生侵權或泄密問題，一切責任由論文作者承擔，文責自負。

七、摘要應排除本學科領域中常識性內(nèi)容，引言中出現(xiàn)的內(nèi)容不宜寫入摘要；不對論文的內(nèi)容作自我評價；不要簡單重復題目中已有的信息；不出現(xiàn)數(shù)學公式、化學結構式、插圖和表格，不引入?yún)⒖嘉墨I序號。

八、正文各部分都應簡潔明了。結果中層次標題一律用阿拉伯數(shù)字連續(xù)編號，盡量減少層次; 不同層次的數(shù)字之間用小圓點相隔，末位數(shù)字不加標點符號。如“1”、“1.1”、“1.1.1”等。

九、稿件若屬科學基金資助或國家攻關項目或獲科技成果獎者，請在稿件首頁頁腳內(nèi)寫明項目名稱及其編號并附相關項目文件。

十、關鍵詞應選擇那些最具有檢索意義的術語，通過這些術語反映論文所涉及的內(nèi)容或領域，以便于讀者檢索到該論文。